开展离退休职工思想政治工作的意义与策略探索

□ 彭星凤

离退休职工是组成老年群体的重要部分，是建设我国社会主义社会的先驱力量。无论是从政治需求还是人文建设上来说，离退休职工思想政治工作的开展都是非常有必要的。需要正确了解并知悉其工作开展的重要意义和必要性，并指导开展相关工作。

一、离退休职工思想政治工作的意义

离退休职工思想政治工作的意义分为两个层面，即理论意义和现实意义。理论意义和现实意义的兼备存在为深刻理解离退休职工思想政治工作的内涵奠定了基础。

(一)理论意义。中华五千年的历史底蕴，造就了我国良好的思想品德意识环境。对老年群体的尊敬、爱护、帮助都是传统美德的现实行为，也是我国道德约束的重要体现。对于现在的青年而言，他们通过自己的努力为我们打造了良好的社会环境基础，是经济建设的先驱者。离退休职工的思想政治工作是社会主义社会建设的必然要求，绝对不是暂时或可有可无的。因此，要切实了解老一辈职工的思维变化以及精神需求，想之所想，急之所需，从内心树立一种对老年人的关怀、敬重意识，努力为他们营造一个轻松、愉悦、健康的晚年生活氛围。与此同时，开展离退休职工思想政治工作也是党组织工作的关键一环。随着社会主义市场经济的飞速发展，社会趋于复杂化，新的时代形势将离退休职工思想政治工作推向了更高的高度，迎来了新的挑战。如何保持离退休职工对共产主义信条的敬仰，在未来依旧奋勇向前，传扬中华的光荣传统，积极应对所出现的问题和矛盾，使他们始终保持思想意识的先进性，以更好适应现代生活，是当前离退休职工思想政治工作开展的重要方向之一。

(二)现实意义。离退休职工思想政治工作开展的重要现实意义在于:一是为我国和谐社会的打造奠定基础。大部分离退休职工之前在企业都处在某个工作岗位上，长期的积累使得他们具备更全的知识体系，他们学识广泛，认知深度高，这对其企业而言是一种不可或缺的财富。可以充分发挥离退休职工的这部分资源，加强我国的人才养成战略，对打造和谐社会具有重要的现实意义;二是为营造小家庭的和谐关系提供了有利条件。相较工作期间，离退休员工的闲暇时间大大延长，他们或多或少都会受到一些转变环境对情绪的影响。部分老人可以很好适应这种转变，通过其他方式，如旅游、照顾儿孙、发展业余爱好等来处理自己的闲暇时间。然而，有些老人则会受到一些恐慌、寂寞、空虚等负面情绪的影响，产生消极心理。这部分离退休员工的思想政治工作显现的尤为重要。因此，企业应切实加强这方面的工作力度，通过有效、科学的手段带他们走出这个阶段，以促进小家庭和谐关系的建立。

二、离退休职工思想政治工作开展的策略

(一)深化企业相关领导的认识。意识引导行为，只有深化企业相关领导对离退休职工思想政治工作重要性和必要性的认识，才能引导其组织、开展有效的工作。随着我国老龄化进程的加快，政府对这方面的建设逐步加强，并推出了一系列的指导性文件，如关于“积极应对人口老龄化”的要求;允许单方独生子女家庭生育二胎的规定等。企业领导作为企业建设的领军人物，更应以国家的相关政策为依据，加强离退休职工思政工作的开展深度，为我国经济建设献一份力。

(二)充分发挥党组织的推动性作用。“以人为本”是我国建设与发展的基本方针，其应贯穿于我国的各项工作当中。充分发挥党组织的推动性作用，努力保持老一代职工的思想政治先进性，及时了解国家的相关政策，以更好适应社会主义现代生活。在此过程中，要注重始终坚持“以人为本”的原则，切实做到尊重老人、关心老人。在开展好思想政治工作的基础上，注重从现实的需求角度出发，满足离退休职工在物质以及精神方面的需求。具体来说，就是统一协调好有关主管部门的工作，适当提升他们的养老待遇，解决他们对物质生活的基本需求。以良好的物质环境为基础，加强离退休员工的精神建设，通过上门指导、宣传等方式组织他们学习，保持他们与党和政府的一致性。除此之外，党组织的相关活动开展要积极听取并研究离退休员工的意见和建议，从而培养他们对党和企业的共鸣感和归属感。

(三)做好离退休员工心理方面的探讨工作。离退休员工作为社会特殊群体的存在，有其一定的心理特性和发展规律，做好离退休员工心理方面的探讨工作，是开展离退休职工思想政治工作的必要前提。大部分员工离退休后的生活处于闲散状态，大量的富裕时间无所适从，更有甚者可能会出现消极心理，否定自己的价值。人是一种趋向于群体的动物，他们更多实践愿意与其他人分享，所以相关政府部门或企业可适时、适当组织离退休员工开展聚会活动，时不时地将他们聚集到一起，以满足他们精神生活方面的需求，寻找到一种心理寄托，指导他们建立起正确的心态。对于部分离退休员工而言，他们并不希望将对物质生活的享受作为人生的全部，他们渴望在晚年之余还可以实现自己人生价值以及社会价值的追求。因此，有的离退休员工会为自己寻求第二次工作机会，为社会的经济发展尽自己的一份力;有的追求精神方面的享受，开始学习绘画、书法、文学创作等。因此，社会全体应正确了解老人的心理变化，并在合适的条件下为其创造良好的环境，促使他们以愉悦的心态度过晚年生活。

(四)全面提升相关工作人员的综合素质。全面提升相关工作人员的综合素质，对提高离退休职工思想政治工作的实效具有重要的积极作用。在此过程中，要注重两方面的要素:一是提升他们的政治素养。切实要求相关离退休职工思想政治工作人员的政治觉悟，并完善他们的国家法律法规知识体系，使其能够在面对不同层次的离退休职工时，可以正确、全面地将党的政策方针传达给他们。定期组织相关工作者进行学习和探讨，为离退休职工思想政治工作的开展提供坚实的知识理论基础;二是要求其兼备良好的身心素质。离退休职工思想政治工作关联到他们的衣食住行，是一种小层次的社会管理和服务行为，需要他们对老年人做到全方位的关注，并严律自己的行为。良好的体格是工作的基础，只有确保身体的健康，才能提供更好的服务。心态决定效果，积极应对工作中所出现的问题，对老年人来讲也是一种影响。

三、结语

综上所述，在老龄化加剧的时代环境中，离退休职工的思想政治工作是不可或缺的，也是社会发展的必然要求。要注重审时度势，积极分析、总结社会发展各阶段老年群体的需求，有针对性地应对不断出现的情况，弘扬尊老敬老的中华传统美德，这也是每一个人的义务。

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