创办“书香人社” 提升服务效能

本刊讯（通讯员 杨子平）近期，玉林市人力资源和社会保障局创新举办了“书香人社”读书会活动，在全局营造了“悦读经典，幸福工作”的机关文化氛围。

该局开设了图书室，建立图书室管理制度，购买了有关文化、政策的各类书刊，将图书室打造成干部职工品书荐书、练习书法、学习交流的平台。通过定期举办读书会，干部职工畅谈关于工作、生活和读书方面的心得体会，加强了情感交流，增强干部队伍的凝聚力。建立好书流动站，干部职工将自己的好书捐献出来供大家交流学习，丰富了图书种类，传递了浓浓书香正能量。

玉林市人力资源和社会保障局还明确提出了“普通干部要应知应会，科长主任要当行家里手，分管领导要成为专家权威”的成长目标，通过举办“人社讲坛”、创办“书香人社”和各种教育培训等，使全体人社职工在潜移默化中把读书学习当成一种生活习惯、一种精神追求，当成品行修养和素质提高的重要途径，真正实现转变工作作风、提高服务效能的目的。