厂矿团的组织应加强对青年技术人员和青年职员工作

增产节约运动已在工厂、矿山普遍开展起来，在机器设备利用率、操作方法、改进工具节省原材料等方面青年工人、团员与广大工人一道提出了许多窍门和合理化建议，并且有许多窍门与合理化建议，在工人与技术人员合作下，经过总结和提高；综合成了许多有决定意义的先进生产经验，这已经成为国家极可贵的财富。今后为着要不断地提高劳动生产率，就必须要不断地总结和推广先进的生产经验（包括学习苏联先进经验），就必须改善经营管理，实行经济核算制。这许多工作都需要技术人员，职员

和工人群众密切结合起来进行。因此，目前工厂、矿山青年团的组织，应协助党做好团结教育技术人员、职员的工作，特别是必须加强对青年技术人员、青年职员的工作，才能适应工作的需要。

某些工厂、矿山企业团的干部，对外办好工厂要依靠工人阶级这一概念，在认识上是不符完全的，他们没有认识技术人员利职员也是工人阶级的一部分。有的团干部对于青年技术人员和青年职员感到“办法不多”，自己胆怯，不敢接触，因而放弃了对他们的帮助和教育，以及向他们学习某些技术知识。也还有的干部错误地弹着“知识分子毛病多，落后”的调子，而却不去检查一下自己三年来对他们到底做了些什么工作，也忽视了三年来由于形势的发展及各种运动的教育，技术人民和职员，尤其是其中的青年人，思想已经有了不小的进步。

目前青年技术人员、青年职员的基本情况是：在历次运动中，特别是经过“三反”运动，思想上已经大大地提高了一步。很多是工作积极、愿与工人结合，知道要面向生产，面向车间，要克服自己脱离实际的缺点，但是不知如何具体去做。有人开始下车间了，但目的性还不很明确；有人觉得与工人结合无门而入。也有些人热情很高，下车间碰了钉子就灰心了；当然也有一部分人仍然瞧不起工人，存在着认为总结工人窍门、先进经验，会妨碍他自己技术提高等错误看法。这些问题都需要团的组织给予足够的关心，不但要帮助他们提高政治思想觉悟，而且要帮助他们解决某些实际困难，建议和帮助行政，很好地发挥他们在增高节约运动中的作用。

在加强青年技术人民、青年职员的工作中，同时要帮助工会对职工进行必要的教育。目前少数工人中存在着“技术人员可有可无”的看法，因有些技术问题技术人员不能立时解决，尚需经过进一步的分析，这些看法是不全面的。特别有些是属于科学试验性质的问题，有时不能立时得出结论，有时也难免会发生错误。对于这些情况，团的干部与团员应向群众解释。这在某些工厂、矿山是很需要的。