浅谈现代护理模式的发展体会

2016-02-01 03:46
中国医药指南 2016年5期
关键词:护理模式转变影响因素

徐 静

(河南大学淮河医院,河南 开封 475000)



浅谈现代护理模式的发展体会

徐 静

(河南大学淮河医院,河南 开封 475000)

【摘要】现代护理模式-整体护理,要求以患者为中心,以现代护理观为指导,以护理程序为基础,从患者身、心需要来考虑患者的健康问题。护理工作已从传统的服务于治疗的模式中解脱出来,护理技术不再是简单型的低层次或机械性操作,而是综合性理论指导下的为人类健康服务的专业,促进了我国护理质量的提高和护理事业的发展。在新医改背景下,本文着重介绍护理模式的转变过程,阐述我国护理模式的发展趋势。

【关键词】护理模式;影响因素;转变

优质护理服务的实质是改革临床护理模式,全面履行护士职责,深化“以患者为中心”的理念。优质护理服务的核心之一是落实责任制整体护理[1]。为此,国内护理管理者都在积极探讨新的临床护理模式,真正实现“患者满意、政府满意、社会满意”的目标[2]。因此,为贯彻落实2010年全国卫生工作会议精神及深化医药卫生体制改革各项重点任务,卫生部从2010年在全国范围内开展“优质护理服务示范工程活动。

1 护理模式的发展

1.1功能制护理:功能制护理在形成过程中是以疾病为中心护理思想的必然产物,护理工作从属于医疗,护士是医师的助手,护士长按照护理工作的内容分配护理人员,每1~2名护士负责其中一个特定任务(处理医嘱、打针发药、巡回观察等),各班护士相互配合共同完成患者所需的全部护理,护士长监督所有工作,是一种流水作业式的工作方式。其优点是,护士分工明确,工作效率高,所需护理人员较少,易于组织管理,护士长能够依照护理人员的工作能力和特点分派工作。缺点是,护理人员对患者的病情和护理缺乏整体性概念,容易忽略患者的整体护理和需求。患者所获得的护理缺乏连贯性,只是机械地完成分工任务,责任不清,护理教育类同医学教学课程,不突出护理内容。

1.2系统化整体护理:系统化整体护理的概念是由美国学者率先提出的,它是责任制护理的进一步完善。整体护理是一种模式也是一种理念“整体护理”[3]是以现代护理观为指导,以患者为中心,以护理程序为框架,满足患者心身两方面的需要;并将护理临床业务和护理管理环节系统化的工作模式。

1.3其他护理模式:①个案护理。是由一名护理人员承担一例患者所需要的全部护理。其组织形式是一对一的关系,主要用在ICU、CCU病房及危重、大手术后的患者,由于病情复杂、严重,需护士24 h进行观察、护理。②小组护理。它是由一组护士(包括注册护士、职业护师和护理员等)组成的共同体,在护理小组长制定护理计划的基础上,以小组形式向多例患者提供护理服务的工作模式[4]。

2 影响因素

2.1患者自身因素:观念的转变是一个漫长的过程。在实施整体护理过程中,由于文化程度和生活环境不同,特别是对医疗程序不了解,许多患者只愿接受治疗,不愿吐露自己的思想,使得身心护理工作难以有效开展,有时基础护理也难以实施。

2.2现有护士配备不能满足整体护理要求:随着医学模式的转变,护理工作不再是简单的执行医嘱,机械地打针、发药,而是以患者为中心,对患者实施有计划、有目标的整体护理,由于国家国情如此,目前,护士仍是按功能制护理模式配备的,只能完成对患者的相关治疗工作,做不到对其身心两方面的护理。

2.3护士自身素质有待提高:在临床工作的大多数护士只受过基础护理教育,旧的教学方式与现代护理模式不相匹配,在职护理教育不完善,护理知识面狭窄,因而增加了整体护理开展的难度。

3 讨 论

3.1树立现代护理观,护士素质培养应与整体护理接轨,医师与护士不再是主助关系,而是共同为恢复患者健康而工作的合作关系。作为一名当代护士,必须树立这一观念,作为护理管理者,更要转变观念[5]。

3.2整体护理要求护士善于接触与评估患者,及时发现护理问题,过去那种护理对象是“病”不是“人”的工作方法不见了,轻视基础护理、简化基础护理、依赖陪人做基础护理的现象消失了。根据患者的需要,制订教育计划,对患者实施健康教育,并正确做出护理诊断,制定处理方案、实施护理并进行护理评价。减少和避免事故。这就要求护士不但要具有专业的科学理念、过硬的理论知识、基本技能和较强的人际交往能力,而且要具备高尚品德和能够全心全意为患者服务的职业道德。同时简化护理表格的书写,把护士的时间真正给患者。

3.3管理制度也应发生相应的改变,以保证使各项护理工作实现以患者为中心。同时应强调管理者的创新意识,如护士长在安排班次上可采用弹性排班制[6]。在实施过程中应不断使之完善。

目前对于优质护理服务的开展存在各种各样的困难,,但不可否认它的优越性,总之,护理模式的转变是社会发展的需求,护理教育的拓展必须顺应护理模式的转变,我国各医院应根据自己的实际情况,探索适应自己医院工作环境的护理工作模式,提高工作效率,保证工作质量。在护理工作模式的不断改进中,也应注意充分发挥各级护理人员的积极性,使优质护理服务得以落实发展。

参考文献

[1] 李丽,张立新.为了病人的满意,为了天使的微笑[J].中国护理管理,2010,10(6):7.

[2] 卫生部.关于印发《2010 年“优质护理服务示范工程”活动方案的通知》[S].卫办医政发[2010]13号.

[3] 孙升芝,贾堂宏.整体护理临床指南[M].北京:中国科学技术出版社,1997:2.

[4] 王斌全,赵晓云.护理模式的演化[J].护理研究,2008,22(1):187..

[5] 王爱卿,李继红.加强医护合作提高整体护理质量[J].齐鲁护理杂志,2006,12(7):1255.

[6] 姚红梅,王大军,吴凤涛.深化整体护理管理尝试[J].护理学杂志,2000,15(6):295.

中图分类号:R47

文献标识码:A

文章编号:1671-8194(2016)05-0253-01

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