优化评价策略,提升学生讲故事的能力

2023-03-09 02:16许慧华
安徽教育科研 2023年4期
关键词:讲故事同学评价

许慧华

(绩溪县实验小学 安徽宣城 245399)

引言

在日常的实际教学中,大部分教师都能通过课后练习中的提示,引导学生借助插图,或者运用示意图、关键语句、表格等支架讲故事,但对于学生讲故事后的评价却往往是蜻蜓点水,内容基本来自教师的判断性语言,无法真正激发学生讲故事的积极性。教师要正确指导、改进学生讲故事的方法,更好地提升学生的复述能力。那么,如何改变这种无效的评价,探索优化有效的评价策略,引导学生以评促讲,切实提升他们讲故事的能力呢?笔者结合统编版二年级教科书,谈谈自己的实践与思考。

一、定位评价要素,实施精准评价

纵观许多教师的讲故事教学,学生讲故事后的评价语言往往是围绕故事表达的流畅、完整展开,比较简单宽泛,缺乏针对性和指导性,不能有效引导学生提升讲故事的能力。久而久之,这会让学生失去讲故事的兴趣。

统编版教科书的复述训练呈阶梯式发展,不同年段的训练点有所不同,低年段的复述要求是在“口语交际”阶段目标中提出的:“听故事、看音像作品,能复述大意和自己感兴趣的情节。”教师要根据本学段对学生的复述要求展开评价,同时关注教科书中每个故事着力表现的训练点,定位好评价的要素,然后进行精准评价。这样的评价,才能真正引导学生从中习得讲故事的方法,实现能力的进阶。

《玲玲的画》一课,是让学生用词语“得意、伤心、满意”讲故事。评价的过程中,就要关注学生是否用了这三个词语,讲清楚玲玲的情绪变化过程。一位学生讲故事时没有用这三个词语,我便评价道:“你讲故事时声音响亮,非常棒!建议用上‘得意、伤心、满意’这三个词语,更能表现玲玲情绪的变化,你的故事也会更精彩!”这位学生根据我的建议,改进了讲故事的方法,进步明显。这样的评价紧扣语文要素,关注故事的训练点,既肯定了学生讲故事的优点,又指出需要改进的地方,真正起到了以评促讲的作用,能切实帮助学生提高讲故事的能力。

《羿射九日》是个古老的神话故事,是按照事情的发展顺序来写的。课后要求学生根据表格讲一讲这个故事,表格中分别用一句话提示了故事的起因、经过和结果。评价时,就要关注学生是否能用自己的话按顺序把这个故事的起因、经过和结果讲清楚。《邓小平爷爷植树》一课则需要关注学生能否借助插图,正确运用动词讲述邓小平爷爷植树的情景。

值得注意的是,由于每个班学生的水平参差不齐,因此评价时也必须因人而异,绝对不能用高标准来要求水平低的学生,挫伤他们的积极性,以保证所有的学生都能参与到讲故事中来,享受讲故事带来的快乐。

二、制定评价标准,提供评价支架

在“讲故事”的教学中,教师的评价至关重要,而同伴的有效评价更能调动学生学习的积极性,引导他们改进讲故事的方法,提升复述能力。可由于二年级的学生年纪小,思维能力和语言组织能力不是很强,在评价的过程中,会出现理不清思路、抓不住重点等问题。为此,在教学时,教师就要根据故事制定相应的评价标准,为学生的评价提供支架,降低评价的难度,从而实现有效评价,促进学生对讲故事方法的反思总结,讲好故事。

二年级下册的《小毛虫》一课,需要学生借助课后的词句提示讲故事。执教时,我根据低年段讲故事的要求,结合故事特点,制定下面的评价表:

《小毛虫》故事评价表

有了这个评价标准,学生评价时就有了支架,能够一一对照标准对同学讲的故事进行星级评价。除此之外,还可以依据评价标准,从有序、完整、详细、生动等方面点评故事讲得好在哪里,提出需要改进的地方。

课上,同学们的评价积极性特别高。“×××同学讲的故事能得四颗星。因为她按顺序讲述了小毛虫变化的过程,而且讲得很详细、生动,用上了课本上的好词,有生机勃勃、尽心竭力、色彩斑斓、笨手笨脚等。”“×××同学讲的故事能得两颗星。他能按顺序讲故事,但没讲完整,小毛虫结茧的部分漏了,应该加上去。”“×××同学讲的故事能得五颗星。他不仅详细、生动地讲了小毛虫变化的过程,还加入了自己的想象。比如,它每天从早上一直织到晚上,从不喊一声苦,说一声累。”“×××同学讲的故事只能得一颗星。他按顺序讲了,但是没有把小毛虫变化的具体过程讲清楚,可以用上课本中写小毛虫变化的相关语句。”从同学们的发言中可以看出,他们已经明白了怎样去评价故事。而讲故事者又能根据这些同学的评价,明白自己的故事讲得好在哪里,有哪些不足的地方,从而查漏补缺,进行二次练习,讲好故事,习得讲故事的方法,有效提高讲故事的能力。

三、组建评价团体,落实全体评价

教师在“讲故事”的教学中为学生制定评价标准,学生评价时有据可依,有话可说。但在实际教学中,由于学生口头表达能力的差异,还是不免会出现评价环节成为优秀生的一言堂现象,而且随着年级的升高,不愿意参与评价的学生会越来越多,一些学习能力较弱的学生,甚至就把自己定位为普通的听故事观众,一副“事不关己”的姿态。为此,教师除了为学生制定评价标准、降低评价难度外,还要运用合理的教学方法,充分调动每一位学生参与评价的积极性,决不能让评价环节成为优秀生的表演环节,而是要给更多的学生特别是学困生提供实践锻炼的机会,实现全员参与。

笔者根据“学习共同体”的理念,在教学实践中,尝试组建了评价团,取得了较好的效果。每个评价团由四名学生组成,组内成员有发言活跃、言语表达能力较强的优秀生,担任团长;有平时不愿参与评价、表达能力较弱的后进生;还有偶尔参与评价、表达能力尚可的中等生。每个评价团需要给自己取一个能体现本团特点,有特色的名字。“快乐评议团”“智慧评审组”“火眼金睛观察团”……这些有意思的评价团就这样在我们班相继诞生了。

评价团成立以后,从纪律、记录、发言等方面制定统一的团规:①团体评价时,每位成员必须遵守纪律,认真倾听团内成员的发言,不得私自聊与评价无关的事。②每位成员都必须发言,参与评价。③发言的过程中,可以做简要的记录。不懂的问题,等发言者结束发言后提问。这是每次评价都必须遵守的团规。另外,在每次讲故事时,还需要根据实际情况,制定具体的团体评价要求。

二年级下册《开满鲜花的小路》一课,要求学生借助插图讲故事。当一名学生讲完故事后,我就先让学生在各自的评价团内评价,再进行全班交流。评价团评价时,除了遵守团规外,还要按本次讲故事的评价要求进行。本次讲故事制定的团体评价要求是:①平时不愿参与评价的同学先讲。②讲的同学讲完以后,听的同学进行补充。③全班展示交流的时候,大家一起上台,团长汇报,其他成员可以补充。团内评价时,每位成员都必须发言,平时不愿意参与评价的同学先讲,弱者优先,这是“逼着”平时不愿参与评价的学生开口,更是给他们提供锻炼的机会,又避免了“话都被别人说完了”的尴尬。

班上有一位学生,平时上课时总是默默无闻,从不举手发言。成立评价团以后,“逼”着他讲,刚开始时,他也比较害羞,有时甚至只讲几个字,但团内成员每次都耐心地等待他发言,教他怎么评价。经过一段时间的训练,他不仅能大胆发言,而且评价得越来越好。团内的中等生则可以在前面同学发言的基础上进行补充评价。全班展示交流的时候,优秀生又可以做总结发言,有了“用武之地”。就这样,团内成员实现了互助互学,共同进步。这样的评价团体机制,使每一位学生都成为“讲故事”练习中的参与者,互相帮助解决“讲故事”学习中的问题。久而久之,团内每位成员的评价能力、讲故事能力都会得到很大的提升。每次看到学生们都能在各自的团体内畅所欲言时,我都会顺势鼓励评价,激发评价兴趣。在全班交流评价的环节,师生、生生又会形成新的对话,这样,“讲故事”的教学就更有效。现在,我们班上讲故事的评价环节,大家不再畏畏缩缩,而是争先恐后地想发表评论。评价,实实在在地发生,看得见、摸得着,也能做得到。

四、拓宽评价渠道,丰富评价主体

作为讲故事教学中的评价,应该与其他教学评价一样,评价主体一定要多元。课堂中既要有教师的评价,又要有同学评价和自我评价。在讲故事的过程中,学生参与了评价,能帮助他们认真聆听,关注讲故事者的每一个细节;能促进他们积极思考和学习,更全面地对同学的“讲故事”进行详细的评析。评价时,同学的肯定能激起学生的自信心、自豪感,也有利于激发他们对讲故事的参与热情。自我评价,则能让学生对自己的讲故事方法进行反思,总结经验,找出不足,从而改进提升。课堂中的多元评价,能让讲故事的学生,还有其他学生,都从中有效获得讲故事的方法技巧,促进讲故事能力的提高。

笔者认为,课堂中的多元评价,极大地丰富了评价主体,但讲故事的评价主体不应该仅仅局限于课堂中的教师、同学和自己,还应该拓宽评价渠道,从课内延伸到课外,让家长也参与到评价中。学生可以将课内学到的故事回家后讲给家长听,家长进行评议。另外,还可以借助现代信息技术和手段,在各种平台上发布讲故事的视频,让更多的人参与其中,丰富评价主体。例如,我会组织班上学生开展线上讲故事活动,每个人将讲的故事录制下来,发布到小程序“爱播者”的作品栏中,每个观众都能在视频下点赞,发表留言评价,这些评价不仅可以帮助学生了解自己作品的优缺点,不断改进讲故事的方法,而且能让学生从中享受到讲故事带来的快乐及成功感,喜欢上讲故事。当然,不是每一次讲故事都必须用上所有的评价主体,教师应根据教学的需要进行合理安排。

五、优化评价方法,活用评价形式

在讲故事的教学评价中,除了评价主体要多元,评价的形式也要灵活多样。教师、学生的语言评价是必不可少的,另外,还要根据教学内容及学生的要求,优化评价方法,灵活评价形式,调动学生的评价兴趣。可以采用星级评价法,分为一星、二星和三星三个等级或一星、二星、三星、四星和五星五个等级,每个等级对应相应的评价标准;可以采用“优秀、良好、合格和待合格”的等级评价方法;也可以采用“点赞”的方式,讲故事前制定好故事的几点复述要求。讲完后,全班学生对达到要求的部分进行点赞,点赞多的这一项,说明完成得好,没有人点赞的部分,说明完成得不够完美,需要改进。还可以开展评选“故事大王”投票活动。采用哪种形式,依据教学要求来定,但不管是哪种形式,都需要与语言评价相结合,充分调动学生评价的积极性,以评促讲,提高他们讲故事的能力。

综上所述,学生“讲故事”的评价作为一种学习的反馈,在“讲故事”的教学中必不可少。教师应该根据学生的学情及故事的特点,优化评价策略,定位好评价要素,制定相应的评价标准,引导学生全员参与,既充分肯定学生讲故事的优点,激发学生的学习热情,又根据不足之处,开具不同的纠正“处方”,渗透讲故事的方法指导,从而让学生在开开心心讲故事、快快乐乐做评价的过程中,不知不觉学会讲故事,学会复述。

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