李睿
教育家乌申斯基说过:“教师个人的范例,对于学生的心灵是任何东西都不能代替的最有用的阳光。”在22年的班主任工作中,我满怀热情,播撒阳光,引领学生走进快乐幸福的学习和生活。
当学生取得进步时,我会送上勉励和祝福;当他们遇到困难时,我会用微笑鼓励他们,并和他们一起想办法解决。我用阳光的形象感染他们,用乐观的态度影响他们,让每个学生都沐浴着温暖的阳光,快乐成长。
1.营造阳光氛围
我让学生搜集他们喜欢的人物笑的图片,贴在教室的文化墙上。学生们整天看着这些笑脸,也学会了微笑面对身边的人和事。每天早晨,学生们带着微笑,相互问好。这样,营造一种和谐、健康的氛围,激励他们在成长之路上快乐前行。
2.实施阳光管理
我在班里实行民主管理和自主管理。班里的事情我从不独断专行,总是先和学生商量,倾听他们的心声,并鼓励他们积极参与。艺术节要到了,我和学生们商量如何表演节目;竞选班干部、参加运动会等,我和学生共同策划、共同参与。自习课时,各科的科代表在黑板上把需要完成的任务具体标注出来,学生们有了明确的任务,就没有闲暇的时间开小差了。阳光管理让学生们在民主中收获了快乐,在自主中体验了成功,班集体的凝聚力逐渐凸显出来。
3.开展阳光活动
为了使阳光班级的氛围更加浓厚,我们组织了“阳光活动”。如每月评出“阳光男生”和“阳光女生”各一名,将他们的照片贴在墙报上,给大家树立榜样;邀请家长和区、校领导一起开展主题班会,激发学生积极进取的精神。我们利用假期,去参观家乡的自然景观和人文景观,激发学生热爱家乡的情怀。另外,还开展了“阳光形象我塑造”“阳光胸怀我来说”等专题活动。这些活动,给学生带来了温暖和力量,使他们产生奋发向上的激情与活力。
4.培养阳光品格
为了培养学生欣赏的眼光和包容的心态,我会随机点一名学生,让大家用赞美的语言评价他。这样一来,每个人都能得到同学的赞美,班里少了矛盾,多了宽容,同学关系更融洽了。久而久之,学生们渐渐形成了健康向上的品格。
5.激发阳光潜能
我们班有个学生叫小伟,因为性格急躁,容不得别人说“不”,慢慢和同学的关系就僵了。课间,他常常一个人坐在角落发呆,眼神里充满了忧郁。我留心观察,发现小伟上课朗读时声情并茂,于是,我推荐他参加区里的朗诵比赛。在我的指导下,他获得了一等奖。从此,他变得温顺开朗了,和同学也能和睦相处了。我觉得教师就像一个淘金者,每天都在发掘学生们的闪光点,激发他们的潜能,让他们享受成功的喜悦。
6.发展阳光特长
我坚信每个学生都有自己的特长,教师应该为他们提供发展特长的土壤。我推荐表达能力强的学生做学校讲解员,写作能力强的同学参加校报编辑,有体育特长的同学加入运动队……当学生们的特长找到适合生长的土壤时,便会茁壮成长,开出绚丽的花朵。
快乐就是温暖的阳光,让每个学生在阳光下快乐成长是我最大的追求。我将在实践中不断探索,在探索中不断改进,在改进中不断提高,努力建设阳光集体,为学生的快乐幸福不懈奋斗!