从“问题归零”说起

樊庆江

“问题归零”一词源于我国航天科技领域，原称为“质量问题双归零管理方法”（即针对影响产品质量的技术问题、管理问题归零）。这种精益求精、极其负责的归零精神，使我国航天事业屹立于世界强国之列。推而广之，任何人尤其是领导干部都应有这种“问题归零”精神，秉持“零发生、零负疚、零放过”，以此修正自己、完善自己，推动人生、事业不断前行。

“问题归零”是一种态度。金无足赤，人无完人，但总要做个注重改进自己的有心人。有失不戒、有益不劝、玩物丧志，终是人生之大患。“问题归零”体现的是积极的人生态度，符合正确的人生观和价值观。

“问题归零”是一种情怀。领导干部践行“问题归零”，就是把这些朴素情感升华为对党对国尽忠、对亲尽孝、对家尽责、对人尽义的大爱、大道、大义、大情怀，力求“零负疚”。

“问题归零”是一种担当。习近平总书记对全党干部提出了“三严三实”要求，“严”字当头，“实”为至理，精神要义无不折射出“担当”二字。担当是一种精神、气魄与力量，能够始终直面问题，敢作敢为，盯住问题不放，问题不归零不收兵，老百姓不满意不收兵，展现了共产党人一心为民的坦荡胸襟。对于涉及人民群众切身利益的热点难点问题，力求“零放过”。当官不为民做主，不如回家卖红薯。全心全意为人民服务是我们党的宗旨，为老百姓做事天经地义、职责所系、民心所向。为官不为，其害更甚，怕出事、不干事、不担事，贻误的不仅是党的事业，也伤害了民心，损害了党和政府在人民群众心目中的形象。人民利益高于一切，事无巨细，都要事事有落实、件件有回声。

“问题归零”精神要内化于心、外化于行、实化于干，坚持从“零发生、零负疚、零放过”做起，每一事“问题归零”，每一天“问题归零”，积跬步以至千里，积小流以成江河，这样此生才会无悔无憾！