刍议加强和改进新时期离退休老干部思想政治工作

杨军红

切实加强离退休干部思想政治建设，充分发挥离退休干部在党员队伍、干部队伍建设中的传帮带作用，是全面做好离退休老干部工作的一个重要方面，是离退休老干部两项建设的一项重要内容，也是离退休老干部门在学习践行科学发展观中要着力解决的一个重要问题。

一、找准离退休老干部思想政治工作的切入点和着力点

新的历史时期，新的形势下，离退休老干部的思想政治建设和思想政治工作确实存在许多新情况、新问题。一是艰巨性。随着市场经济体制的逐步完善和改革开放的不断深入，离退休老干部对市场经济的概念理解不够，对经济和社会问题以及一些不良现象看不惯，产生了怨气和不满情绪，尤其是对党内和社会上存在的消极腐败现象、行业不正之风、治安秩序混乱、思想道德败坏等问题，反映尤为强烈，甚至理想信念发生了动摇，出现信仰危机。同时，离退休老干部离开工作岗位后都闲居在家，离开了繁忙的工作环境，人生节奏突然变慢，使有的离退休老干部感到有话无处说，产生了失落感，甚至出现思想消极和意志消沉。这些都为思想政治工作的有效开展带来了困难。二是差异性。首先，离退休老干部在年龄、文化层次、工作经历、身体状况等方面情况不同，具有差异性。其次，从行业待遇来看，离退休老干部中有的原来是企业领导，有的是一般干部，有的则是基层职工，在政治、生活待遇落实方面都具有很大的差异性。这些差异也造成了离退休老干部的思想特色。

二、丰富思想政治建设的形式和内涵

1、加强离退休老干部党支部建设。开展好主题教育活动，加强离退休老干部思想政治建设，要有一个很好的载体和平台，而离退休老干部党支部是一个重要载体和平台，也是一个极其重要的组织形式。因为全市性的离退休老干部主题教育活动，要靠各老干党支部组织实施，本单位的主题教育活动要靠各支部组织策划。因此，老干党支部在深化离退休老干部主题教育活动中起着举足轻重的作用，而开展好主题教育活动，支部书记的认识和工作首先要到位，我们一方面要选配一批对离退休老干部有感情、责任心强的在职干部担任支部书记；另一方面，应把支部书记的能力建设放在突出位置。要在抓好离退休老干部党支部书记培训的同时，可定期安排他们与各级党校中青年干部座谈，与党校教师交流抓好政治教育的体会。还应注意安排离退休老干部党支部书记参加各级党委和各部门单位召开的工作通报会，让他们了解经济社会发展情况，便于他们把握全局，更有针对性地做好离退休老干部的思想教育工作。

2、改进思想政治教育方式。对离退休老干部的教育，若采取“填鸭式”、“灌输式”的教育方法，难以取得很好的效果。因此，要改进方法，可以坚持“走出去、请进来”开展自我教育。组织离退休老干部参观企业成果展，看巨变、话今昔、谈感受，引导离退休老干部饮水思源，还邀请社区普通居民与离退休老干部畅谈。针对离退休老干部思想上的各种问题，通过开展“温馨沙龙——有话直说”的思想座谈活动，通过网页请领导、专家答题，开展焦点评析，组织撰写《理论热点面对面》心得体会等，形成问题大家摆，答案大家找，在相互启发中拉直“问号”，消除疑虑，从而达到使老同志更加坚定理想信念的目的。

3、创新思想政治工作的活动载体及内涵。要针对离退休老干部在思想上出现的新问题、新情况，坚持主题教育活动的系列化。即每隔一个时段，设计一个着力解决突出问题的活动，既紧扣主题，又切合实际，以体现针对性和实效性，如结合开展的群众路线教育实践活动，和谐文明社区建设和创先争优活动，组织在职干部和离退休老干部开展“双理解、双支持、双奉献”活动，即在职干部理解离退休老干部的特殊心态和需求，支持离退休老干部的正当要求和愿望，使离退休老干部理解在职干部的难处和压力，千方百计奉献余热。

三、彰显思想政治建设的效果和活力

当今，世界多极化、经济一体化趋势日益明显，经济和社会生活当中，各种思潮相互激荡，利益格局调整不断深化，在这种形势下，离退休老干部在思想认识上也面临着严峻的考验，如何加强新形势下的离退休老干部思想政治工作，笔者以为，必须做到“四个结合，增强四性”。

一是思想政治工作与落实老干部政治待遇相结合，增强思想政治工作的针对性。首先是以解决信仰危机问题为核心，加强理想信念教育。加强离退休老干部思想政治工作必须以理想信念教育为核心，组织广大离退休老干部深入贯彻落实科学发展观，用党的最新成果来武装离退休老干部的头脑，坚定他们对马克思主义的信仰、对共产主义理想不懈追求的坚定信念。其次是以消除不满情绪为着力点，做好释疑解惑工作。当今社会处于急剧变动状态，出现了大量的热点、难点问题，这都是离退休老干部普遍关心的焦点，也是离退休老干部思想认识转变的关键点。为此，要紧紧围绕离退休老干部普遍关心的这些热点难点问题，围绕离退休老干部因此产生的新的困惑和新的疑虑针对性的做好释疑解惑、理顺情绪工作，要使讲出的道理令离退休老干部信服，做出的解释让离退休老干部认同。再次是要以经常性工作为主，落实好离退休老干部基本政治待遇。坚持定期把党和国家的路线、方针、政策和重大决策告诉离退休老干部，坚持落实和完善定期通报工作情况、阅读文件等制度，认真听取离退休老干部对党委和政府的意见和建议。同时，要组织离退休老干部到经济建设一线参观考察，参观考察高科技企业、新型城市、社会主义新农村等，让他们亲身感受改革开放带来的新变化、新气象和新的巨大成就，增强他们对改革开放和现代化建设的信心，增加他们对党委和政府的信任和支持，使他们正确看待新问题，处理新矛盾，不断奋发进取，真正把思想统一到党的路线、方针、政策上来，把作用和力量凝聚到落实党的中心工作上来；

二是思想政治工作与落实老干部生活待遇相结合，增强思想政治工作的实效性。离退休老干部产生的思想问题，往往同自身实际困难有关，其实际困难则集中表现在生活待遇的落实和共享改革发展成果上，保证离退休老干部的生活水平和质量，这不仅是离退休老干部晚年的生活保障，也是开展离退休老干部思想政治工作的基础。胡锦涛同志在纪念中国共产党成立90周年大会上强调：“要加强有说服力的思想政治工作”，也强调的是这一点。因此，必须把离退休老干部思想政治工作与解决离退休老干部的实际困难紧密结合起来，在解决思想问题的同时解决好实际问题。只有这样，思想政治工作才能入情入理，才会出实效，才有说服力。各级党政领导和离退休老干部所在单位都应当认真按照党的十七大关于全面做好离退休干部工作的新要求，把落实离退休老干部的生活待遇作为一项政治任务，着力推出一些具体措施和解决一些实际问题，重点帮助贫困地区、困难企业以及有特殊困难的离退休老干部，办一些看得见、摸得着的实事，并要特事特办，急事急办，真正把实事办好，把好事办实，把党和政府的温暖送到离退休老干部心坎上；

三是做到离退休老干部思想政治工作与“两个阵地”建设相结合，努力增强思想政治工作的持续性。首先是要加强离退休老干部活动的阵地建设。要以创建“离退休老干部之家”、“敬老文明号”活动为主线，在活动方向上突出政治性，把政治建家同思想建家结合起来，在开展活动上要体现老同志的特点，把提高活动质量同丰富活动内容结合起来，不断延伸范围，创新活动形式和方法，吸引更多的离退休老干部参加活动。要通过离退休老干部活动中心（室）积极组织离退休老干部开展唱歌跳舞、下棋打牌、书画比赛、演讲比赛、歌咏比赛、老年时装表演等形式多样的健康的文娱活动，把思想政治工作寓于科学健身的文体活动、延年益寿的保健活动之中，帮助离退休老干部增进身心健康，增添生活情趣。其次是要加强老年大学建设。要适应新形势下老年教育深入发展的要求，积极筹办老年大学，有计划、有步骤地改善老年大学办学设施条件，提高老年大学办学质量，探索办学规律，规范办学教材。同时，要把开展思想政治工作与离退休老干部“老有所学”紧密结合起来，坚持从离退休老干部终身教育着眼，从长期教育入手，持续用新科学、新理论、新思想、新技术充实离退休老干部思想，提高离退休老干部的政治理论水平，使离退休老干部的思想不断适应新形势、新时代要求，并自觉地、坚定地同党中央在政治上和思想上保持高度一致。