木淮晓
因舍而有得
辛育龄教授是我国胸外科事业的开拓者和奠基人,他曾多次在该领域取得从无到有的突破,几十年来为国家培养出300余名高级胸外科医师,帮助40余家医院组建胸外科。
1981年,中日两国政府决定在北京修建一所集医疗、教学、科研和康复等多项功能为一体的现代化医院——中日友好医院,而筹建医院的重任就落到了医疗管理经验丰富的辛育龄的肩上。此后,辛育龄兢兢业业,攻坚克难,本着“起步要高一些,着眼要远一些”的原则,他先后七次与日方商讨医院的整体布局与建设方案;亲自去日本实地考察用于影像诊断、放射治疗和检验的精密仪器,把每一分钱都用在刀刃上;为保证医疗技术的先进性,他走遍全国各地医院选聘良才;在时间与投资均有限的情况下,他自己通过各种渠道筹款,坚持保留供病人散步的花园和运动场地……历时三年,中日友好医院建成开院,作为院长的辛育龄拟定、推行了6条实用有效的管理办法,为当时各大医院的改革做出了示范。
但令人万万没想到的是,一年后,在医院的各项工作都步入正轨之时,辛育龄却主动请求辞去院长职务,面对大家的挽留,他斩钉截铁地说:“组织交给我的筹建任务已经完成,接下来我想专心做一名外科大夫。”
辛育龄只干了一年院长,手术刀却一握就是六十年。“永远坚守在治病救人的第一线,做一棵无影灯下的‘不老松”,是辛育龄教授求学时许下的心愿。而他也真正用一生的无私奉献实现了自己的理想,践行了医疗卫生工作者的初心與承诺。
(责任编辑/刘大伟 北原)