“215号,216号!请接枪,授臂章!”近日,云南昆明公安作训场内队旗招展,2名云豹突击大队新队员通过考核,被授予“云豹”臂章。云豹突击大队是全国、云南省公安系统专业反恐突击力量。该大队自2002年成立以来,在解救人质、重特大案件处置以及危险嫌疑人抓捕等数十次重大任务无一失手。这背后不仅是刻苦训练提供的坚强保障,也是云豹突击队队员们敢打敢拼、挺身而出的意志体现。
最后一道安全防线
2017年,昆明某酒店发生一起歹徒持枪劫持人质案,两名人质被劫持,在谈判对峙过程中,歹徒突然开枪,枪响的瞬间,2名突击队员冲进房间,面对歹徒疯狂打出的7发子弹,在近乎面对面的枪战中,突击队员成功击毙歹徒,人质安全获救。
“云豹突击队是人民群众的最后一道安全防线。”这是云豹突击队员给自己的定位。
直面危险,护群众于危难间,是云豹突击队队员的职责使命,他们从来都是浴血而战,凯旋而归。
2004年1月19日,嫌疑人在某银行携带爆炸物劫持人质,生死一线的紧张时刻,一名云豹突击队队员趁嫌疑人注意力分散之际,冒着爆炸物随时被引爆的危险,果断扑向嫌疑人,并将其握有爆炸物的手死死摁住。伏击在旁的战友立即扑上前去将嫌疑人制服,成功安全地解救了人质,并从嫌疑人身上搜出一枚已拧开保险盖的手榴弹和一块TNT炸药。
“零失误是我们的底线和常态。”大队长陈自勇说,成立至今22年,云豹突击大队先后荣立集体一等功1次、集体二等功1次、集体三等功12次、集体嘉奖6次,先后获评“全国青年文明号”、云南省第七届“人民满意的公务员集体”等多项荣誉。他们当中,2人被授予“全国公安系统二级英雄模范”称号,2人被评为“全国优秀人民警察”,9人次荣立个人一等功、16人次荣立个人二等功、202人次荣立个人三等功。
年龄焦虑的背后是怕自己没用
一名合格的突击队队员除了要达到身体素质、武器使用、战术战法等20余项硬指标外,还要量体裁衣地开展特种驾驶、蛙人潜水、狙击枪射击等特长训练。每天8小时高强度训练,不间断坚持3到5年,才能培养出一名成熟的云豹突击队队员。
“云豹”每一年都要招新,也就意味着每一年都有人调离。年龄,在这里也是个“门槛”。“很多训练,都以体能为基础,年龄上来后体能很难保持。”王安全作为主抓特警支队训练的教头,这一点他深有体会。
王安全告诉记者,目前,云豹大队平均年龄30.8岁,40岁以下民警占比93.6%。
必须有用,是每一名云豹突击队队员对自己的要求,这是岗位需要,职责需要,人民需要。
在“云豹”,不管老少,每个人都有年龄焦虑——新队员惶恐于资历浅薄,老队员为体能下降忧心。年龄焦虑的背后,是本领焦虑。
关键不是用,而是自己得有
“云豹”是一个集体,也是一个个鲜活的个体。他们抱着热忱加入,胸怀壮志遥想有一天也成为后辈心中的偶像。可现实是,苦练十多年却从没有机会在实战中瞄靶开枪的队员比比皆是,有些人甚至没有机会经历实战便离任了。
“我也怀疑过”,队员袁伟说,但慢慢就懂了。因为,“处置问题不是导向,处置问题的能力才是我们的导向,我认为把平常的训练、积累到位,才能转化成关键时候的平稳、定力”。然而达到这些绝非易事,突击队员需要在周而复始、日复一日的枯燥训练中,耐住性子、忍住煎熬。
云豹突击大队里有一个共识,“没有实战就是最好的结果”,没有实战就是一切皆安。
(摘自《法治日报》5.13)