文化馆应如何应对免费开放工作

李艳勋 （黑山县文化馆 辽宁黑山 121400）

文化馆应如何应对免费开放工作

李艳勋 （黑山县文化馆 辽宁黑山 121400）

今年政府明确提出免费开放“三馆”，强化其服务职能，拓展服务领域，确立了文化馆纯公益性的单位，充分发挥文化馆在社会主义精神文明建设的主导作用。随着人们生活水平的提高，广大群众再也不满足于看电视，搓麻将等小市民活动，他们需要提升自身的文化品位与修养，从而达到自我完善并与和谐社会相融的思想境界，这说明群众文化在现代社会中的作用越来越重要，免费为广大群众提供学习和参与各类文化的平台是文化馆的重要职责所在。而文化馆要适应这样的转变有一段长路要走，文化馆人应反思我们应怎么做才能适应免费开馆的要求，我想从以下几方面谈。

文化馆；免费；开放

一、主导文化市场、提升自身形象

文化馆作为当地的群众文化的活动中心、辅导中心和研究中心，就是要通过文化艺术的手段来主导文化市场。这其中最主要的是搞好当地的群众文化活动，做到群众活动的高标准，既要有活动的广泛性又要有活动的质量性，既是政府的好帮手，又是人们群众的好朋友。这就需要我们准确把握自身定位，才能履行好文化教育职能，发挥好群众文化阵地的优势，为弘扬社会主义先进文化服务，为构建和谐社会创造亲和力，使自身的社会形象不断提升，需从这几方面入手：

（一）始终坚持代表社会主义先进文化的发展方向，以党和政府工作中文化馆的工作目标和重点为依据。

（二）经常组织开展形式多样的公益性文化活动，满足人们不同层次的精神需求，不断拓展活动的覆盖面和老百姓的积极踊跃的参与面，要进一步加强群众文化阵地建设，以叫得响的群众活动扩大文化馆的知名度。如我馆多年来一直坚持举办省、市级的二人转大赛和农民歌手大赛在我县有着广泛的影响，许多文艺爱好者踊跃参加文化馆举办的各种培训班，从而深层次的发挥文化馆的社会职能。

（三）提高创新意识、打造文化品牌。创新是推动社会向前发展的重要动力，同时也是在继承的基础上推陈出新，不仅要大力开展普及性的群众文化活动，还要创作和演出生活气息浓厚，与群众生活贴近的文艺节目，打造一批本地乃至全省、全国的文艺精品，从而赢得全社会对文化馆在工作上的认同，提升自身形象。

二、拓宽思路、一切从群众需求和自身条件出发，免费开办各种培训班

群众文化的特性之一就是具有社会性和普遍性，另一个就是具有多样性、知识性和趣味性、休闲性等。因此，群众文化无所不包，无处不在，内容十分广泛。而广大群众正是需要通过各种文化活动形式提高自身修养，陶冶自己的情操，抒发自身的感情，其中最直接、最有效的方式就是开办各种培训班。

文化馆要想做好免费开馆工作，首先要想群众之所想，知道广大群众的迫切需要什么样的文化项目与知识，根据需要开展不同形式的活动，与不同内容的服务项目，确立服务项目与服务品牌。

以我馆为例。我馆根据自身实际条件和业务人员能力先后免费开办了老年大学舞蹈班、老干部书法、绘画班、老年乐队等，为老干部们提供各种学习和展示自己的机会。

（一）以与老干部局联合办学方式开办了老年舞蹈班

老干部局由于场地局限无法开展老年舞蹈教学工作，我馆主动与他们联系，为他们提供了专业的舞蹈教室，一百多平宽敞的教室，把杆、镜子、地毯所有设施一应俱全。这支老干部舞蹈队十分珍惜这样的教学环境，他们十分刻苦努力练习，曾多次参加全县的大型文艺演出活动，特别是每年一次的春节团拜会活动，他们精彩的舞蹈赢得了广大观众热情的掌声，仿佛自身也年轻了许多。

（二）与县各协会及文联合作，为书法、绘画爱好者提供书写、绘画平台

黑山县文联及各协会由于场地限制与我馆合作。我馆为许多书法、绘画爱好者提供平时书法、绘画练习场地，四楼展厅不定期为他们开办书法、绘画展。这些举措吸引了许多黑山及外地书法、绘画爱好者来我馆举办的画展参展，极大提高了我县书法、绘画水平。

（三）通过单位赞助形式，成立铜管老年乐队

黑山有许多退休的器乐爱好者，他们在器乐演奏上有一定的水平，他们经常聚在一起拉拉唱唱，但苦于资金短缺无完善的乐队设施。我馆与黑山慈善协会等联系，赞助了一定数量的乐器，由现已退休原文化局的老局长组织起来每晚在我馆排练，经过一段时间的排练，俨然有专业铜管乐队的架势，在今年七月全县的红歌大赛上作为伴奏乐队登台演出。

我馆由于缺少专业方面的人才，我们便通过联合办学形式为我馆开展免费开馆工作找到了一些出路，本着不等、不靠的精神尽己所能，按照上级要求开展好免费开馆工作。

三、加强业务培训、整合自身队伍

群众文化必须唯才是兴。要想真正开展好免费开馆工作，必须要有一批多才多能的专业化人才。因此科学地引进人才，有利有节的重点培养人才，合理地使用人才资源是文化馆工作的另一要素，这就要求我们要努力发现人才，培养人才、有效地使用人才。

实践证明，文化馆必须要有一批能歌善舞、琴棋书画样样行行，“一门精、门门通”的专而全的复合型人才。因为看似简单的群众文化活动不是靠一般的几句或喊几句就能解决问题的，达到活动效果及其目的，而是发挥我们的人才优势，充分展示他们的专业技能和文化智慧才能实现。在现实生活中群众文化的培育、老百姓的文化层次和综合素质的提升，并非一朝一夕的，它需要一个漫长的文化湿润过程，很难立竿见影，也很难产生轰动效应。只有通过潜移默化，循序渐进，反复积淀才能形成。这就要求我们的优秀人才要有耐心和信心，以及较强的责任意识，必须具备无私奉献的精神品质，将全部精力焦距对群众，扬长避短，淋漓尽致地体现出来，以人才优势达到实现品牌优势的最佳状态。

文化体制政策的核心就是要彻底改变用人机制，重新整合群众文化队伍，在人事分配制度上大胆创新，讲实绩，重贡献，向优秀人才和关键岗位倾斜分配制度，建立建全各种规章制度，以制度管人，以制度管事。

大力引进热爱和熟悉群众文化工作且具有一定专业技能的人才，不断增强文化馆的活力和后劲。首先要从每个馆的自身条件出发，把现有人才科学合理分配，对于紧缺的专业人才我们可通过招聘等形式吸引一部分，也可以聘用已退休的但对文化事业有着热忱，有特长的老同志担任编外辅导员，让他们能成为群众文化的领头羊，发挥自身的余热。

文化馆的发展关系一个地域的文化品位，它的兴衰就是一个地域文化的兴衰。现文化馆零门槛进入，免费开放无疑是对文化馆方方面面工作的一个巨大考验，需要全社会的支持，特别是需要政府在经费方面的大力支持，为文化馆创造良好的硬件设施条件。同时，文化馆人要不断提升自身的业务能力和多方面的艺术修养，扩大对外宣传免费开馆的政策，吸引广大群众走进文化设施齐全的文化馆，共享改革开放带来的文化发展成果，让文化馆成为广大群众陶冶情操、文化娱乐、增长知识的最佳去处。