关于企业思想政治工作者形象建设的几点思考

赵枫竹

(晋能有限责任公司，山西 太原 030002)

高度重视思想政治工作，是我党的优良传统和政治优势。不断加强并切实做好思想政治工作，是党的基本理论、基本路线的必然要求，是建设有中国特色社会主义伟大事业的必然要求。在新形势下，要做好企业的思想政治工作，必须重视和加强思想政治工作者的形象建设。这是因为:良好的形象在思想政治工作中具有潜移默化作用，是有效开展思想政治工作的基本保障。

一、树立良好的自身形象，是企业思想政治工作者有效开展工作的基础

企业思想政治工作者的形象如何，事关党和政府在群众中的形象。对于一名追求进步的思想政治工作者来说，只有脚踏实地、一丝不苟地树立良好的自身形象，坚持先立身而后立人，先正身而后育人，才能更加有效地开展思想政治工作，逐步探寻出思想政治工作的内在规律性。

1.从党和人民的要求看，加强新时期企业思想政治工作者的形象建设十分重要而且非常紧迫。常言道:身教重于言教。思想政治工作者具有良好的形象是取信于民的基础，是建立个人威信和号召力的保障，其一言一行代表着党的形象，一举一动关乎党在群众中的威望。一个单位的工作，成在作风，败亦在作风;一个思想政治工作者的形象，优在作风，劣亦在作风。作风具体反映了形象，作风如何，影响着党的凝聚力和号召力，反映着党的执政能力、执政水平，关系着一个单位各项工作能否顺利协调开展。

当前，在一些企业，有的思想政治工作者还存在形式主义、官僚主义、享乐主义的现象，奢靡之风严重，这是群众深恶痛绝、反映最强烈的“四风”问题，也是损害党的形象的重要根源。主要表现在理想信念动摇，服务意识淡薄，不务实效，不负责任，脱离群众，脱离实际，贪图名利，弄虚作假，精神懈怠，铺张浪费，奢靡享乐，甚至以权谋私、腐化堕落。具体表现在工作中的状况是:

其一，政治素质不高，不严格坚持工作原则;其二，学习风气不浓，不注重知识积累，观念陈旧、缺点子、少办法、工作打不开局面;其三，敬业精神差，工作责任心不强、不严谨、不细致，推诿卸责，效率不高;其四，工作作风不实，工作不务实、不落实、不便民，有的甚至过分看中手中权力，刁难群众;其五，协作意识不强，自以为是，不顾大局;其六，对自身要求不严，在工作中讲关系、讲人情，从众流俗，铺张浪费，等等。这些问题，严重损害了党在人民群众中的良好形象，必须认真加以解决。为此，中央决定:按照十八大的战略部署，在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动。这对于教育引导党员干部牢固树立宗旨意识和马克思主义群众观，切实改进工作作风，赢得人民群众信任和拥护，夯实党的执政基础，巩固党的执政地位，具有十分重大而深远的意义。

可见，加强新时期企业党的思想政治工作者的形象建设十分重要而且非常紧迫，必须坚定不移地抓，坚持不懈地抓。

2.从新时期思想政治工作面临的任务看，加强新时期企业思想政治工作者的形象建设非常必要。党的十八大报告指出:“只要我们胸怀理想、坚定信念，不动摇、不懈怠、不折腾，顽强奋斗、艰苦奋斗、不懈奋斗，就一定能在中国共产党成立100年时全面建成小康社会，就一定能在新中国成立100年时建成富强民主文明和谐的社会主义现代化国家，开拓中国特色社会主义更为广阔的发展前景”。完成这一新的使命和任务，既要有强烈的政治责任感和使命感，也要有良好的精神状态;既要有出色的能力和一流的素质，也要有务实的作风和良好的形象。因此，加强思想政治工作者的形象建设，打造一支敢打硬仗、善打硬仗、作风优良的思想政治工作队伍，不仅是推动党的事业健康发展的重要保证，同时也是顺利完成各项任务的坚强保障，是思想政治工作者自身建设的永恒主题。

二、破除模糊认识，树立良好的自身形象

新时期，思想政治工作者应该对照自己的言行，从破除三个模糊认识入手，树立好在人民群众中良好形象。这是因为，良好的自身形象，是思想政治工作者能力水平、工作作风、人格魅力等综合素质的外在表现，对他人具有很强的影响力和感召力。

1.必须清醒地认识到:个人形象与党的形象息息相关。要彻底破除形象如何是个人的事，即使有点毛病也与他人无关，问题不大的片面认识。这是因为:党的路线、方针、政策是要通过每个思想政治工作者的努力才能有效地贯彻落实，每个思想政治工作者都是党的形象的化身，众多思想政治工作者的形象构成整个党的思想政治工作队伍的形象，个人的一言一行、一举一动都与党的思想政治工作队伍形象密切相关。群众总是把党的思想政治工作者行动视为观察党的思想政治工作队伍形象的“窗口”，只要每个思想政治工作者都能勇于开拓进取，不图虚名，真抓实干，群众不仅会对党的思想政治工作者产生亲切感、信任感，还会增强建设社会主义的信心和决心。反之，如果素质差、水平低、个人形象不好的人在领导岗位上指手画脚，党在群众心目中的地位、形象就会大打折扣。因此，领导干部自身形象如何，直接关系到党的整体形象。

2.要破除在要求自己的问题上缺乏高标准的思想。有人觉得，我虽然不是很优秀，但跟周围一些人比，也还算过得去，起码说没什么大问题，没给党抹黑。这种认识是十分肤浅的、有害的。过去常说:“共产党员是用特殊材料制成的人。”这个“特殊”就是要时时处处对自己高标准、严要求，模范带头，战争年代冲锋在前，退却在后;建设时期吃苦在前，享受在后。这才是党的思想政治工作者应有的素质，应有的形象。我们每个从事思想政治工作的干部都应该认真想一想:对照党的要求，我做得如何?差距在哪里?怎样才能迎头赶上?要及时规范自己的言行，修正自身的不足，塑造良好形象，在实践中不断完善自我。

3.要破除只要能带头实干，就能有良好的自身形象的错误认识。要肯定:这种认识是不全面的。靠带头实干，用榜样的力量影响和带动部属是应该的，但把自身良好形象与带头实干划上等号就不全面了。因为思想政治工作者的形象是多方面素质的综合表现，思想理论水平、道德修养、领导能力等，都是不可或缺的重要方面。如果缺乏这些方面的能力和水平，即使再能吃苦，再能带头实干，在工作上也不会有什么创新，也就很难有感召力。因此，树立良好自身形象，带头实干与思想理论水平、道德修养、能力水平、人格魅力都很重要，每个思想政治工作者都应当在这些方面不懈努力。

总之，每一个思想政治工作者都要以科学发展观为指导，在实践中树立良好的自身形象。

三、不断强化形象建设，努力做到六个增强，为新时期思想政治工作的有效开展奠定良好基础

当前我国正处于改革的关键时期，每一名思想政治工作者都不能把作风与形象建设看成是与已不相干的事情，必须增强主人翁意识，充分认识加强作风与形象建设的重要性，扎扎实实推进企业思想政治工作者的作风建设与形象建设，为新时期思想政治工作的有效开展奠定良好基础。

其一，要进一步增强服务意识。要树立正确的世界观，人生观，价值观和道德观，坚定共产主义信念，为人民办好事、办实事，自觉地把群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准，要清醒地认识到:服务是永无止境的，只有关心和帮助并切实解决职工的实际问题，思想政治工作才能达到凝聚人心、调动职工的积极性、激发职工创造性的实效。要高度重视并切实做好新形势下职工的思想工作，坚持问政于民、问需于民、问计于民，真诚倾听职工呼声，真实反映职工愿望，真情关心职工疾苦，积极维护职工各项权益。

其二，要进一步增强适应形势要求的能力，不断提高工作热情，强化事业心和责任感。要在同职工朝夕相处中增进对职工的思想感情、增强服务职工的本领。要把服务职工、做职工工作作为企业思想政治工作者的核心任务和基本职责。

其三，要增强做循循善诱工作的能力。任何一个人，都会出现有时还不能以平和的心态做循循善诱的工作，有时态度生硬等现象，但只要我们有效地提升了自己的平和心态，就能针对自身存在的问题和不足，坚持以身作则，做好循循善诱的工作。

其四，要强化学习意识，增强坚持不懈学习经典理论的自觉性。要坚持不懈地用心学习马克思理论、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系，学习新的教育教学理念，学习与本职业务有关的知识，不断提高自己的马克思主义理论水平和业务工作能力，全面准确地把握科学发展观的深刻内涵和基本要求，树立先进的教育思想。

其五，要增强与时俱进的工作理念，坚持开拓创新，更新观念，大胆工作。这是因为:创新，是一个民族持续向前发展的不竭动力，是一个人不断进步的力量源泉。要创新，就必须坚持与时俱进的工作理念，不断地更新思想观念，也只有这样，我们每一个思想政治工作者才能勇立潮头，才能不负党和人民群众的期望，做职工的贴心人、排忧者。

其六，要不断创新思想政治教育载体，增强思想政治工作的活力。思想政治教育要通过一定的载体进行，载体承载和传递思想政治教育信息，是联系思想政治教育主体与客体的一种物质存在方式和外在表现形态。青年教师思想政治教育要提高实效，既可以依靠传统载体的运用，但更要与时俱进，积极采用新载体。

总之，作为一名企业思想政治工作者，要坚持以科学发展观为指导，围绕企业的中心工作，吃苦在前，享受在后，坚持工作重心下移，经常深入实际、深入基层、诚心诚意为职工谋利益，为创造企业职工的幸福生活、为实现中华民族的伟大复兴而努力奋斗，用一颗赤诚的心书写无愧于历史、无愧于时代的新篇章。为了党和人民的事业，奉献自己的一切。