安全检查切莫“弄虚作假”

文/姚树森

安全检查是消除隐患、防止事故发生、改善安全状况的重要手段。通过日常安全检查，可以发现生产过程中各种不安全因素，便于及时制定制度纠正错误，杜绝各种事故隐患，保证安全生产。但是在安全生产工作中也存在形式主义和走过场、弄虚作假等现象。这些现象既是对安全生产工作不负责任的表现，也是使规章制度无法执行下去、各类隐患屡屡萌发的根源。笔者认为，要发挥出安全检查真正的监督指导作用，提高制度的执行力度来不得半点“弄虚作假”。

安全检查要取得成效，不能流于形式，要使检查工作制度化、规范化、系统化。首先，安全检查不要“走马观花”，检查组必须深入基层，深入现场，认真查找安全生产中存在的安全、质量、管理等方面的问题和各种不安全隐患，帮助解决处理；要推行和学会“走一遍、查一路、问一通”的“闭环式”安全检查方法，使不安全因素在“走动”中被发现，在“询问”中被揭穿，在现场得到解决处理，确保实现安全生产。

其次，检查要有计划，要具体规定检查的目的、对象、项目、内容、时间和检查人员，这样才能保证检查工作高效有序进行、避免假检和漏检。检查的具体项目、内容、要求、方法等专业技术方面的内容应先制定安全检查表和明确检查责任人。检查时，要对照检查表逐项检查，以保证检查质量，提高工作效率，遏止假检、漏检。检查人员要富有高度的职业道德和安全责任感，熟悉业务，在检查中不徇私情，能敏锐地识别危险源和各种事故隐患，并掌握相应的安全技术标准。

第三，安全检查结束后，要进行细致分析，对查出的问题认真剖析其存在的根源，查找症结所在，举一反三，坚决堵塞安全管理的每一个细小漏洞。要做好隐患整改工作，整改中发现的问题要制定具体的整改方案，明确整改时间，并安排专人对整改结果进行复查和记录。有关单位也要根据检查所了解的情况制定进一步改善安全管理、提高安全防护能力的具体措施，确保安全检查的质量和效果，扎实地促进企业安全生产长治久安。