讲好职业院校《社交礼仪》课之我见

2012-10-27 02:46李云姝
职业教育研究 2012年5期
关键词:礼仪职业院校社交

李云姝

(锡林郭勒职业学院 内蒙古 锡林浩特 026000)

讲好职业院校《社交礼仪》课之我见

李云姝

(锡林郭勒职业学院 内蒙古 锡林浩特 026000)

职业院校的教师应从指导学生认同《社交礼仪》学习的必要性入手,通过课程的特质启发学生的学习兴趣,采取独特的教学艺术培养学生的人文素质,探讨在职业教育中能有效提升学生职业素质的公共课的教学模式。

职业院校;社交礼仪;教学模式

《社交礼仪》是一门职业修养课,在职业院校开设的核心教学目标是提高学生的社会能力,使学生通过对《社交礼仪》课程的学习,认同礼仪的重要性,学会与他人沟通、合作的基本技能,提高人文素质,确立积极的人生态度,提高人际交往能力,最终实现提高学生职业能力的目的。

怎样在工学结合理念指导下,通过《礼仪》课程的教学体现对学生能力的培养?笔者拟结合教学实践分析探讨适合职业院校学生的教学模式。

教师如何阐述课程的重要性

礼仪课全称是《社交礼仪》,可从两个方面阐释:一是礼仪,二是社交。对礼仪的解释可有字意、来源、宗旨、灵魂等多个角度。虽然解释很多,但要落实在“规范”上,即人们处世处事时表达尊敬的规范。做事有度,有章可循。全册教材以个人形象塑造入手,落脚点是求职面试礼仪,使学生懂得自己应有的仪表、仪容、仪态,塑造良好的个人形象,通过学习基础礼仪和公共礼仪达到素质的全面提升,最终包装出自己成功的求职形象。

强调礼仪的重要性应注意三点:(1)礼仪是社会发展的要求;(2)礼仪是美的展示;(3)礼仪是练就的一种生活态度。上好这门课,真正传递的是一种精神,这种精神的传递要从教师做起。教育心理学家潘菽说:“再好的机器或程序都不能取代教师的作用。只有从教师那里才能学到‘神采、才气、风度’,才能学到人的品德。”礼仪课程最重要的是强调心态,“仪态”中包括“心态”,决定着仪表、仪容等方面。教师首先要做到心态平和,对事业充满热情,摆脱功利诱惑、职业困惑、漂浮无根的惶惑,使平凡工作得以升华。有这样的精神风貌才能够教导学生,这一点是能否讲好礼仪课的关键。试想,如果学生面对的教师是一个萎靡不振、目光猥琐、衣冠不整、教态随意的形象,怎么再去要求学生的形象呢?

亚里士多德说过:“一个人不跟别人打交道,他不是一个神,就是一个兽。”要让学生懂得社交礼仪是避免不了的,著名礼仪大师金正昆教授认为:“社交是一种泛交际,社交是交流信息、建立关系、增进感情、充实自我。”社交中礼仪的重要性,在教学中是通过不断呈现相关案例来证明的,要让学生通过案例了解社交场合中发生的故事,尤其是在面视、应聘等场面中因无礼行为使机会从身边白白遛走的事例,从中吸取教训。

利用课程的独有特质吸引学生

礼仪课属文科性质,以文字叙述为主,很容易上成说教课,如果只要求学生简单地练习一些动作,时间长了,又有形体课之嫌。如何处理好讲授与训练这两个教学目标呢?在工学结合理念的指导下,可将知识分成模块,围绕一个主题,营造一定的场景,几次课下来,使学生通过合作完成一个明确的目标,在完成目标的过程中学习理论知识,这样,就能将讲授与训练有机地融于一体。如“个人形象设计”这一模块,教学前可向学生提出要求,通过对仪态、仪表、仪容三部分知识的学习,要求学生运用这些知识,利用不同的表现手法,设计出大学生的个人形象,设计出参加面试时的个人形象。

表1 “面试”模块设计表

要利用好礼仪课程内容宽泛而深远的特点吸引学生,在讲个人形象塑造时,结合打造新形象,可将知识延伸到电影的包装,对比电影《阿凡达》与《孔子》,由于运用了不同的创意和影视效果,获得了不同的收视率。以此提醒学生,新时代要求具备新形象。

在提倡“内在美”与“外在美”相结合时,可要求学生多读书,读好书,组织每人读一本好书的“读书展示活动”,开课之初,要求学生每人将书名报上来,在每次授课之余,让学生通过描述或借助PPT,讲述所阅读书的作者、内容、精彩之处、感受等。在一个学期中,学生分享阅读了《卡耐基传》、《狼图腾》、《三毛作品选》、《简爱》、《围城》等一些好作品,在展示作品时,锻炼了学生的口才、仪表、仪态,同时也提高了学生的文化素质。

除此之外,在课堂上开展以学生为主的教学活动,也能收到很好的效果。如角色扮演法,在学生演示某个场景时,设一个场外解说员,作用是帮助观者理解表演场景中每个人的角色及活动内容。解说员以沟通场内外的身份出现,同时也锻炼了口语表达能力;轮流打分法,小组合作后轮流演示,一组学生给另一组学生打分并说出优、缺点,每个人在对照正确内容打分时,很容易记住所要求的知识;案例分组分析法,在学生熟悉案例后,由发言人叙述本组的观点,发言人要求轮流担当;小组合作突破法,给出资料,小组成员按要求分工合作,在规定时间内完成任务,内容包括场景模拟、手工制作等。

运用多种教学方法培养学生的能力

学生的特点是独生子女多,他们生活在优越的环境中,很少顾及别人,不善于与人合作,现代社会的发展证明,只有在合作的基础上才能出色地完成工作任务。

项目教学法可以实现培养目标,是工学结合一体化理念指导下最理想的教学方法,比如,求职礼仪的内容可做为一个项目进行教学,步骤如下:(1)学生分组确定各自公司名称,讨论提出公司的精神、口号、目标等企业文化内容;(2)从各组中选中优胜方案;(3)由胜出组确定好招聘方案后开始招聘;(4)其他小组成员以求职者的身份出现,在模拟现场开始应聘;(5)教师做好场面监控,保证活动顺利进行;(6)师生对上述活动共同讨论,总结在具体过程中出现的问题,并最终评出优胜组和优胜个人。

案例教学法是以案例作为师生互动核心的教学方法,是以真实材料作为案例,材料中包括时间、地点、人物、发生的事件。结合教学主题,通过讨论、问答等师生互动的教学过程,使学习者了解与教学主题相关的概念或理论,并培养学习者高层次能力的教学方法。运用案例教学法,教师与学生能保持一种合作关系,在自由、安全、开放的班级气氛里,教师呈现出自己熟悉的案例,在教师的组织下,学生既要根据课程目标进行讨论,又要以自由的方式进行交流。在此过程中,学生可以锻炼口头与听众沟通,将自己的价值观运用于组织决策上,开放心胸,了解别人的想法,锻炼沟通与倾听的能力,欣赏别人不同的意见。找到好案例并运用好案例,是保障教学目标完成的前提。

做好团队建设,保障课程教学效果

一个好的团队带头人非常重要,通过有效的团队管理,形成强大的团队凝聚力和创造力,可以准确把握专业建设与教学改革的方向,制定切实可行的团队建设规划和教师职业生涯规划。

团队还需做好社会服务,依托团队人力资源和技术优势,开展职业培训、技能鉴定、技术服务等社会服务,使团队具有良好的社会声誉。

讲礼仪课的教师,除应满足不同年龄段、不同职称的要求之外,还应分别给不同专业的学生讲礼仪课,这样能够把握好职业院校学生的整体情况。

在讲礼仪课之前,教师要统一理念,统一课程目标,利用假期,分工协作,开学初每人交上分配给自己的那部分教学内容设计,组合在一起,构成一门课完整的电子教案、PPT及电子教案首页。在教学前,教师对每一部分教学内容还要进行不断的修改补充,并做到及时沟通,以保证教学资源得到共享,教学灵感得到实施。在教学计划中可增加两次机动课,针对不同专业、结合不同的职场情况讲授相关职业的礼仪知识。

一个模块学习结束后应做一次总结,大家本着知识与教学技能相互补充的原则,对于不同的建议进行良好的沟通,在发生分歧的时候,由课程负责人做出相应的决定。

总之,“教好一门课”是教育工作者永恒的追求。问题的解决需要全面关注教学系统中影响教学有效性的各个因素,特别是课程目标、教学资源、教师、学生及教学情境等,需要运用系统论的观点,针对不同课程的特质、不同的施教对象特点,密切联系社会现实,顺应时代需求,整体设计教学过程,为学生创造一个良好的学习生态,以保证教学的有效、高效。

[1]姜大源.职业教育学研究新论[M].北京:教育科学出版社,2008.

[2]张杰民.案例教学法——理论与实务[M].北京:九州出版社,2006.

[3]赵志群.职业教育工学结合一体化课程开发指南[M].北京:清华大学出版社,2009.

G712

A

1672-5727(2012)05-0099-02

李云姝(1970—),女,硕士,内蒙古锡林郭勒职业学院副教授,研究方向为职业教育学。 (本文责任编辑:王恒)

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