蓝敏
摘要:随着我国社会经济的发展,自改革开放以来,国有事业单位的工作内容、管理制度也进一步进行改了。国家针对事业单位的会计制度颁布了新法,推行新会计制度使我国事业单位财会工作产生了巨大变革。本文详细描述了事业单位新会计制度的特点与问题,并讨论了新会计制度对我国事业单位财会工作的影响。
关键词:新会计制度 事业单位 财会工作
新会计制度的颁布实施,完善了我国事业单位传统财会制度中的漏洞与问题,即:市场因素变化对资产价值造成的影响;传统会计制度对各类信息之间的可比性形象;符合了国际会计计算惯例。传统财会制度还不够完善,会对事业单位的工作造成影响,因此,推行新会计制度将有效解决原有问题,进一步提升我国事业单位的财会管理工作。
一、新会计制度的特点
(一)新会计制度完善了传统制度的结构体系
新会计制度中含有两种准则,即:基本准则和具体准则。基于两种准则下,构建出一个相对完善的会计体系。基本准则是具体准则的基础,有助与具体准则的制定,并且,在新业务工作时,具体准则可能还未有涉及,这时需要根据具体准则下所需遵循基本准则来展开会计工作。新会计制度的实施对传统会计制度的不足与漏洞进行了很好的补充,将企业合并、财务合并等核心会计事项得到了很好的规范。
(二)新会计制度具有较强的针对性
新会计制度能够针对会计方面的一些不规范行为做出及时处理,比如,会计工作中的造假、虚报情况,财务泡沫行为等,并且能够针对事业单位中的资产虚增、利润虚增等情况进行分析处理,将会计政策与制度相互匹配,以此来推动我国事业单位的稳定发展。
(三)新会计制度符合国际财会工作惯例
新会计制度的实施,符合了国际会计工作管理,在资产计价、负债核算、收入确认等方面均与国际会计惯例相互匹配。
二、新会计制度对事业单位财会工作的影响
(一)会计工作主体转变
新会计制度中将会计核算的过程已经有了明确规定,要把事业单位内出现的与经济业务相关实践作为主要对象,将事业单位中产生诸多与财务有关的活动进行详细的记录、上报。因此,对于事业单位来讲,财会工作需要更新传统会计制度计算方式,不能单纯的只在实际活动中进行记账、计算,应该将实现资金效益灵活的处理为目标,事业单位财会工作需要严格遵守相关法律法规进行资金的掌控,将事业单位中的经济活动综合处理,处理事项应该包括预算、支出、成本、收入等各个环节。
(二)核算方式与管理方式转变
新会计制度中将事业单位的核算方式与管理方式做出了相应的调整,将事业单位的收支、定向补助、超支不补等方法归类为预算管理中。事业单位中的收支管理工作十分重要,工作量也很大,因此,应该不断完善事业单位的收支管理工作,在预算过程中需要遵守独立预算的原则,保证核算与管理能够做到一体化。新会计制度中规定,事业单位需要在预算中加入所有项目的支出与收入账目。
在针对预算资金核算方式时,需要针对现存在的问题进行详细的分析、规范,使问题更加具体化。对于支出管理工作,需要细化,将支出进行分类,做出基本支出、项目支出两种支出管理,按照两种支出的性质与特征,通过定员、定额的手段编制管理。新会计对基本支出与项目支出进行合理编制规定后,不仅能够贴合事业单位的财会工作情况进行管理,同时,也能够以一种具体的分工管理将工作细分,这样使事业单位中的财会管理工作更加科学。
(三)会计要素的转变
传统的预算会计体系中不包含会计要素的问题,但会计科目包含资金来源、资金运用、资金结存三个方面。这里将此类会计科目归纳为会计要素。会计要素的管理方法主要是通过资金收付,进行记账的方法进行管理,缺乏一定的合理性。因此,会计要素需要转变。
新会计制度中,将会计要素划分成资产、负债、净资产、收入、支出五大类。要素细分后对于事业单位的会计核算十分有帮助,并且这五类划分将与企业会计和国际会计很好的接轨,再此转变下,对事业单位财会工作有了较高的核算水平,进一步提高了财会工作的有效性。
(四)财会管理工作发展的转变
事业单位的飞速发展,社会群众对于事业单位的工作、服务有了更高的要求,国家也考虑到群众的需要给予了充足的财政支持。新会计制度中,将传统的会计制度中实行的管理条例进行了重新编写,并且增添了一些最新条例,将事业单位的会计制度能够在事业单位中全面发挥自身功能,实现了事业单位财会管理的科学化。
(五)会计表格体系的转变
事业单位的会计管理工作,表格属于一种最为直观的财务工具,传统的会计表格中的内容不够完善,因此,新会计表格涵盖了资产负债表、经营支出明细表、收入支出表和事业支出明细表等内容。并且在此之中将内容细化,能够有效帮助财务分析人员快速掌握财务情况。此报表的转变为财务、会计的考核与分析工作带来了方便,同时也方便了各部门的监督检查工作,这为事业单位的财务工作发挥了极大的优势。
三、新会计制度对事业单位财会工作中存有的问题及解决措施
(一)充分重视新会计制度
一直以来,事业单位的管理都相对松散,对会计工作人员的要求也不够严格,经常出现审核出错、账务不明等现象,并且由于一些工作人员的个人素质低下,出现错报、漏报或未按规范进行操作的情况,将财务数据随意更改,会出现严重的财务损失。因此,新会计制度中要求事业单位需要随时掌握财务问题,并对新会计制度需要全面的掌握。因此,事业单位的各级领导需要对新会计制度有一个明确的认识,充分落实新会计制度管理方法,因为只有领导注重,新会计制度才能够有效落实,使财务会计工作人员加快掌握新会计制度中的各项指标,提升会计工作人员的专业性。
(二)加强财会工作人员的培养建设
事业单位的财务工作人员在专业素质上还有待提高,会计工作人员不仅对新会计制度还不具备全面的应用能力,而且学历不高、专业度不强等都影响了事业单位财务工作的进展。据统计,我国事业单位财务工作人员的专业学历达到本科以上的只占到从业人员总数的1/4,并且还包括了一部分的函授学历。这种现象导致了会计工作人员的综合素质较低,对工作专业程度不高,从业观念与服务意识较差,严重影响了财会工作的开展。endprint
任何企业的财务工作人员对于企业的发展都是必不可少的资源,特别是在事业单位中,人才资源决定了事业单位的工作状况。事业单位在选择财会人才方面需要注重人才的专业性及实际应用能力,还需要考虑人才的综合素质。事业单位的管理人员需要对新进人员进行相关培训,让员工及时、全面的掌握新会计制度的相关内容,在不断的实践中提高自身的基本素质与专业水平,这十分有利于提高财会管理队伍的整体素质。
(三)加大实施执行新会计制度的力度
新会计制度的执行力度还有待加强,事业单位的财会工作主要是对财务状况及资产分配等方面进行资金的匹配与筹集。事业单位的发展目标并不同于企业单位,企业单位是以利益最大化为发展目标,事业单位则没有经济利益的诱使,因此在资金管理方面还有所欠缺。事业单位中的资金通常是由国家财政来担负,并且事业单位中的财务管理比较传统,受到模式、制度的限制,很难顺利开展会计工作。因此,虽然目前已经下达了新会计制度,但是执行力度不强,不能够全面实施。
新会计制度的贯彻和执行还需要受到管理层的重视,管理层应该认识到,新会计制度能够很好的预防会计工作的违规现象,能够保证财会工作的有效运行。在贯彻实施新会计制度时,需要加大对新会计制度的监督与评价,对于出现的问题需要及时的补救,只有在执行时对制度做出合理评估和监督,才能保证新会计制度在事业单位中发挥应有的作用。
四、结束语
综上所述,新会计制度对我国事业单位的财会工作影响非常大,针对于新会计制度的有效落实,还需要事业单位的管理人员与工作人员共同重视,加强专业团队的建设,不断学习新会计制度,有效推动事业单位的健康发展。
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