浅析我国区域旅游产业经济绩效及其影响因素

2014-04-29 00:44:03邓飞飞
中外企业文化 2014年3期
关键词:经济效益旅游业特色

【文章摘要】

区域旅游是以城市中心为依附,涵盖了一整套的经济国民体系。它被多数旅游主体所青睐,所认同,具有比较完备的政策条例和管理法规。

【关键词】

区域旅游;产业经济;绩效影响;对策

区域旅游的经济效益指的是在有效开发利用旅游资源和保护环境的前提之下的一种数量对比关系。包括生产过程中旅游成果的产出,要素生产的占用与投入。优化旅游产业结构的基本目标之一是全面提高区域旅游的经济效益。本文根据存在的问题,分析了影响问题的因素,并提出了相应的对策建议。

1关于区域旅游涵义的界定

区域旅游的概念比较广泛,但目前被大多学者公认的就是它是一个依据旅游主体的需求,再经过一些人为的挖掘和提炼,成为了一种具有特色的空间,也就是种类繁多的旅游区,方便和吸纳了旅游主体在此空间内游览。它是以城市中心为依附,涵盖了一整套的经济国民[]体系。它被多数旅游主体所青睐,所认同,具有比较完备的政策条例和管理法规。

2我国区域旅游产业的特点

2.1我国区域旅游的时间季节性明显

目前大多数旅游主体都是选择在假期旅游,而像一些海滨旅游景点则季节性特征较明显,一般会在夏季游客较多,而冬季游客则寥寥无几。因此,相关部门应积极采取有效措施减少此类情况的发生。

2.2区域特色旅游不够突出,地区人文因素缺失

区域特色旅游不够显著,导致人文因素缺失,旅游缺乏地方特色和新意,使人们出现一种视觉和身心疲劳。为此应大力发挥地方特色,提高旅游的核心竞争力。

2.3旅游客体思想意识薄弱,部分旅游景点出现“宰客”现象

由于旅游景点大多是一次性消费,旅游主体通常在购买旅游纪念品之后大多不会再实现二次消费,这种情形导致部分旅游客体存在侥幸心理,使得旅游产品出现价格昂贵等不合理现象。

3影响我国区域旅游产业经济绩效的因素

尽管目前我国旅游业取得了显著的成绩,其发展有着强大的后备力量和潜力,但也由于旅游业自身机制的一些原因和国内外的市场制度等因素,使得旅游业的发展成为瓶颈,这些潜在问题在某种程度上阻碍着旅游业经济效益的提升。

3.1旅游行业的管理效率低下,体制创新不足

鉴于目前旅游市场秩序不够完善,旅游行业的管理效率低下,目标企业的经营意识有限,再加上不合理的竞争行为,产业实行的各类一级、二级和三级价格歧视,这些在很大程度上严重影响着旅游经济效益的提升以及行业的发展。

3.2旅游行业缺乏专业性人才,培养与使用脱节

优秀的人力资源是一个企业发展的强大动力,而是否具有专业性又是提高行业效率的关键所在。为此,旅游行业应根据市场所需加大专业人才的培养力度,同国家与行业的宏观方向一致,使得人尽其才,物尽其用。

3.3旅游产品的地方性特色不浓,造成旅游资金的浪费

很多旅游产品的项目繁多,但无精品、无主题和特色。表现为“特色不鲜明、题材重复泛滥”,有的产品缺乏个性或产品基于模仿,缺乏新意。除此之外,一旦有某个旅游产品成功,便迅速有人抄袭,上马雷同的项目,造成事实上的重复浪费。另外很多地区都是盲目开发一些琳琅满目的度假胜地、养生会馆,还有一些地区盲目跟风开发旅游项目,旅游区开发建设不因地制宜而缺少地方特色,这些在无形之中浪费着旅游资金的投入,严重影响着旅游经济效益的提高。

3.4政府缺乏有效的宏观调控和管理,配套法规不健全

国家尚未出台一部完整的旅游法案,对旅游主体和客体进行管理、监督和调控, 由于旅游行业的发展速度相对较快,导致目前一些现有的法规跟不上旅游业的发展,如目前频频出现的旅游纠纷、投诉和人为伤害事件等没有明确统一的法律条文来判定和制裁。因此政府等相关部门一定要起到引导和监督的作用,不能听之任之,使其任意发展。

4我国区域旅游产业经济绩效提高的途径

4.1国家应加大旅游业的创新力度

从经济学角度出发,国家应采取更完善可行的经济政策,加大旅游业的创新力度,根据熊彼特的创新理论,所谓创新就是要建立一种生产函数,就是要把一种从来没有的关于生产要素和生产条件的新组合引进生产体系中去,因此,国家应该引进一些新的生产要素和条件,加大旅游业的创新力度。

4.2 政府应规范和完善旅游业的监管机制

政府相关部门应把更多的資源配置提高到规范和完善旅游业的监管机制上来,提供较多的公共物品和促进竞争性市场的形成。从而改善旅游行业的市场结构,进而改善旅游产业的经济绩效。

4.3 旅游企业应培养行业的核心竞争力

旅游市场应加大对专业人才的培养,提高服务工作人员的职业道德素质,开发具有特色的旅游产品,挖掘地方特色,提高行业的核心竞争力,真正实现特色旅游。

总之,从SCP理论框架下来看,我国旅游产业的发展由于采用不合理的价格歧视和不当的产业竞争性行为,这些在很大程度上挫伤了旅游企业进行创新的积极性,从而导致了旅游业创新缺乏,专业人才严重短缺,培养与使用脱节等现象。因此,国家应加大相关的法律法规并确保贯彻执行,旅游行业应培养专业人才,改善硬件基础条件,从而保证且促进我国区域旅游产业经济绩效的跨越式发展。

【参考文献】

[1]布雷克曼,盖瑞森,范.马勒惠克,地理经济学[M],成都:西南财经大学出版社,2004年。

[2]何枫,陈荣,何炼成,SFA模型及其在我国技术效率测算中的应用[J],中国统计,2006年3月:13-14页。

[3]杨帆,区域旅游业经济绩效评价研究,湖南大学,2006年10月。

[4] 王兆峰,区域旅游产业竞争力评价指标体系的构建,经济地理,2009年8月:33-38。

[5] Theoharakis V.,Hooley G..Organizational resources enabling service responsiveness: evidence from Greece. Industrial Marketing Management[ J].2003(32): 695-702.

[6]Organization,W.T.,Tourism Satellite Account: Recommended Methodological Framework,2001.

[注释:]

[1]林源源.我国区域旅游产业经济绩效及其影响因素研究.南京航空航天大学,2010。

[2]张艳. 如何提高国内旅游经济效益的思考.旅游纵览(行业版),2012。

[3]孙剑锋.基于DEA-Malmquist指数法的区域经济全要素生产率变动研究. 合肥工业大学,2013。

【作者简介】

邓飞飞(1987—),女,汉族,山东滨州人,西藏大学经济与管理学院2012级在读研究生,法学硕士,研究方向:旅游与文化创意经济。

张艳.如何提高国内旅游经济效益的思考.旅游纵览(行业版),2012

孙剑锋.基于DEA-Malmquist指数法的区域经济全要素生产率变动研究. 合肥工业大学,2013。

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