张恩硕
作者单位:河海大学马克思主义学院, 南京 211100
医院是服务社会的特殊组织,其文化建设不仅关乎医患关系的改善,还关系到医务人员的职业道德和敬业精神等方面。党组织在医院文化建设中发挥着重要的指导和推动作用。党组织作为最高领导机构,对医院内部的决策、管理和监督起着重要作用。通过发挥党组织的领导作用,可以推动医院内部各级领导者更好地履行职责,加强医院的内部管理和治理。通过组织开展党员活动、思想政治教育和党员培训等方式,可以增强医院员工的凝聚力、认同感和归属感,激发他们的工作热情和创造力。此外,党建在医院文化发展中的重要引领作用,是基于中国特色社会主义伟大实践的需要。党组织对医院的领导和监督,有助于确保医院的发展方向符合国家政策和党的要求。
由刘玉村主编,人民卫生出版社出版的《党建引领文化铸魂医院发展经验谈》一书通过实际案例全面介绍了党建在医院发展中的重要引领作用,深入阐释了如何通过党建来促进医院文化的建设和发展。首先,该书介绍了党建在医院内部的核心领导作用。通过探讨党组织在医院内部治理和管理中的重要角色,以及如何通过党员教育培训和组织活动来提升医务人员的工作热情和服务意识。其次,书中通过具体案例,阐述了党建在提升医院服务质量和医患关系改善等方面的作用。通过组织开展志愿者活动、建设和谐医患关系等方式,促进医院文化的塑造,提升医务人员的服务水平和治疗效果。此外,该书还介绍了党建对医院员工团队建设和激励机制的引领作用。通过开展团队建设活动、激励机制的设计和执行等方式,增强医院员工的凝聚力和归属感,提升团队的工作效能和创新能力。该书的目标读者主要是从事医院管理和党建工作的相关人员,以及对医院文化建设感兴趣的读者。旨在通过实践经验的分享和案例分析,提供有益的借鉴和指导,促进医院党建和文化建设工作的深入开展,为医院的发展提供支持和帮助。读者可以通过该书了解党建在医院文化发展中的重要作用,提升对医院管理和发展的认识和理解,进而推动医院文化的建设和发展。
该书认为党建对于医院文化建设和发展具有重要的引领作用。党组织及其领导核心作用是医院文化建设的重要保障,通过党建引领,可以增强医院的凝聚力和向心力,促进医院发展。党建和医院文化建设是相辅相成的关系,党的优秀传统和良好的党风为医院文化提供了重要的道德引领,同时,医院文化建设也可以为党建提供良好的营造环境。通过党建引领,加强医务人员的思想教育,促进医患关系的和谐发展,同时也加强医务人员的团队合作意识和能力,提升医疗团队的整体素质和服务能力。
党建引领医院文化发展策略的核心是通过党的组织、教育、激励等方面的工作,凝聚医务人员的力量,塑造医院积极向上、和谐发展的文化氛围。同时,也可以提高医院的综合实力和竞争力,提升医院的服务水平和社会影响力。
首先,医院应建立健全党委领导体制,完善相关工作机制,明确党委的职责和权力。成立党支部,提高党员参与度,加强党组织的服务功能。通过加强党风廉政建设,提高党员干部廉政意识和廉洁自律能力,树立良好的道德标准和行为规范。建立健全廉洁文化建设相关的制度,如反腐败制度、监督制度和问责机制等,明确廉洁要求和责任,保障廉洁文化的有效运行。通过各种途径,倡导和宣传廉洁行为,树立正面典型,引导医院全体员工自觉践行廉洁原则,营造良好的廉洁氛围。通过开展党课、党员培训等方式,加强医务人员的思想政治教育,增强医务人员的党性意识和职业道德修养,提高医院文化素质。通过加强医疗纪律、完善服务流程等措施,促进医患关系的和谐发展。引导医务人员树立以人为本的服务理念,提升医务人员的服务意识和服务质量。
其次,医院应组织开展团队建设活动,建立紧密的团队协作机制,提升医务人员的团队合作能力和协同创新能力。组织团队拓展训练,通过户外活动、团队游戏等形式,培养团队成员的团结合作、积极进取的品质,增强团队凝聚力和协作能力。邀请专家或有经验的医院管理者给医院员工进行团队建设讲座,分享成功的案例和经验,提供实用的团队建设指导和方法。组织团队文化建设活动,比如团队理念共识的制定和传达、团队活动的组织和参与、团队价值观的塑造等,激发团队成员的归属感和认同感。
此外,鼓励医院开展科技创新,借助新技术、新设备提升医疗服务水平。通过党建引领,加强科研团队的建设,培养和吸引优秀科研人才,推动医院科技创新。医院还应整合内部和外部的优势资源,与科研院所、高等院校、科技企业等建立合作关系,共同开展科技创新合作项目。
最后,倡导医务人员关注社会公益事业,参与社会志愿活动,提高医院的社会形象和社会责任感。通过党建引领,推动医院履行社会责任,服务社会发展。鼓励医务人员通过创新服务模式,提供更加便利、高效、普惠的医疗服务,特别是对于弱势群体和偏远地区的医疗需求。