李骏宇
[摘 要]我国施工企业的施工项目管理,长期以来一直套用前苏联计划经济的管理体制,形成了以固定行政建制为对象的生产经营方式。1986年国家计委总结和推广了鲁布革工程管理经验,“鲁布革”犹如强大的冲击波,对我国传统的项目管理形态产生了巨大的撞击。撞击激起反响,撞击引发思考,撞击推动改革。正是在撞击之中逐步形成了以“项目法施工”为标志的施工企业的总体改革思路。按照这个思路,施工企业一直研究探讨施工项目管理的新方法。
[关键词]土木工程;施工项目管理;研究
施工企业研究项目管理是永恒的主题。项目是企业利润的源头、信誉的窗口,施工项目管理的好坏决定着企业的市场份额,只有占领更多的市场份额,企业才能不断发展壮大。对施工项目的管理,各施工企业都非常重视,并不断研究。谁不研究,谁就适应不了市场,谁就会落伍,谁就会被淘汰。因此,对施工项目的不断研究是企业发展的长远战略需要。
一、施工项目管理概述
1.施工项目管理的基本概念和特点
施工项目管理的定义,有多种归纳和解释。一般来说,施工项目管理是施工企业运用系统的观点、理论和方法对施工项目进行计划、组织、监督、控制、协调等全过程、全方位的管理,实现按期、优质、安全、低耗的项目管理目标。
研究施工项目管理的特点,对于揭示施工项目管理的规律,诊释项目管理的内涵,具有重要的意义。施工项目管理作为工程项目管理的重要组成部分,是其全过程中一个非常重要的阶段,两者的广义特点有其相同之处,区别主要是管理的范围不同。工程项目管理为建设项目的全过程,而施工项目管理仅限于施工阶段。
2.施工项目管理的主要内容
在施工项目管理的整个过程中,项目管理系统的内容极其丰富,为了达到各阶段目标和最终目标,必须加强管理,抓住管理工作的关键才能确保各项工作的顺利进行。施工项目管理的主要内容体现在:“一规划,四控制,四管理,一协调”。
二、工程項目管理存在的主要问题及原因分析
1.工程项目管理存在的主要问题
项目法人制的落实还有较大的死角。现在项目建设的投资和运行主体呈现多样化。有的是项目筹资、建设管理、运营、还贷一体化的项目法人制运作;有的则是筹资建设一个单位一帮人,运营还贷又是另一个单位另一帮人;再加上国有企业的“官”实质上是上级任命的,今天干这个事,明天还不知道会被安排去干什么,这些人的短期化行为势必会带到项目管理中来,这个基础未做好自然会涉及到项目管理工作中的方方面面。
招投标管理不规范。主要表现在:一是地区和行业保护主义仍比较严重,招标过程中弄虚作假的现象,在一定范围内还比较严重。二是承发包的价格不合理,有的是甲方评标办法的导向致使无序竞争,有的压价超过了工程结构的成本价,有的比概算降低50%多,导致施工项目实施过程中偷工减料,造成日后整体工程质量低劣。
设计质量与责任挂钩不紧。在工程施工过程中,往往对施工单位要求H、111类设计变更包死,不管设计如何变更都不可调整。设计中存在的主要问题有的是地质钻勘不准,有的是地方要求增加的项目,等等。因此引起的设计变更和增加,本不是施工单位经营管理可以控制的,也要求施工单位事前预测列入包干,导致实施中包不住而拆东墙补西墙,为偷工减料留下隐患。
2.存在问题的主要原因
管理体制与工程项目管理的特点不相适应。工程项目的主要特征是它的单件性和永久性,这就决定了要全过程的综合性管理(从可研到竣工交付),决定了要进度快、成本低、质量优、安全好,决定了要强约束的控制性管理等等。然而,我国项目法人制度的建立比较晚,有的项目还没有建立,有的形式上建立了,实质上还有较大缺陷。如现在不少项目是政府贷款建设,有的是政府办的企业筹资建设,筹资、贷款是一个单位,组织建设是另一个单位,交付使用后的运营管理和还贷又是一个单位,势必造成筹资、建设、运营、管理、还贷各阶段责任单位和责任人的责任断档。施工企业的领导层和项目经理实质上是委任制,上级叫你干你就有责任,不叫你干就无责任,且无严格的责任约束,因而考虑问题往往缺乏系统性、长远性。这样,短期化行为就自然形成。
工程项目管理中的责权利脱节的现象明显。由于我国企业特别是国有企业的“劳资、用人、分配”三项制度改革滞后,责权利脱节、有责无权、责利不匹配,大锅饭的分配形式等普遍存在,没有形成责权利有机统一的机制,在一定程度上存在干好干坏一个样的弊端。反映在项目管理中,将直接影响项目管理的“精耕细作”,这是造成工程项目管理存在问题的一个深层次的原因。
三、完善施工项目管理运行机制
建立承揽任务拓宽市场的激励机制企业没有任务,就没有项目管理的前提,没有任务,企业就会倒闭,员工就要失业。所以,企业必须采取一切有利于承揽任务拓宽市场的措施,调动员工关心企业和承揽任务的积极性,多揽任务,揽好任务。
落实“两层分离”和“两制建设”的运行机制通过落实项目法施工,促进管理层与作业层分离,推行“项目经理负责制,项目成本核算制”,使各级责任明确,责、权、利挂钩,形成压力和动力的统一,调动搞好施工项目管理的积极性。
实践证明,项目管理成也项目经理,败也项目经理,这是中铁十六局多年项目管理的经验总结。所以,要通过竞争和各种形式选择德才兼备的项目经理和项目总工程师,组建精干高效的项目经理部,这是搞好项目管理非常重要的条件。
四、结语
施工管理的全过程是一个系统的、有机结合的过程,从投标承揽任务、项目经理部的组建,到编制项目管理实施规划,搞好进度、质量、安全、成本控制,加强生产要素、合同、信息和现场管理等缺一不可,必须十分重视各环节的工作,才能提高工程施工项目管理的总体水平和效果。
参考文献:
[1] 严薇.土木工程项目管理与施工组织设计.人民交通出版社,1999年10月.
[2] 李远富.土木工程经济管理.西南交通大学,1997年7月.
[3] 施工项目管理概论,中国建筑工业出版社,2000年3月.
[4] 现代建筑施工项目管理.金盾出版社,2001年9月.