张 丽
(陕西省咸阳市北区集中供热有限公司党群管理中心,咸阳 712000)
在新时代下,我国的发展将迈入新征程。为了紧跟时代的发展进程,国有企业在新时代下不断找准定位,以期完成新时代下的新使命。在国有企业发展的过程中,积极宣传思想文化工作,可以使思想教育深入企业,从而为国有企业的发展提供助力,使企业在激烈的市场竞争中站稳脚跟。
首先,思想文化是人全面发展的基础,正确的思想文化建设可以帮助人们理解自己的职责与工作,提升工作与学习的效率,不过每个人的思想文化存在差异,正是个体之间的思想差异,致使国有企业的发展存在诸多问题。例如,部分国有企业,因为宣传思想文化到位,有效地提高了员工的执行力,激发员工的积极性和主动性,增强员工对国有企业的认同感,促进其全身心地投入企业运营中,提高企业的运行效率。而在我国的农村地区,人们的文化水平普遍较低,思想文化也处于较低的水平,积极进行宣传,帮助他们建立良好的思想文化体系,让其认识到当前的形势,有利于促进脱贫攻坚工作。其次,宣传思想文化工作有助于提高人们的素质,现实中,人们的思想文化具有不同程度的差异,制约着个人的成长,而宣传思想文化涵盖众多文化理论知识及科学理念,能够有效提高他们的个人素质,有利于人们的成长。再次,宣传思想文化工作可以促进人们之间的和谐发展,提高个人素质,产生“人人为我,我为人人”的理念,有效促进人们之间的和谐发展。最后,适当的宣传思想文化工作,可以助推国有企业的发展。国有企业的发展与思想文化宣传之间有着密切的关系,通过宣传思想文化可以提高企业的凝聚力,使员工充分发挥自身所能,为国有企业的发展贡献力量。
目前,我国经济飞速发展,国内外形势也在不断变化,宣传思想文化工作面临着巨大挑战,而且还存在着一些问题。第一,对其重要性和必要性缺乏重视。现阶段,我国的很多地方将经济发展作为衡量各项工作是否成功的主要标准,使得一些领导干部过于重视经济建设,对思想文化建设的力度不够,甚至出现“一手做,一手软”的问题。人民群众的思想观念随社会变革的深入而出现变化,冲击宣传思想文化工作,导致经济发展迅速但思想政治工作落后的局面。第二,宣传思想文化人员匮乏。目前一些地方和国有企业中,宣传思想文化人员往往身兼数职,无法有效开展工作,也无法为群众建立良好的思想文化体系,而且部分农村地区缺乏宣传人员,宣传思想文化活动混乱,没有良好的氛围,人民群众无法有效接受,尤其是一些专业技术人员的缺乏,深深影响着该地区的宣传思想文化工作。第三,宣传思想文化还需要必要的文化设施,如文化站、多媒体设施等,而随着电子产品的不断发展,人民群众更喜欢在家中看电视、玩手机,文化活动中心被闲置起来,所起到的宣传效果越来越差。第四,宣传思想文化工作的经费紧张,经费不足的现象普遍存在于很多国有企业和地方,硬件不足,专业的宣传思想文化人员缺乏,导致其无法有效进行。第五,相应的地方和国有企业对思想文化建设缺乏有效的考核制度,很多地方的宣传思想文化工作仅停留在形式上,没有有效的考核制度,人们对思想文化建设不重视,导致实际效果较差。
目前,国家的发展速度很快,这要求国有企业也应进行相应的改革,如新旧转换等,因此,国有企业面临着发展困境,而在困境当中的国有企业更需要员工的凝聚力。加强思想文化的宣传可有效提升员工的凝聚力,因此,国有企业相关部门及领导干部要积极参与到这项工作中,及时传递国家及有关部门对新时代国有企业的相关要求,同时结合国有企业的生产实际及改革经营现状,积极组织员工进行思想文化教育活动,如开展党课或党小组学习等,也可组织员工外出参加专业的宣传思想文化活动。如此一来,员工能够很好地去学习国家的相关政策精神,对国有企业的困境会有更加深入的了解,从而理解和配合国有企业的一些决定,有效提高员工的凝聚力,促进国有企业转型,而且还有助于提高员工的个人素质,让相关工作更容易开展,进而促进国家政策的落实。此外,我国的农村地区当前面临更大的挑战,脱贫攻坚是他们的主要工作内容,不过在此过程中,需要广大人民群众的支持,加强宣传思想文化工作,可以将国家对农村地区的相关政策进行传达,人民群众可以获得更深的认识,同时还能认识到自己的责任,为农村地区的脱贫攻坚提供帮助。此外,在这项工作开展之时,很多群众会产生众多疑问,宣传思想文化工作可以为群众排忧解难,不仅可促进相关工作的顺利进行,还能提高群众的幸福指数。
鉴于当前部分地区和国有企业不重视宣传思想文化工作,各级领导干部要以身作则,提高对思想文化教育的重视程度,将其作为党政机构的中心任务,同时与社会各界一同管理该项工作,并因地制宜地开展宣传活动。首先,要将现行的精神文明建设重新整理,针对整理结果制定相应的活动。其次,根据这些方面的内容,结合当地实际情况,设计可行的思想文化教育活动,并深入落实,做出成绩。基层宣传思想文化工作,要根据自身的相关特点,广泛在社区、校园文化广场等地因地制宜地开展富有当地色彩的思想文化活动,而且要不断加强基层的思想文化工作者素质建设,适当引进相关专业的人才,培养一批专业性强、综合素质过硬的队伍,从而为广大人民群众提供服务。宣传思想文化工作不仅要依靠专业的文化人才,还应积极配合民间业余团队,如书法家、青少年等群众性的文艺团体,其长期活跃在基层,能够起到良好的引领作用。还应加快基层地区的思想文化基础设施建设,满足人民群众的需求,并加强党政刊物、电视台等的建设,同时应向网络多媒体进行渗透,利用网络宣传思想文化,如此多样的宣传,能够有效加快思想文化的推广。此外,各地政府应结合本地的文化资源,积极引进社会资本,打造富有特色的文化产业,此举能够推动思想文化工作高水平发展,人们的参与热情也会有所提升。
宣传文化思想之时不可盲目,应首先确立明确的目标,将党的领导作为根本,才能为人民树立正确的思想文化观念。各地区、各国有企业应以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,方能为广大人民群众树立良好的思想文化理念意识。而在宣传阶段,必须坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。首先,要旗帜鲜明讲政治,在政治上、思想上、行动上坚决与党中央保持一致,从而提高自身以及人民群众的政治鉴别力及敏锐性,并善于在政治上处理相关问题。其次,要把党中央的要求落到实处,如报刊、网络自媒体、电视台等应以正面的宣传为主,而相关的领导干部应发挥自己的实际作用,把好关口,带好自己的队伍,在政治方向上与党中央保持高度一致,同时还应引导舆论以及价值取向,保证两者的方向不会出现偏转,切实将宣传思想文化工作做实做深。最后,应增强自身的责任担当,宣传思想文化人员需要树立良好的责任意识,才能保证宣传工作的顺利展开,由于不同地区、社区、国有企业的实际情况存在差异,开展工作的过程中可能会出现一些阻碍,倘若宣传思想文化人员具有责任担当,拥有敢抓敢管、敢于亮剑的精神,就可以将此工作深入下去,因此宣传思想文化工作者需要拥有守土有责、负责、尽责的思想,从而有效落实各项工作,助推国有企业、社区以及地区的发展。
1992年,邓小平同志指出:“发展才是硬道理。”如今我国进入飞速发展的阶段,宣传思想文化工作人员应将高质量发展作为宣传的主线。当前,中国特色社会主义进入新时代,我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。想要解决社会矛盾,就要改变不均衡不充分发展的现状,转而投向高质量发展之路。但高质量的发展,带来高需求、高供给、高资源配置,还要求高质量的投入和高质量的管理服务,在这样的背景下,需要国有企业中宣传思想文化的工作人员重点针对员工的需求,开展高质量、高效益的宣传工作,从而做到服务大众,增强员工的幸福感、认同感。高质量发展要求宣传人员紧靠时代发展,深化新媒体与传统媒体的融合,从而有效借助新兴媒体向大众进行思想文化宣传,在宣传的过程中不断提升产品创新的力度,减少粗制滥造的情况,既满足高端需求,还能够将思想文化进行有效传播。此外,高质量发展还要求我们改善以往的传播手段,结合当前的互联网现状,打造网络媒体,加快思想文化的传播,对网络上的一些不当言论加大监管力度,保证思想文化的健康传播。
社会的发展离不开广大人民群众,我党长久以来都将服务人民作为主要的政治核心,因此宣传思想文化工作人员必须将以人民为中心作为其宗旨,才能有效地为人民开展思想文化工作,而且要根据不同地区、不同企业的特点,制定出相应的宣传方案,始终将工作目标对准人民,满足其对生活的美好向往,以社会主义核心价值观为基础,向广大人民群众传达党的政治观念,展现相应党政机关、企业和社区党政的风采,增强人民的认同感,与人民建立良好的关系。此外,以人民为中心的宣传工作,还应切实关注民生,了解人民的需求,切实为其提供帮助和方便。针对一些特殊的行业,正确开展服务人民的相关工作。例如,铁路工作方面,我国的铁路运输承受着巨大的压力,尤其是春运期间,人民能否买到票,能否快捷方便乘车,是其最关心的问题,思想文化工作者应该结合这些现状,积极宣传铁路工作,引导人民以友好、互动的方式参与到铁路工作中,善于听取人民的建议,利用自身的能力积极改善铁路工作,为人民开辟一条安全、便捷、温馨的回家之路,旅客的满意就是对宣传思想文化工作者的最大褒奖。
我国历史悠久,文化底蕴深厚,我们应该对中国的文化具有自信,这是新时代中国特色社会主义文化建设的要求。国有企业宣传思想文化工作者应将这种文化自信落到实处,坚实拥护我党的正确领导,深刻了解我国的历史文化,并积极继承我国的传统文化以及我党的革命文化,在保证不忘根本的基础上吸收外来文化,并将其有效融合,打造完整的思想文化,向广大的人民群众进行传递。宣传思想文化工作者所面向的人群,有时并不仅是内部的人员,也涵盖外部。在一些企业当中,内部人员是国有企业中的员工,外部人员则是社会各界群众,针对本部员工,应结合国有企业的发展历程,向其宣传优秀的文化传统,帮助员工建立文化自信,还应将“不忘初心、牢记使命”作为文化宣传的重要节点,而针对外部,则应敢于发声,引导大众了解国有企业的相关文化,以增强其感染力。通过内部、外部的思想文化宣传工作,使国有企业塑造良好的口碑,为后续发展奠定群众支持。
综上所述,中国特色社会主义已经进入了新时代,对思想文化提出更高的要求。本文对其进行阐述,强调了国有企业宣传思想文化工作的作用,并提出6项策略,分别是积极开展思想文化教育活动,提高对宣传思想文化教育的重视程度,始终坚持党的领导,将高质量发展作为宣传思想文化工作的主线,将以人民为中心作为宣传思想文化工作的宗旨,坚定文化自信是宣传思想文化工作的根基,通过积极推进有效措施,可以在加大思想文化宣传力度的同时,助推国有企业迈入新的发展阶段。