创新发展新经济组织党建工作的对策探讨

薛雪松

三河市委组织部

创新发展新经济组织党建工作的对策探讨

薛雪松

三河市委组织部

新经济组织党建工作为党的工作的重要组成部分，直接关系到新经济组织的创新发展，对社会经济的长远发展具有重要促进作用。因此在新经济形势下，新经济组织需要做好党建工作，加强党的组织建设与思想建设等，将党组织的作用加以有效发挥，从而实现新经济组织党建工作的创新发展。本文就对创新发展新经济组织党建工作的对策进行分析和探讨。

新经济组织；党建工作；创新发展；对策

自改革开放以来，我国社会主义市场经济得到了快速的发展，逐步建立了市场经济体制，有力推动了非公有制经济的发展。新经济组织作为社会与经济发展的重要力量，在其党建工作过程中，需要充分发挥党组织的主观能动性，开展多样化的培训活动，强化党员的业务及政治素养，从而增强党组织的战斗力与凝聚力，确保党建工作的有序开展，促进新经济组织的创新发展。

一、树立正确的党建指导思想

创新发展新经济组织党建工作时，需要将党组织多方面的作用及功能加以充分发挥，这就需要树立正确的党建指导思想，严格遵循“引导、促进、服务”的思想，做好各方面的工作。①新经济单位党组织需要正确认识自身的作用及位置，协调好与企业管理人和投资人的关系，使其感受到党组织的帮助与作用，从而增加企业效益，促进经济的发展。②支持与鼓励新经济单位的依法经营，积极监督相关单位十分严格遵循相关法律法规来进行生产经营活动，从而提高经济效益，实现经济单位的健康持续发展[1]。③积极宣传党和国家的方针政策以及思想路线，做好新经济单位的思想政治工作，加快精神文明建设的发展步伐。④以生产经营为基础，积极教育管理和培训党员，开展党的相关工作，使党员的先锋模范作用加以有效发挥；同时领导共青团和工会等组织，对各方面的合法权益进行维护。⑤正确认清自身所处位置，在党员活动中积极参与，在人民群众中起到模范带头作用，时刻以优秀党员标准监督自身行为。

二、创新运行机制

随着市场经济的快速发展，新经济组织也不断发展和壮大，而市场经济作为一种民主经济、法治经济和规则经济，其蕴含的运行机制与理念对新经济组织党建工作提出了更高的要求，需要明确经济工作与党建工作之间的关联，坚持走制度化、规范化、科学化的发展道路。第一，资源整合机制的构建。新经济组织可以结合自身的特点，打破传统党政合一的状态，将个体私营协会的桥梁作用以及工青妇等群众的助手作用加以充分发挥，从而实现党建工作的创新发展[2]。第二，体制外互动的转变。部分地区在开展新经济组织党建工作时，针对其人员流动性强和组织变化大等特点，对其管理工作积极进行创新，实现体制内循环机制到体制外互动机制的转变。第三，进一步规范化与制度化。当前新经济组织党建工作开展过程中，尚未形成完善的制度法规，仍然处于探索阶段，有些制度缺乏可行性与刚性要求，如党员干部任用选拔机制：党员干部的考核标准及选拔路径是什么等，这就需要尽快建立党员干部任用选拔、党建目标考核、党建工作职责等运行机制，因此保证新经济组织党建工作的顺利实施。

三、加强党员队伍的建设

创新发展新经济组织党建工作过程中，应该采取高效可行的措施来加强党员队伍建设，首先是组织造血。如果新经济组织中建立有党组织，需要党组织严格按照上级党组织制定的发展规划来培育党员或入党积极分子，在党组织中吸收符合党员标准及条件的入党积极分子，并在管理层干部、技术骨干和青年职工中发展党员。当然若新经济组织中没有或正在建立党组织，可以由组建工作的党组织来负责党员发展工作，并由派驻在党建工作的协调员、联络员、指导员具体组织负责落实。其次是市场输血。新经济组织对职工进行招聘时，需要借助人才市场与劳动力市场的优势，利用市场化双向选择，有计划和组织性招聘优秀的党员，从而加快党员队伍的建设。值得注意的是，发展规模大且党员数量不足的新经济组织在招聘人才时，相关部门需要保证其能招收到一定数量的党员员工。

四、改革党员管理体制

对于新经济组织中的党员管理而言，其重要特征之一就是党员、员工、管理者、投资者具有很强的流动性，这也是管理的难点。传统的党员管理多是采用属地管理模式，管理效益低下，无法满足新经济组织的发展要求，甚至存在党员长期缺乏组织管理而自动退党的情况[3]。因此在创新发展党建工作时，需要对党员管理体制进行改革与创新，动态追踪党员的流动情况，采用科学的建党工作理念，对党建工作覆盖面加以扩大，加强组织管理流动党员，紧密团结入党积极分子和党员，这样能避免因工作流动而自动退党等情况的出现[4]。

结束语：

新经济组织作为市场经济中的重要内容，其具有人员流动性强、组织松散和组织形式多样化等特征，为党建工作的开展带来了很大的难度。因此在新经济组织党建工作开展过程中，需要树立正确的党建指导思想，创新运行机制，加强党员队伍的建设，改革党员管理体制，从而实现党建工作的创新发展，促进新经济的可持续发展。

［1］王道云.社会资本：新经济组织党建工作的耦合与实现的新视角［J］.南方论刊，2010，10：4-6.

［2］尹清亮.加强新经济组织党建工作的若干思考——以无锡市为例［J］.新西部，2010，10：71-72.

［3］程岩.创新非公有制经济组织党建工作机制的问题与对策［J］.传承，2011，26：16-17.

［4］蔡建淮，李大伟，李荣志.新经济组织党务工作人才队伍建设研究［J］.经济研究导刊，2012，No.179 33：32-33.

薛雪松，男，（1985- ）河北三河人，本科，研究方向：经济管理。