绘好转型发展的“大台画卷”

文◎冯涛

北京市第十三次党代会是一次承前启后、继往开来的重要会议，它系统总结了过去五年北京取得的历史性成就，为推动新时代首都发展指明了方向、划定了目标、描绘了蓝图。

大台街道是北京市辖区面积最大的街道，也是全市唯一一个集山区、林区、矿区于一身的街道，既要做好生态保护的大文章，又要蹚出矿区转型发展的新路子。街道工委以党建为引领，谋求产业转型升级、补齐民生短板，全力打造“京西矿谷·新生大台”。

突出党建引领，凝聚转型发展强大合力。大台街道地处偏远，资源匮乏。街道工委着力将党的政治优势和组织优势转化为治理效能，以党建引领全域治理，促进全域协同，凝聚辖区所有资源融入地区转型发展大局，探索基层社会治理新路径。近年来，街道工委打造了一批特色品牌，如：搭建“双融入双服务双推动”双向平台，让共建共治共享格局更为优化；实行党支部健康体检制度，推动基层党组织规范化发展；设立“基层党建书记项目”，形成书记带头、书记领办、书记示范的良好效应。推行干部实绩档案，倡树实绩导向，坚持以实绩论英雄、凭能力用干部。街道工委将继续突出党组织的领导作用，有效发挥统筹协调、整合资源、联谋联动的优势，形成推动辖区转型发展、服务改善民生的最大合力。

突出产业升级，积蓄转型发展深厚动能。采矿业的长期发展给大台地区生态环境留下了许多“伤痕”，也为大台地区留下了独特的工业遗存。街道工委紧扣门头沟区生态涵养区功能定位，在新时代首都发展大局下谋划和推进各项工作，抓紧抓牢“一线四矿”（“一线”是指门大线，“四矿”是指王平矿、千军台矿、木城涧矿、大台矿）文旅康养休闲区和京西产业转型升级示范区双轮驱动战略机遇，依托地区“三山、四沟、五古、一湖水”等资源和千军台传统古村落、千军台庄户幡会两项国家级“金字招牌”，打造京西矿业遗存发展转型的新高地。大台地区的千军台矿、木城涧矿、大台矿作为“一线四矿”文旅康养休闲区建设的重要承载地，千军台矿致力于打造“研学游”综合景区，已初步具备接待条件；木城涧矿定位为打造集“康养社区+培训中心”于一体的综合性康养基地，已完成项目招商引资平台建设；大台矿力争打造冰雪四季山地度假小镇，已完成整体初步策划方案。街道工委将坚持以新时代首都发展为统领，落实门头沟区“生态立区、文化兴区、科技强区”发展战略，处理好生态保护和创新发展的关系，找到让绿水青山变成金山银山的桥和路，当好“两山”理论守护人，让矿区人民过上好日子。

突出惠民利民，让群众共享转型发展成果。煤矿关停后，辖区基础设施落后、公共服务缺失等问题集中迸发，居民生活水平亟待提升。街道工委坚持以创建全国文明城区为抓手，以接诉即办为切口，以小抓手推动大变化，以小切口服务大民生。街道工委深入开展“五小”微民生工程，在居民驻足之处、休憩场所、视线所及的地方用心着力，近年来累计实施微民生工程1000余项，地区面貌变化显著。街道工委紧抓接诉即办，强化未诉先办、主动治理，构建“一诉多办、办前研判、办时见面、办后总结”的工作闭环，千军台社区吃水难等一批群众关注的历史遗留问题得到解决，棚户区滞留户搬迁等一批重大民生工程正在推进，群众满意度持续提升。2020年、2021年街道接诉即办工作成绩均进入全市前两名。2022年，大台街道被授予全国“人民满意的公务员集体”称号。

站在新的起点，大台街道工委将以崭新的姿态，坚持站稳人民立场，聚焦群众最迫切最关注的急难愁盼问题，继续加大民生投入，持续增进民生福祉，让发展的实绩更有温度，让群众的幸福更有质感。