□蒲德贵 陈莹
“居民们,是我们的工作没有做到家,我们给大家道歉了。”10月17日,重庆能源集团石壕煤矿党委组织党工部、纪检监察科、工会等部门的7名政工干部到边远社区——白岩居住点,进行民生解难题调研活动,一句真诚的道歉,让居民们心里暖洋洋的。
当天下午,唐素芳老人听说企业党委要组织政工干部来白岩社区,便早早地等候在那里。见面如亲人的她又是倒茶又是找板凳,热情地招呼着大家。
“我们社区的居民很团结,大事小事都能化解,监督员工安全我们也尽到了责任。”唐素芳老人的一席话说到了政工干部的心坎上。“难处理的事还是有的,比如下水道的清理问题,通信电缆掉地下的问题,还真拿它没办法呢……”
听社区居民这样说,刚刚坐下的党委书记涂善敏、副书记李波深受感动。涂善敏说:“白岩社区是石壕煤矿白岩机运队的‘边关’,这里有我们的员工,还有矿井五大咽喉的设施设备。你们为企业的安全发展做了不少事,我代表所有员工感谢你们。”
居民谢武贵说:“只要组织还能想到我们,生活在‘边关’,艰苦点算不了什么。”
尽管白岩社区离矿区有20多公里的距离,71岁的党支部书记陈万亿仍然带领社区的6名党员和200多名居民,把社区搞得有声有色。
“我们社区把每年的1200元房屋租金收入用于社区活动,给机运队员工送温暖,两个单位很和谐哟!”陈万亿的一番介绍,让前来调研的政工干部接受了一次教育。他们纷纷表示,工作不能只顾企业,还要照顾到社区,两头同时抓,企业才能和谐发展。
“社区挣点钱不容易,还要用于员工安全教育和送温暖,做得太好了。”组干纪检监察科科长蒋代国说。
离别时,涂善敏书记拉着居民们的手说:“我们的工作做得不够好,请大家原谅!”他再次向企业政工干部提出要求:“边远社区虽然人少,但关心居民就是在关心我们员工的安全。”
通过政工干部调研活动,使社区急需的管道疏通机、消毒喷雾器以及活动经费一一得到落实。居民赵军说:“有组织的关心,社区与企业更容易实现和谐共处,也和解了居民心中的怒气。”