三月是美容行业的“黄金招聘季”,那么今年各城市企业在“金三”时期招聘情况又如何?美容人才的求职意向又如何?
根据138中国美容人才网(www.138job.com)最新统计数据显示,又到一年“金三”招聘求职旺季,美容人才求职意愿热度开始回归,“美容师、美容顾问、美容院店长”等岗位一如既往倍受關注。企业招聘形势均呈现良好态势,人才邀请数多集中于“销售代表”、“市场总监”等岗位类型。即将步入“银四”,各美容企业将继续做好人才储备工作,而美容人才则需抓准时机,寻找适合自己的岗位。
“金三”求职热度回归
2013年3月人才简历投递最热职位变动不大,“美容导师、美容师、美容顾问、销售经理、市场总监、销售代表、品牌经理”仍保持较旺盛需求,并与上月榜单排名一致。“美容院店长”一职也以76.34%的高环比增幅荣登本月TOP榜第四名。“区域经理、培训讲师”分别以44.30%和58.35%的环比,较上月排名微跌。
随着“金三”求职旺季的到来,人才找工作热情逐渐高涨,138job提醒各位美容行业人才应抓准时机,谨慎选择合适的跳槽机会。
人才招聘呈缓和趋势
1今年3月,多数热门人才的邀请数呈现缓和态势,十大上榜热门人才中,除“美容导师、培训讲师、美容院店长、品牌经理、区域经理”五职位维稳不变外,其余排序略有变动。其中“销售代表”和“市场总监”凭借107.67%和99.10%的高环比升势跻身本月TOP榜。
2“金三”是招聘的黄金月,不論是终端美容院还是美容企业都想招聘到急缺的人才,这就需要HR主动出击和扩宽招聘渠道,如尝试微招聘、内部介绍等方式。
杭州、西安二线城市用工需求递增
3月热门城市发布职位数依次为“广州、上海、北京、深圳、杭州、西安、成都、郑州、长沙、武汉”十大城市,上榜城市中,除“广州、长沙”两地维稳不变外,其余城市受關注热度均有不同幅度变动;其中“西安、郑州”分别以150.00%和96.97%的高环比回归本月排名榜第六、第八。
3月企业发布职位数量暴增
2013年3月,企业职位发布数量呈高速上升趋势,比上个月环比增长67.15%。对于想换工作的朋友,不妨在“金三银四”招聘旺季寻找合适机会跳槽;而对于招聘的企业来讲,必先做好招聘前准备工作,才能方便快捷找到合适人才。