工会在煤矿安全生产中的作用分析

贾红彦

摘 要：工会组织的基本职能是维护职工的合法权益，在煤矿企业抓好安全生产工作的过程中有着不可忽视的作用，本文就工会在煤矿安全生产中的作用进行分析，以供参考。

关键词：工会组织；煤矿安全生产；职工

引言：我国是世界上最大的煤炭生产国，进入21世纪以来，国内煤炭开采量以年均2亿吨的速度增长，约占世界的45%，为国家经济的持续增长，带来非常大的贡献，但我国煤炭生产的安全形势是非常严峻的，重大特大事故时有发生，各类隐患仍十分明显，严重威胁国家和人民的经济安全与生命安全。安全生产对煤炭企业的发展有着较大的影响与制约，所以，抓好安全生产工作，是煤炭企业生存发展的前提，作为煤矿企业中维护职工合法权益的组织，工会必须把群众的安全摆在第一位，才能保证安全生产工作的顺利进行，为安全生产工作开创新的局面。为了达到煤炭安全生产的目的，工会组织应做好以下工作

一、发挥好宣传作用，提高职工安全意识。

1.结合“安全生产月”进行宣传。工会组织通过发放安全宣传材料，张贴安全漫画，组织安全专题讨论，安全知识竞赛活动等，强化提高广大职工思想认识，使职工做到安全作业，依法

办事。

2.结合“安全工作重点”进行宣传。根据不同时期、不同条件和不同的工作重点，进行不同主题的宣传教育活动，积极营造“人人讲安全，人人保安全，人人都安全”氛围，让广大职工认识到安全生产的重要性。

3.突出“少数群体”的安全教育。针对少数安全意识淡薄的职工，要单独进行安全教育，使其深刻认识到安全生产对企业大家庭与个人小家庭的重要意义，消除安全生产中的不稳定因素。

二、建设好企业文化，引导与约束职工行为。

良好的企业文化，能引导职工自觉地遵守安全生产工作的规章制度，是安全生产工作的重要组成部分。

1.传递正确的价值观念。工会应在职工日常生活，工作以及娱乐等活动中不断传递企业的价值观念，从而潜移默化的影响职工，树立正确的价值取向。

2.培养职工共同意识。工会要注意引导职工将安全生产，安全第一的理念明确为个人与集体的目标，培养起“以人为本”、“安全为首“的共同意识，有助于在职工间形成良好的风气，达到安全生产目的。

3.转变职工思考模式。注重职工思维方式的养成，促使其养成遇到问题，优先考虑安全的思维习惯，这样便可以有效地将安全问题控制在起始阶段，达到及时预防的目的，保证安全生产的有效性。

三、组织好技能训练，提高职工整体素质。

1.做好安全技能培训工作。要求工会协助相关部门，搞好职工安全技能与规范操作的培训，特别是新技术、新工艺及新设备的培训，使其充分的了解技能及所用设备的特点，具备独立进行安全操作和规范操作的能力。

2.开展岗位技术竞赛活动。工会要定期组织职工进行岗位比武、技术竞赛、导师带徒、大师工作室等活动，鼓励并奖励熟练掌握安全技能的职工，及时指正不规范的操作，并督促其完善安全技能的掌握，形成良好的竞争环境。

3.安排事故应急演练。工会要不定期辅助企业进行事故应急演练，强化职工心理素质，使广大职工具备应付突发事故的能力，全面提高职工的综合素质，夯实安全生产基础。

4.做好安全思想工作。开展工会组织对安全不放心人员的思想教育与身心调适。多了解，多注意职工中情绪的变化，家庭变故等，对产生心理不稳定的员工做好身心调试和思想开导工作。

四、发挥好监督作用，促使现场责任落实。

煤矿安全生产工作的重点，在于生产一线，把握好源头生产的安全是提高煤矿安全生产指数的切入点。

1.工会应贯彻执行各项安全生产规章制度，加强规范现场管理和安全隐患的排查的力度，经常性的检查基层分配情况，查看是否有违规现象的存在，重点加强班组建设，强化班组职工的安全意识，达到自律自控的效果。

2.工会组织应对生产现场、生产设备进行全面检查，发现违规问题立即向有关部门汇报，并协助进行整改，使安全生产工作的进行，有良好的条件基础。

3.工会组织要健全职工监督网络，形成各级安全管理体系，并设立职工监督服务站，负责日常的职工接待，让发现问题的职工能够找到有成效的反馈平台，及时的反映到上层。

4.工会组织监督过程中要突出安全责任制的检查，完善各岗位职工的安全责任制，把安全责任落到各个岗位、各个职工身上，是所有人员都深入知晓自己应付的安全责任，各负其责，将每个环节的安全生产工作把握好，堵住安全漏洞。

五、发挥好维权职能，维护职工合法权益。

《中华人名共和国工会法》规定：“维护职工合法权益是工会的基本职责”，以及国家《安全生产法》第七条指出：“工会依法组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督，维护职工在安全生产法面的合法权益”，都明确了工会组织的使命，所以，工会必须将职工的安全与健康放在首要位置，肩负起维护职工合法权益的重任。

1.维护职工的安全。工会要主动参与到企业保障职工安全制度规章的制定，主动完成新建、扩建项目的监督检查工作，站在职工的角度提出建设性建议，并督促企业严格按国家规定，为职工办理相应的保险，最大程度的保障职工安全。

2.维护职工的健康：工会定期为职工体检，重点完成对特殊岗位，特殊工种的体检工作，并建立完善的健康档案，对于患有职业病的职工，督促企业对其进行及时的一直与康复疗养，并按照国家相关标准进行补偿，还要对职工的工作，生活环境的急救措施，卫生情况进行检查，不达标的项目督促企业及时整改。

3.维护职工的福利。工会组织要督促企业严格执行国家法定休息休假，以及劳保用品及时、足量的发放，并严格监督各种津贴的发放，为职工的合法权益带来全面的维护。

六、不断摸索创新，深化职工安全工作。

1.不断学习国家政策。工会组织要不断学习国家安全生产政策和方针，特别是新《安全生产法》的学习，提升工会的政策理论水平，并科学运用到实际管理中。

2.学习同行的优点。工会要本着虚心求教的态度，学习先进单位的管理经验，取长补短，进一步优化安全管理工作。

3.发扬民主深入群众。工会组织要深入职工，充分发挥群众民主作用，广泛听取群众的建议和要求，完善工会作用，更好维护职工的合法权益。

结束语：总而言之，工会在煤矿安全生产中扮演着至关重要的角色，煤矿企业应借助工会组织保障职工生命健康与合法权益的作用，有效地遏制煤矿安全生产事故的发生，为社会主义经济建设贡献力量。