德国32%大学生求职选择公共服务部门

据德国《明镜周刊》网站2014年7月2日报道，一项调查表明，德国大学生求职首选公共服务部门。其中，47%的学生希望进入私营企业或从事自由职业，32%的学生希望成为国家或公共服务部门雇员，21%的学生对上述二者难以取舍。

超过30%的大学生认为，公共服务部门的吸引力在于其职业道路的可规划性，因而将其视为求职首选，高于首选学术界（19%）和文化机构（17%）的比例。受大学生欢迎的行业还有医疗卫生和汽车工业。相比之下，银行与保险业不太受欢迎，甚至连经济专业的大学生都对金融行业退避三舍。

在求职方面，德国大学生最看重的是职业的稳定性。61%的被访者把稳定性作为职业选择的决定性标准。59%的学生看重工资报酬，57%的学生希望实现家庭与职业的调和，只有20%左右的学生看重单位内部的平等或共同参与权。此外，公共服务职位对女性的吸引力相对更大。36%的女生和23%的男生愿意选择公共服务部门。安永企业咨询公司的专家表示，一些学生显然对私营经济有一定畏惧心理，担心在私营经济领域工作会非常耗时耗力、不稳定、难以兼顾个人事务。”而银行业的工作虽然入职薪金高于平均水平，却不受欢迎。由此也可以看出该行业在金融危机中受损的形象尚未完全得到修补，毕竟对学生来说，高工资只是吸引其选择的诸多因素中之一。

该项调查系安永企业咨询公司委托进行的非代表性网上问卷调查，参加调查的4300名大学生回答了关于职业目标的问题，这些学生多数为20～26岁的年龄，本科阶段和硕士阶段的受访者各占1/2。

（同济大学德国学术中心俞宙明供稿）