总书记的嘱托，给了我们无穷动力

文／王永刚

中国石化胜利石油工程公司牢记总书记的嘱托，奋力在推动高质量发展上再立新功。

近日，曾接受习近平总书记视察检阅的中国石化胜利石油工程公司黄河钻井70183钻井队，优质完成了胜利油田页岩油项目重点井丰页1HF井的施工。“是总书记的殷殷嘱托，给了我们无穷动力！”70183钻井队党支部书记、平台经理黄利民如是说。

习近平总书记视察胜利油田、胜利工程重要指示精神在胜利石油工程公司上下引发强烈共鸣。大家纷纷表示，要牢记嘱托、埋头苦干，全力担当起端好能源饭碗这个首要职责，坚定不移推进打造世界领先技术先导型油服公司。

把科技创新作为第一动力

2021年10月21日，习近平总书记视察胜利油田、胜利工程时，对科技创新和技术进步高度重视，给予殷切期盼，强调要把技术搞上去，不断提高石油生产的能力。

多年来，胜利石油工程公司始终把科技创新作为第一动力，瞄准高水平科技自立自强，积极构建产学研用一体化研发体系，攻关形成以钻完井技术、海洋石油工程技术、特种作业技术等为代表的23类100项胜利工程特色技术。以胜利钻井、胜利井下等为代表的14类核心业务，累计完成省部级以上科技创新成果61项，47项技术达到国内领先、国际先进水平。

“在经济领域为党工作，在科技战线为国献油。”这是胜利石油工程公司科技铁军的光荣使命。

在中国南海神狐海域成功探取高纯度天然气水合物样品，使中国成为第三个掌握可燃冰保温保压取心技术的国家；

成功实施等井径膨胀管系统全过程井下试验，使中国成为世界上第二个试验成功的国家，为突破“不改变井身结构的机械封堵”这一世界难题给出了中国答卷；

历时五年设计的我国首座海上移动式自安装井口海洋石油163平台，宣告我国海洋边际油田开发再添国之重器；

2021年完成的“胜利油区效益开发钻完井关键技术创新与应用”等3项科技成果被鉴定为国际先进水平……

“我们牢记习近平总书记殷殷嘱托，以端好能源饭碗、推进技术先导、再立发展新功为目标定位，瞄准打造世界领先技术先导型油服公司愿景目标，坚定不移扛稳扛好保障国家能源安全核心职责。”胜利石油工程公司执行董事、党委书记孙永壮说，“胜利石油工程公司将通过自主创新、联合攻关等多种方式，积极攻关绿色环保、自动化智能化装备等关键技术，确保公司整体技术水平保持国内领先，更多技术达到国际领先。”

打造高端装备产业优势

习近平总书记在70183钻井队视察时询问：“这些装备都是国产的吗？”

黄利民自豪地说：“是，这些都是我们胜利石油工程公司自主研发的。”

习近平总书记评价说：“你们的设备现在还是比较先进的。”

“总书记看了咱们的机械手和铁钻工。”“总书记知道大刹把钻机，还说现在咱操控钻机像开飞机。”习近平总书记说过的话、看过的设备，成为70183钻井队员工们午餐时间的热议话题。

一系列自动化装备成果的背后，是胜利石油工程公司不懈攻关、推动钻机装备创新升级的身影。

随着油田勘探开发深度和广度的延展，高难度井、超深井对钻井装备的要求越来越高。

●胜利工程铁军斗志昂扬，阔步向前。 摄影/薄 磊

胜利石油工程公司坚持以科技“加持”推动装备创新，一批拥有自主知识产权的新型钻机装备频频现身生产前沿。自主研发的动力猫道、铁钻工、钻台机械手、钻机集成控制装置等高端自动化装备，配备在钻井平台。通过按钮，即可远程完成钻杆、套管等钻具的旋扣连接工作，实现钻井生产自动化、信息化、智能化。

“这就是习近平总书记点赞的新型钻机，70D型网电钻机。”70183钻井队司钻冉祥国介绍说。他们从2016年起开始淘汰32型塔式钻机，取而代之的是50型、70型这样更适合深井作业的新钻机。

“新武器火力更强、钻劲更足！”而且这种70D型网电钻机以网电装置替代燃油发电，单井能减少碳排放480吨。按一辆轿车年碳排放量5吨计算，相当于减少90多辆轿车一年的碳排放。

“习近平总书记对我们自主创新的装备给予了充分肯定和殷切期望，这也为我们端好能源饭碗指明了实施路径。”孙永壮表示。

目前胜利石油工程公司开发出了以DREAM管柱自动化装备、高性能PDC钻头、膨胀管工具等为代表的53类109项“胜利天工”产品。通过规模化应用，全面巩固提升了装备本质安全水平、处理复杂故障能力和绿色施工标准。

打造人才强企高地

习近平总书记在70183钻井队视察时对石油工人的贡献给予高度肯定，指出“过去是居功至伟、功不可没，今后还是‘唯我彭大将军’”，“石油队伍更是新老结合、人才济济、后继有人”。

习近平总书记的话语，饱含着加强人才队伍建设的丰富内涵和对石油行业人才队伍的殷切期望。

一直以来，胜利石油工程公司牢固树立“人才是第一资源”的理念，深入推进人才强企战略，健全完善生才、聚才、理才、用才“生聚理用”机制，为推动高质量发展提供了坚强支撑。

落实入职教育、一线轮岗、导师带徒、薪酬托底、人文关怀、期满考核等见习培养机制，开发“专家大讲堂”“大师讲坛”精品课程，举办“金钥匙”竞赛，做实基层实操培训，通过线上线下融合、培训练兵结合的方式，开展大培训、大比武、大练兵，促进一线员工素质快速提升。

“来公司一年多了，感受到公司导师带徒、技术竞赛、多岗轮训等多方面的措施，对我们这些新兵成长十分有利。”2020年大学毕业入职的新员工陈东乐说。

胜利石油工程公司每个单位都有源自专业的创新工作室，由在生产一线成长起来的工人技师担纲主创人员，定期组织现场难题攻关，师带徒培训。不同专业间技术交流等活动，发挥着连点成线、连线成面的辐射作用。

全国劳模张吉平、全国模范退伍军人王建军、全国技术能手刘东章、中国石化技术能手尤春光……都是从这个阵地上成长起来的。

始终把科技创新作为第一动力，瞄准高水平科技自立自强，不懈攻关，推动钻机装备创新，深入推进人才强企战略，胜利石油工程有信心在推动高质量发展上再创佳绩、再立新功。