保持随时离开的能力

石雷鹏

相信經历过新冠疫情的人都知道，为了防控疫情，很多工厂停工。企业经营遭遇困境时，裁员或降薪都无法避免。

H同学离职时，轻描淡写地给我发了条微信：“石叔，感谢相遇和帮助，我跳槽了，但依然在教育培训行业，今后做教育产品的内容高级策划，以后我们还会有更多交集。”

我本打算假意挽留一下，但听到她要去更好的公司和更高的平台，而且薪资还涨了40%时，我捏了捏自己的大脸，问自己：有啥好挽留的？

H同学跟我不一样，她很职业，能把自己的生活、工作和学习打理得井井有条。

硕士毕业后，H就在教育培训行业深耕，一步步成长为教研和内容产出的高手。

我跟她聊过几次，发现她是一个很优秀、生活很规律的人：每天中午，都会看到她健身归来的身影；晚上，她会回家陪孩子；朋友圈里，她时常还会晒一下读英文原版报刊、书籍的读后感。

我认为：一般情况下，自律的人都很优秀。因此，我曾经把当老师的好处吹得天花乱坠，想吸引她转行做老师，直接面对学生，结果呢？

她挺给面子，说慎重考虑一下。10分钟后，她回复了10个字：“谢谢您青睐，但尚无兴趣。”

果然是“慎重”的考虑，10分钟10个字，就把我打发了，哈哈哈！

其实，那一刻，我意识到，她对自己的职业定位很清晰，知道自己想做什么，擅长做什么，能做什么。

后来，她告诉我，在被通知降薪的第一天，她虽然不满但没抱怨，而是立即寻找下家。

她说，自己本以为大的经济环境不好，跳槽也会很困难，所以没抱太大希望，但还是决定走出去试试。

结果，因为能力、履历、学历都足够强大，她很顺利跳槽到更高的平台上，薪水涨了40%，当然要做的工作也更富有挑战性。

我们大多数都是要进入职场的，那就在暴风雨来临之前，磨炼自己的一项本领，即便找到了一份稳定安逸的工作，也请持续学习，保持随时离开的能力。

逆风时，总有人会逆风上扬，但也有人摔得一地鸡毛。

（摘自《永远不要停下前进的脚步》）