跨越山海，一位国际青年的“中国故事”

2014年，来自阿富汗的“90后”留学生马赫（Wahed Ahmadzai）来到中国读书，成为对外经济贸易大学国际经济贸易专业的一名本科学生。2016年，在几名中国朋友的邀请下，马赫开启了第一次创业生涯——运维一个帮助各大学校招收国际学生的平台。“当时的创业环境非常宽容，只要你有想法、愿意坚持，你就可以去尝试。”初次创业的经历令马赫体会到了中国包容的创业氛围，也激发了他对创业的兴趣。

“毕业前后有人来询问我是否愿意和他们一起尝试素质教育的创业，出于对素质教育的兴趣和团队的创新理念，我加入了他们。”很快，马赫和大学校友一起创办了他的第二家公司“YOOFU少年国际文化教育”。在这一次的创业过程中，马赫进一步熟悉了创业公司的市场运营、融资洽谈、法律、税务等各方面的事务。在越来越繁忙的业务面前，马赫快速地成长起来，与团队参加了不同的创业大赛，接触到越来越多拥有创业理想的有志青年，马赫开始深入思考自己今后的事业和人生规划。

“2020年疫情防控期间，我用了一个多月的时间主动梳理了我自身的想法和经历。”马赫发现，中国市场对人才的需求在扩大，与此同时，市场对人才的要求也变得更多元化，门槛变得更高。如果人才技能无法得到有效匹配，就容易出现大量人才流失。而新冠肺炎疫情的暴发更是加剧了国际化人才与企业需求匹配间的失衡。“我希望来华学生以及人才能有更多的‘中国机会’，能够留在中国，而不是因为匹配失效遗憾离开。”马赫认为，要使人才流动畅通，就需要解决三个核心问题——信息壁垒、技能壁垒和平台壁垒。

助力来华留学，创造更多的“中国故事””

机缘巧合下，马赫参加了2020年OTEC大赛，他提出的人才问题和解决思路使他获得了创新奖。“我在大赛上说，我感觉自己不单是来创业的，还是来讨论人才问题的。”也是因为这次参赛，马赫与朝阳区高层次人才服务中心结缘。前两次创业经历和疫情期间的思考让马赫对人才和教育有着自己的见解，而他为此创办的北京无限港文化科技有限公司也在中心的帮助下快速成型。为了更好地帮助创业企业向全球扩展、帮助创业伙伴营造透明、开放包容的商业环境，马赫创立了NHUB，“NHUB旨在帮助企业在寻找‘中国机会’的过程中克服文化障碍，筛选正确的信息，洞察和了解当地的市场机遇。”NHUB成立之初，便整合并翻译了中国（北京）自由贸易试验区、全国服务业对外开放综合示范区的政策，以方便有意向落户北京两区的外资企业更好地理解中国政策、有效获取信息。2021年，在朝阳区高层次人才服务中心的指导下，朝阳区海外高层次人才协会支持NHUB发起国际校友人才联盟（ATA），面向国际人才提供非营利性的职业和创业指导。

马赫坚信，问题与机遇是硬币的正反两面，“之前的创业是我为创业团队解决问题。现在我确立了自己想要解决的问题——支持企业的国际化发展，助力人才流动通畅。”

2022年，适逢OTEC十年蝶变，在“生态更广，体系更全，服务更细”的理念下，马赫的创新创业故事即将展开新的篇章。