探讨制浆造纸企业绿色技术创新能力的评价

覃家宁

摘 要：随着世界范围内生态绿色理念的推崇，对于制浆造纸企业来说，绿色技术创新已经逐渐成为未来发展的必然趋势，也是保证制浆造纸企业实现可持续发展的中坚力量。文章从制浆造纸企业绿色技术创新能力结构出发，对其评价体系与评价指标进行了分析，并论述了大体评价方法，在一定程度上为制浆造纸企业对绿色技术创新的管理提供了定量评价依据。

关键词：制浆造纸；绿色技术；创新能力

前言

现阶段，造纸业正面临着环境问题与资源问题的双重考验，我国制浆造纸企业想要进一步发展，就一定要遵循环境保护、循环发展、技术创新的发展理念，将自身打造成清洁生产、装备优良、持续增长、节约环保的现代化企业。绿色技术创新是未来发展的必经之路，因此，科学准确的对制浆造纸企业绿色技术创新能力进行评价，有利于我国制浆造纸企业提升综合实力，更好的应对国际竞争。

1 制浆造纸企业绿色技术创新能力结构

制浆造纸企业想要实现未来的可持续发展，就需要重视绿色技术创新，在提升经济效益的同时，兼顾社会效益与环境效益，让技术创新的主体实现多元化，从而使成果研究的成本进一步降低。制浆造纸企业绿色技术创新能力涵盖很多方面，而能力结构是组合多方面能力要素的基本链条，想要构建起一套健全合理的指标体系，确立能力结构是最基本的[1]。简单讲，制浆造纸企业绿色创新过程如下：

绿色技术创新概念产生→绿色技术获取→技术创新实施→创新绩效输出

2 制浆造纸企业绿色技术创新能力的评价体系与指标

对于制浆造纸企业来说，能够对绿色技术创新能力造成制约的因素有很多，想要保证最终的评价结果科学客观，就需要遵循可操作性、代表性、引导性与系统性四方面的评价原则来进行评价指标体系的设计[2]。从能力结构的角度看，制浆造纸企业的绿色创新能力评价标准可以划分成三大部分：

其一：目标层，主要指的是制浆造纸企业绿色技术创新能力，表达为（U）。

其二：能力结构，主要分为六大要素，即：企业对绿色创新技术的投入能力（U1）、企业对绿色创新技术的研究与开发能力（U2）、企业对绿色产品的生产能力与制造能力（U3）、企业对已经研发出来的绿色技术的相关管理能力（U4）、企业所研发出来的绿色产品在市场上的营销能力（U5）、企业针对绿色技术所能够负荷的最大产出能力（U6）。

其三：各項能力结构的类属指标，U1中含U11-U15；U2中含U21-U24；U3中含U31-U35；U4中含U41-U46；U5中含U51-U54；U6中含U61-U66。

3 制浆造纸企业绿色技术创新能力的大体评价方法

将能力要素的相关特点与评价目标结合起来，运用一定的评价方法，便可以对制浆造纸企业绿色技术创新能力进行评价，还可以运用层次分析法将指标权重确定下来，大体步骤如下所示：

3.1 评价因素集的确定

根据前文所设计的评价指标体系，评价体系可以由三十个基本评价要素组成，以其属性与特征进行分类便如上文评价标准中第三部分所述，再将三十个基本评价因素归类，便成为评价的总目标，得出公式：U={U1，U2，U3，U4，U5，U6}。

3.2 评价语级V的设定

本文中所示别的评价体系将制浆造纸企业绿色技术创新能力大体上分为很差、较差、一般、较好、很好[3]。每个能力等级之间有一定的区分标准。文章将制浆造纸企业创新能力评价时运用的评价语级设定为：V=（V1，V2，V3，V4，V5）。很差等级为V1，较差等级为V2，一般等级为V3，较好等级为V4，很好等级为V5。

3.3 指标权重向量的确定

指标权重向量的确定主要运用的是层次分析法。在主准则层中的权重向量由W来表示，也就是二级指标在评价目标基础上所产生的权重向量；W1，W2，W3，W4，W5，W6，分别表示每个分准则层的权重向量，也就是三级指标在二级指标基础上所产生的权重向量。

3.4 导出评价向量与评定结果

想要得到目标层次中的评价向量，便需要由底层向上层的逐级推导。对于U1来说，其包含公式为U1={U11，U12，U13，U14，U15}，以上文所述的评价体系为依托，对其相应指标进行定性与定量的相对评价语级为V=（V1，V2，V3，V4，V5），通过隶属度的方式进行计算，能够得出每一个底层指标所产生的评价向量[4]。

举例来说，U11，即总技术投入比例中绿色技术创新费用的投入比例，便可以运用隶属度进行计算，U11的评价向量可以表示为R11=（r11，r12，r13，r14，r15），同样的方式也可以将U12，U13，U14以及U15的评价向量表示出来，表示为R12，R13，R14，R15，由此便能够得出二级指标中U1的中间评价矩阵，表示为 同样的方法，可以将U2，U3，U4，U5，U6，这些二级指标的中间评价矩阵表达出来，分别表达为R2，R3，R4，R5，R6。

与上述结果相结合，能够确定下来的权重向量为：P1=W1·R1、P2=W2·R2、P3=W3·R3、P4=W4·R4、P5=W5·R5、P6=W6·R6，运用归一化的方式将P1，P2，P3，P4，P5，P6以上的向量加以处理，能够得到每一个二级评价指标中所蕴含的评价向量，可以将其表示为P'1，P'2，P'3，P'4，P'5，P'6。

通过归一化的方式进行处理之后，遵循隶属度最大的基本原则，整个向量表达中的最大值所体现出来的评价语级，就是该制浆造纸企业绿色技术创新能力的大体评价结果。

4 结束语

根据上述评价方法与指标体系，能够对我国制浆造纸企业的绿色创新能力进行大体上的评价，能够为我国的制浆造纸企业在绿色技术创新能力方面的评估提供大体上的定量评价依据。相信在不远的将来，会有更加完整与科学的体系问世，我国的制浆造纸企业也会凭借高水平的绿色技术创造能力立足于世界市场。

参考文献

[1]戴永务，余建辉，刘燕娜.基于计划行为理论的造纸企业绿色技术创新影响因素及策略分析[J].中华纸业，2012，12（11）：247-248.

[2]石德金，余建辉，李劲松.基于生态伦理的企业绿色技术创新外部机制的构建[J].科技和产业，2014，11（16）：155-156.

[3]刘中文，姜小冉，张序萍.我国区域技术创新能力评价指标体系及模型构建[J].技术经济与管理研究，2012，16（25）：102-103.

[4]夏太寿，李子萤.基于因子分析的全国大中型工业企业研发机构竞争力评价研究[J].科技进步与对策，2014，18（3）：235-237.