知识终结者来了

鲍勇剑

美国和加拿大大学开始推广网络课程与课堂讨论相结合的混合教学模式。在许多学校，非终身教职的教授工作量削减一半，人员削减一半，待遇削减一半。

类似的趋势正成为美国经济新现实。就业与经济齐增的旧规律不灵了：生产效率增长，但劳动力参与却裹足不前；资本回报率上升，但中产阶级工资却基本没变。一方面，知识工种的增长率下降，另一方面，半工兼职成为就业市场的主流。知识工作者将进入半失业状态。

这是200年来第一次：中产阶级的就业机会和收入，与经济发展和生产率提高不再紧密正相关。经济学家伯恩斯坦的研究显示，就业率呈20年来最低。布林约尔松和安德鲁的研究表明：自蒸汽机时代至今的旧规律“就业与经济同成长”被打破了。过去10年，人工收入占美国GDP的百分比下降6.5%，并呈持续之势态。知识工人为核心的中产阶级正沦为经济发展的边缘人。“半工经济”形态正蔓延向全球主要经济体。

颠覆就业市场的“元凶”之一为智能机器。

智能机器的设计先驱们都没有想到：智能机器、数码技术、互联网和全球化在一起会产生如此可怕的乘积效应。1997年，IBM的“深蓝”首先打败世界国际象棋大师；2011年，在需要复杂思考的“危险抢答”电视节目中，IBM的“华生”获得冠军；如今，谷歌的“智能司机”已能在世界上最繁忙的加州110高速公路上完全替代人的驾驶。

因为这种几何进化的速度和能力，布林约尔松和他的合作者用大量数据说明，智能机器正取代知识技能，并从逻辑程序运行走向灵活调整任务和识别趋势。如今，智能机器已可以写股市分析报告，甚至做商业市场研究总结。传统知识工作者的领地正逐渐被智能机器取代。

以几何级数变化的还有价格与成本。1997年，美国ASCI Red峰值性能为1.8万亿次，耗费5500万美元；2006年，索尼游戏机内存达到同样水平，售价400美元；今天，智能机器人已在富士康等制造业中广泛运用，一台Baxter机器人平均“工资”为4美元/小时，24小时工作，没有工会和福利要求。而谷歌、亚马逊、三星也在开始收购相关企业，大力开发智能机器人产品和服务。

科幻作家克拉克曾假设：人类的未来发展趋势就是完全失业，这样我们才能玩儿。在此转变期间，知识工作者或许可以从三个方面寻求自救：

第一，智能机器可以做复杂运算，但不会处理简单的不规则变化。如对有特殊学习习惯的学生，机器无法应对。第二，机器可以模拟情境，但无法感同身受。如病例分析功能将被智能诊断机器替代，但与病人的感性沟通却无法替代。医生可以从治疗转型到关爱。第三，创意和创业还是人主导的领域。如微信可以有抢红包的软件，但结合旧民俗的新概念仍然必须由知识工作者来创造。其中暗含的友好套牢模式更非智能机器可以理解。

19世纪初，英国一批纺织工人曾发起过砸烂纺织机运动，但他们依然无法阻挡第一次机器时代的齿轮。如布林约尔松所言，我们开始进入第二次机器时代。与新机器兼容，有智慧的企业和社区已开始探索：1.采纳经济学家戴利的生态经济，超越增长，维护小康；2.轻工作，亲生活，纽约的“消磨工坊”为那些崇尚闲暇价值，寓工作于乐的新知识工作者创造了一个全新的工作环境；3.瑞士的魏丽组织发动公投，要求类似负税率的年保障收入，让人们从工作谋生走向自由创造；4.分享资本主义，从众筹基金到社区共用平台，人们探索着超越私有制的经济模式。

编辑 胡茜