高职院校“融合式”学党史的实践与思考

陈东生

（苏州健雄职业技术学院，苏州 215411）

引 言

苏锡常都市圈作为职业教育改革创新的先行区，区域内各高职院校重视党建和事业发展深度融合的体制机制的实践探索，通过党建与业务深度融合实现职业院校各项事业高质量发展，并在职业教育高质量发展综合考核中，把党建引领保障高质量发展情况作为党的建设成效评价的主要内容。本文以苏州健雄职业技术学院为例，阐述该校通过积极开展党史学习教育，打造“融合式”党建品牌，实现党建与事业发展的深度融合，推进学院事业的高质量发展。

一、深入推进党史学习教育

习近平总书记指出，“历史是最好的教科书”，“以正确的立场、观点、方法对待党的历史，是巩固党的执政地位、实现党的执政使命的必然要求，是应对意识形态领域挑战，抵制西方敌对势力西化、分化图谋的必然要求，是开创党和国家事业发展新局面的必然要求，关系党和国家长治久安，关系我国社会主义前途命运”。习近平总书记关于党史学习的重要论述，深刻阐明了开展党史学习教育的重大意义。苏州健雄职业技术学院把党史学习教育工作列为2021 年学院党建工作首位，以学习党史带动各项党建工作落实落细，把党史学习教育与中心工作相互融合，积极创建“融合式”党建品牌，带动业务工作落地生根，推进党建与业务高质量融合发展[1]。通过党史学习教育，既达到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行的学习要求，更达到学史力行、实干为民、践行使命的实践目的。

苏州健雄职业技术学院在制定党史学习教育工作方案时，将党史学习教育与学院中心工作同部署、同推进、同落实，在理论武装上持续用力，在政治能力上持续用力，在自我革命上持续用力，在勇毅前行上持续用力。通过广泛开展党史专题培训，定期举办党史专题党课，组团开展党史专题宣讲，深入推进党史专题研究，精心组织专题组织生活会，扎实推进学史力行活动，全院师生政治站位、思想觉悟得到显著提升，并形成了以下三个宝贵启示。

一是必须坚定不移加强党对教育工作的领导，坚定历史自信、增强历史自觉，捍卫“两个确立”、做到“两个维护”，为中国特色社会主义培养“又红又专”的新时代产业工人。二是必须坚定不移贯彻党的教育方针，在培养什么人、怎样培养人、为谁培养人等根本问题上想到位、做到位，为党育人、为国育才的初心使命不能忘[2]。三是必须坚定不移坚持“深耕太仓、深化双元、深入创新、深得人心”办学思路，打造区域经济社会发展的“人才仓、技术仓、服务仓”，培养“德技双馨”的高素质技术技能人才，办好人民满意的教育。

在这三个启示的基础上，党委提出学院党建工作必须要与业务工作深入融合，充分发挥党的领导核心作用、基层党组织的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用，打造“融合式”党建品牌，构建“党建+”工作模式，使新时代党建工作真正融入学院人才培养、技术创新和社会服务三大主业，真正融入服务地方高质量发展的中心大局，焕发出崭新的活力[3]。

二、积极创建“融合式”党建品牌

“融合式”党建品牌建设既要立足党建，更要强调“融合”；既要解决“重视业务工作，不重视党建工作”的问题，更要解决“党建是党建，业务是业务”的问题。其核心在于确立党建工作在各项工作中的主导地位，其关键在于将党建工作与中心工作相互融合，其目的在于充分发挥党的领导核心作用、基层党组织的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用，把党的建设融入学校各项事业、各项工作中去，以“融合”的理念构建“党建+”工作模式，促进党建与业务双融合、双提升。根据职业教育的定位和特点，苏州健雄职业技术学院“融合式”党建品牌建设聚焦人才培养、技术创新和社会服务三大主业，组建人才培养、技术创新和社会服务三支先锋队，打造“党建+”工作路径，把“融合”落到实处。

（一）构建“党建+人才培养”彰显为党育人的初心使命

第一，建设“双带头人”党支部书记工作室，落实教师党支部书记“双带头人”制度，选拔政治素养高、有较好的党务工作能力、服务意愿强、群众威信高、师德师风好，且具有博士学位或副教授以上职称的教师担任教师党支部书记，将教师党支部书记队伍打造成党建与教学科研工作互通互融、相互促进、共同提高的中坚力量。

第二，设立“教师党员先锋岗”，发挥党员在全员、全过程、全方位育人中的先锋模范作用，引导教师党员在日常教学科研生活中亮出党员身份、立起先进标尺、树立先锋形象，带头攻坚克难，成为学高为师、身正为范的践行者，培育一批政治坚定、热爱学生、勇于奉献、潜心教书育人的先锋党员，引领带动师生积极投身学院工作，提高人才培养质量[4]。

第三，成立若干“行动支部”，鼓励党员教师结合自身专业优势，自认自带若干名学生成立“行动支部”，积极带头进行教育教学改革，争当班主任，争做学生技能大赛、社团、社会实践等的指导老师，敢于挑战、敢于亮剑、敢于挺身，用党员楷模影响、感染身边的学生。

（二）构建“党建+技术创新”彰显示范引领作用

第一，建立“青年党员技术创新突击队”，引导青年教师党员结合自身专业特长，在技术创新中主动“挑大梁”“唱主角”，争创省级教学科研团队，争做领军人才、教学科研骨干等。

第二，成立“小微企业技术创新服务队”，与企业建立良好的校企合作关系，组建技术创新服务队，面向小微企业开展技术创新服务。主动研究企业需求，探寻高职院校和企业在人才培养模式上的创新和磨合；与企业研发人员一起解决研发和生产中碰到的技术难题，切实帮助小微企业解决科研难题和人才紧缺问题。

第三，打造“以党员骨干教师为主体的创新创业指导团队”，培育学生的创新创业意识、企业家精神与家国情怀，锤炼学生扎根中华大地、服务乡村振兴和强国梦的意志、品质与责任担当，助力大学生实践创新、创业就业[5]。

（三）以“党建+社会服务”彰显社会责任担当

第一，建设服务型党组织，建立“社会服务先锋队”，下设若干行动支部，引导党员教师面向社会，积极开展产业咨询服务、技术技能服务、创新创业服务、社会技能培训服务和公益志愿服务等，培养一批“有信念、有理想、有本领、有担当”的青年公益人才。

第二，聚焦党建+公益志愿，弘扬社会主义正能量，将公益志愿服务引导与立德树人有机结合，鼓励师生积极参与志愿服务，将“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神培养作为青年学生思想引领的一项重要内容，深入推进实践育人工作，打造一批“有团队、有项目、有平台”的志愿服务品牌，为学院赢得良好的社会声誉[6]。

苏州健雄职业技术学院党委高度重视“融合式党建”品牌建设工作，出台“融合式”品牌建设方案，二级学院党总支积极酝酿申报和创建实施：智能制造学院党总支以“党建引领、双心驱动”为党建品牌，重点建设“强基固本”“育人铸魂”“服务提质”“品牌创优”四大工程；生物医药学院党总支以“‘1+2+3+N’医·先锋”为党建品牌，建成1 个书记工作室、2 个实境课堂，成立3 支医·先锋党员服务队，设立N 个医·先锋党员服务岗；人工智能学院党总支以“‘党建+科创’双向融合”为党建品牌，搭建党建联盟平台，以合作促进科创成果落地，打造一支“双过硬”队伍，提高人才培养与科创服务能力；经济管理学院党总支以“党建领航，融合创新”为党建品牌，打造共建共享“三载体”，开展“双比双争”竞风采，创新“党建+实践”模式；艺术设计学院党总支以“‘艺心’向党、以美育人”为党建品牌，实现党建为专业赋能、党建助学生成长、党建带团建活力、党建展责任担当。学院党建工作部门积极参与日常指导，并对建设成效组织验收和评比。

三、“融合式”党建品牌建设工作成效

在深入开展党史学习教育、积极创建“融合式”党建品牌以来，学院党委、各基层党组织围绕中心工作狠抓落实、创新争优，2021 年，学院党的建设工作与事业发展取得了长足进步。

在党建工作方面，落实全面从严治党主体责任，推动内控体系建设、内部审计、校内巡察和自我“回头看”，政治建设成效明显，学院党的领导坚强有力，对学院各项事业发展的领导全面加强，理论武装头脑走向深入，思想政治建设扎实推进，意识形态工作“无声而有力”，党建活力显著增强，基层党建工作水平持续提升，党员先锋模范带头作用凸显，作风效能督查持续开展，重点工作督查机制不断完善，工作服务效能切实提升，巡审联动监督走向纵深，监督力度加大，校园政治生态焕然一新。获批“全国党建工作样板支部”培育创建单位1 个、全国大中专学生志愿者暑期“三下乡”社会实践活动优秀团队1 个、教育部高校思想政治理论课教师研究专项课题1 项、省级高校特色党支部1 个，获得省高校“最佳党日活动”优胜奖2项，省高校辅导员年度人物入围奖1 人，江苏省最美职校生荣誉称号2 人，等等。

在事业发展方面，紧抓内涵建设，强化人才队伍建设，坚持党管人才，大力引进博士人才，学校高层次人才总量实现翻番。加强专业建设，积极探索职业教育本科办学，与常州大学、江苏理工学院、无锡太湖学院“3+2”本科项目增至5 个；深化教学改革，学校获得2 项省级教学成果奖；推动专业建设国际化，与德国、意大利等多所高校建立合作关系；狠抓科研工作，科研平台和科研项目取得重大突破，实现健雄职业技术学院办学上的多个“第一”，科研成果和科研到账经费都实现了翻番；优先对德教育合作，多个双元制合作项目入选省部级建设项目；学校服务地方、服务企业和服务社会的能力显著增强，入选江苏省高水平高职院校建设单位；强化学生综合素质培养，学生专业性竞赛成绩突出，在职业院校技能大赛、“挑战杯”竞赛中获得多个大奖，学院获得优秀组织奖。获批全国高职首个“标准化技术”专业，全国首个双元制职教领域省级地方标准、首个江苏省高职与德国应用本科合作办学项目；入选了国家第八批社会管理和公共服务综合标准化试点项目1 个、教育部中德先进职业教育合作（SGAVE）建设项目1 个、全国高校就业创业金课1 门、江苏省科学技术厅自然科学基金项目1 项；获得省职业院校技能大赛一等奖4 项、省创新创业竞赛一等奖2 项；等等。学院还牵头成立了苏锡常都市圈生物医药产教融合联合体，创建“吴健雄产业技术学院”并获李政道先生亲笔题名。2021 年，学院纵横向到账经费比2020 年增长61.80%，高水平论文与专著发表数量比2020 年翻了一番，知识产权授权数增长88.10%；学院实现社会培训15 130 人次，培训收入534.7 万元，毕业生就业率达98.33%，支持学生创业，成功孵化学生企业8 家；等等。

结 语

中国共产党百年波澜壮阔的历史，蕴含着披荆斩棘、开天辟地的智慧，是一笔珍贵的精神财富，党的百年奋斗历程和伟大成就也是我们增强“四个意识”、坚定“四个自信”、捍卫“两个确立”最坚实的基础。苏州健雄职业技术学院以百年党史为基本出发点，把推动事业发展作为学院开展历史教育实践的目的，遵循新时代高职院校党建与业务深度融合具有内在的必然联系，通过打造“融合式”党史学习教育工作，提出创建“融合式”党建品牌，聚焦高职院校人才培养、技术创新和社会服务“三大主业”，建立三支党员先锋队，将党建工作与人才培养全方位、全过程紧密融合，充分发挥基层党建的坚强战斗堡垒作用，对于高职院校内涵式建设和高质量发展具有重要意义。