隆力奇的系统家族

余智梅

所谓聚合，就是企业与合作者(顾客及渠道商)建立一个联盟，在不导致任何所有权转移的情况下使企业、终端、消费者相互循环增值，以期共同搭建一个可以实现各自经济独立于财务自由的营销网络平台。简言之，就是聚各个要素为一个宏观整合体，聚集众家之长的一种合作营销的方式，其目的就是将顾客和渠道商视为该聚合体之下的一个元素，完成100％的忠诚度。

这，就是尹联的聚合之道。

在尹联的执掌下，隆力奇定制营销部的聚合效应越来越明显，越来越多人才的加盟让隆力奇的直销市场锦上添花。从06年至今，隆力奇这个坚实的平台上聚合了许多业界著名的系统团队和卓越领导人。博川国际系统、聚德-21成功系统、博爱108系统、爱家系统、易系统、寻梦系统、圆爱系统等等，隆力奇的系统家族正以破竹之势向更广泛的领域蔓延开来，呈现出遍地开花，硕果累累的繁荣景象。系统家族是什么?

以刘兰香为首的聚德-21成功系统立足长远、共同创业；以刘玉荣为首的爱家系统积极乐观、上下有序；以张博川为首的博川国际系统激情四射、博揽群雄；以汪勇为首的易系统底蕴深厚、作风严谨；以付以平为首的圆爱系统平和乐观、积极进取；以程兆荣为首的博爱108系统坚持不懈、豪情万丈；以李晓为首的寻梦系统兢兢业业、目标远大……他们有着自己的文化和特色，他们正在打造着系统化的运作平台，他们形成了隆力奇定制营销部的鼎盛局面。他们，就是隆力奇的系统家族。

系统家族凭什么?

经过两年多时间的精心准备和稳健发展，隆力奇获得了“直销经营许可证”，吸引了众多慕名者的眼球，而2008年底，业界知名职业经理人尹联的加盟则正式开启了隆力奇系统家族的大门。定制营销部形成系统家族之势凭的是什么?凭的就是企业和系统双方共同的价值观。

当大家都在提整合时，隆力奇却强调了聚合的效应。正如尹联所说，聚合的基础就是共同的价值观。隆力奇与其系统的共同价值观就是，把直销当作一份长远的事业经营，而并非为了一时炒作。在这种价值观的引导下，公司和系统不是上下级的关系，而是战略合作关系，在隆力奇的事业平台上工作，系统与系统之间就是兄弟关系。

系统家族为什么?

由于不同的发展历程、不同的文化背景，隆力奇的各大系统有着各自不同的风采，但他们的相同之处在于，在隆力奇这个共同的事业平台上，追求着共同的目标，展望着共同美好的未来。对于系统而言，系统能在隆力奇的平台上实现自身的价值。而对于隆力奇而言，不做中国的宝洁，要做世界的隆力奇这一宏伟而远大的目标需要系统的支持来实现。徐之伟说，经销商、消费者才是真正的老板，这正是系统家族所存在的根本原因。

无论形成隆力奇系统家族是为了什么，不可否认的是，系统家族的文化正在不断融合，系统家族的规模正在不断扩大，系统家族的愿景也将在隆力奇的平台上逐步实现。