杨树芳
最近在农村听到这样一个故事:有个青年社员在锄地时,一不小心,锄掉一株秋苗。她怕别人看见了批评自己,就连忙用土把这株苗埋了。一转念,她想起了山西杨谈大队社员对农活质量高度负责的精神,又觉得自己的做法不对,立即把那株苗刨出来,主动去找生产队长承认错误,要求批评她。队长看她毫不掩盖缺点,对农活这样认真负责,不但没有批评,反而表扬了她。团支部知道以后,也在青年中展开讨论,号召大家向她学习。
听了这个故事,我有两点感想:
第一,这位青年社员毫不掩盖缺点,严格要求自己,对集体生产一丝不苟的精神,非常可贵。一时不小心,锄掉一株苗,是常见的事,本来不是什么大问题;可是,她却能从一株苗上,想到对集体农活应该认真负责,不能马虎,从而自觉地去找队长承认错误,要求批评。这是有高度觉悟的表现。有了这种觉悟,才能一心为集体,排除一切个人打算,不论是在大事情上还是小事情上,在有人看见的时候还是无人看见的时候,都老老实实,毫不掩盖自己的缺点,勇敢地改正缺点。我们都应该向这位青年社员学习,不断提高自己的觉悟。
第二,生产队长和团支部善于抓住积极因素,运用表扬的方法来开展工作的做法,很值得提倡。不难设想,如果一发现问题,就不加分析,立该批评指责一顿,表面看起来似乎要求很严格,实际上常常是收不到好的效果的。而故事里的生产队长和团支部却不是这样,他们不仅看到那个青年社员不小心,锄掉了一株苗的一面,更看到了她勇于认错改错的一面,抓住这积极的一面给以表扬,就不仅鼓舞了她本人,也教育了别人。运用表扬鼓励为主的方法,是一种积极有效的方法,我们都应该学会运用这种方法。