让青春在红土地上闪光——记河南羚锐制药股份有限公司总经理 熊伟

吴向东 赵森

让青春在红土地上闪光
——记河南羚锐制药股份有限公司总经理 熊伟

吴向东 赵森

新县，鄂豫皖苏区首府，是革命圣地；羚锐，深山里飞出的金凤凰，是大别山革命老区的第一家上市企业。

2014年6月，河南羚锐制药股份有限公司的新一届总经理开始担当大任；他就是熊伟，他的沉稳、睿智和青春，为这个朝阳企业增添了新的活力。

熊伟生于1984年12月，生长在革命老区新县这片热土，十多年前，他的梦想是学有所成，回报家乡；十多年后，他从海外留学归来，回到老区企业工作。

投身企业以后，他立即以作风上的务实和管理上的民主赢得了人心。而改革意识和创新意识，也正以他的年龄为支撑，成为他作为一个年轻企业家的鲜明个性。

多年的知识积累，赋予了他自信和力量。在企业发展的大潮中，他总是能从不同的视角，去摸索新的工作方法，推动企业持续改进，为企业健康发展做出了突出贡献。

翱翔成为他的理想，他的使命。他就像一棵树木，在家乡的土地上生长，带领老区青年建功立业，用他的青翠赋予家乡无尽的美丽。他积极投身于“山水红城，美丽新县”和“魅力信阳”建设，为建设“四个河南”贡献青春和力量。

博学厚德 志存高远

中国地质大学是熊伟的母校，他学的是市场营销专业。毕业后，熊伟认为，一个优秀的企业必须走向国际，而一个新时代管理人才应该有国际视野。他毅然远赴英国求学，并攻取国际市场营销专业硕士学位。2014年，他又开始攻读北大EMBA。他把学习作为生活的一个重要组成部分，学习也成为他的智慧之源。

眼界开阔，善于为企业搞好顶层设计；博学多识，具有先进的管理技能；工作严谨，为员工做好表率。作为80后，他成熟稳健，思路清晰，对新常态下医药经济发展有着敏锐的洞察力和长远的战略眼光。在他的带领下，羚锐公司的员工精气神更旺了。

带着扎根服务革命老区发展的热情和投身医药事业的激情，他进入河南羚锐制药股份有限公司。一开始，他没有选择行政管理岗位，而是从营销基层一线做起，一步一个脚印，历任公司市场部经理助理、总监，贴膏剂事业部副总经理、总经理，公司副总经理、总经理等职务。

他酷爱传统中医药文化，倡导公司员工关注健康养生，培养良好工作、生活习惯。他追求完美，并潜心打造，用造福之心去经营企业，去创造财富。

他是河南医药行业青年模范代表，致力于做精做实医药产业，做强做大羚锐品牌。为了给老区群众来带更多福祉，为了实现羚锐持续、健康发展，他忘我地倾注着青春和力量。

五一劳动节熊伟慰问环卫工人

改革创新 实干兴企

改革是企业发展的基石，熊伟则专注于铺就那块石头。在以他为核心的经营管理团队带领下，羚锐制药迅速掀起了二次创业的新浪潮。他以营销渠道的改革创新为重点，有效提高市场一线营销人员的工作热情和积极性，充分调动了营销人员的工作主动性，做到了市场平稳、良性、健康发展，实现了营销改革的成功。

老区人民的质朴和实干，在熊伟身上更为鲜明。无论严寒酷暑、暴风骤雨，众多的营销区域留下了他奔波忙碌的身影。身体力行，带头实干，他不仅给一线营销将士树立了榜样，还为经营班子决策积累了大量第一手资料。

他主导并积极组建了羚锐制药营销人未来星俱乐部、羚锐营销人终端商学院，并坚持为大家讲授课程，为促进企业持续、健康发展打下了良好的人才基础。

在熊伟的带领下，羚锐制药坚持紧抓贴膏剂主业不放松，以贴剂品牌带动其他剂型的发展，紧跟时代步伐，主动适应经济新常态，积极发展大健康产业，实现了企业业绩年均20%以上的高速增长。

2014年，羚锐集团仅在老区新县年纳税就突破了1亿元，为推动老区经济社会发展作出了突出贡献，为建设“四个河南”增光添彩！

民主管理 激发活力

在熊伟的推动下，羚锐制药建立了持续改进常态化机制、条线化管理机制和标准化管理机制，强化了依靠职工办企业的民主管理制度。

在羚锐，每季度都要召开公司经营管理层持续改进会，广泛听取职工意见，持续改进。依托公司党委、经营班子和工会联席会议常态化机制，给予职工充分的话语权，重视员工意见，不断完善职工代表大会制度，切实保障职工参与管理和监督的民主权利。通过积极落实基层民主管理制度，夯实了企业职工主人翁地位，激发了广大员工干事创业的激情。

热心公益 弘扬正气

一个优秀的企业家，对公益事业总是情有独钟，而熊伟的慈善之心，总是超越了他年龄的幅度，他的公益情怀，总是让公众对年轻一代企业家刮目相看。

他常说，做企业，无论什么时候都不能忘记社会责任，致富思源尤反哺，铁肩道义勇担责，是老区培育壮大了羚锐制药，就要让老区人共享企业发展的成果。

在他的支持下，羚锐制药依托河南省羚锐老区扶贫帮困基金会，持续开展资困助学、修桥铺路、扶危助残、助医敬老等一些列社会公益活动，建立了常态化的扶贫帮困机制。

在希望工程、扶贫济困等活动中，熊伟总是带头捐款，起到了表率作用。“老吾老以及人之老”，羚锐制药每年的第一个工作日，他都会组织公司管理人员及优秀员工代表一起到新县光荣院慰问，给光荣老人们送去节日的祝福。

“幼吾幼以及人之幼”，他曾远赴甘肃省武威市天祝藏族自治县，到石门镇中心小学和天堂镇天堂学校进行捐资助学，给边远地区儿童送去来自革命老区的爱心。

他强力推进企业精神文明建设，积极营造企业文化。公司通过组建羚锐青年歌唱团、职工书屋、羚锐文体协会及其下设的文学协会、乒乓球协会、篮球协会、羽毛球协会等群众性组织，定期开展各类活动，不断丰富员工业余文化生活，激发员工活力，陶冶员工情操，营造了劳动关系和谐的企业文化。

熊伟的付出得到了社会的认可，2013年，他荣获“全国优秀工会积极分子”、“河南省时代先锋十大爱心人物”、“信阳市五一劳动奖章”等荣誉，2014年，他又摘取“信阳市十大优秀青年”桂冠。

一条梦想之路正在延伸，羚锐人正意气风发、高歌猛进；熊伟正手擎大旗，走在队伍的前列！