浮山县：四项措施加强干部作风建设

浮山县：四项措施加强干部作风建设

一是明确工作责任，“压担子”。将全县经济工作会议确定的工作任务，细化分解到各乡镇、县直各部门单位，明确责任人和完成时限，形成各级干部上下联动齐上手的工作格局。二是强化督查考核，“保时效”。成立专门督查机构，抽调行业业务骨干，不定期对重点工作、重点项目和惠民实事推进情况进行督查，公开曝光，定期通报，年底兑现，作为干部评模晋升的“硬杠杠”。三是选树先进典型，“引路子”。开展“十佳村干部”、“十佳爱岗敬业模范”、“十佳道德模范”、“十佳支持家乡建设模范”、“十佳矛盾调解员”等评选活动，弘扬主旋律，集聚正能量，为干部作风养成，营造比学赶超、干事创业的浓厚氛围。四是完善工作机制，“促落实”。实行每周一例会、每月一调度、每月一排队、每季一通报的“四个一”工作机制，为干部在基层历练把脉会诊，掌舵定向。

点评：人民群众对干部，敬佩的是作风，不满的也是作风。因此，加强干部作风建设，着力增强领导干部执行政策、领导发展、服务群众的意识和能力，以良好的作风拉近同群众的距离，增进了群众感情，才能确保第二批教育实践活动取得实效。

（李 强）