用“心”做有温度的纪检干部

文 陈志凌

纪检工作是严肃的政治工作，基层机构的纪检监督涉及内容点多、线长、面广，重在日常且抓在经常。如何精准把握政策策略，有温度、有质效地做好纪检工作，做到“严有标准、宽有尺度，刚柔并济、宽严相济”，是纪检工作高质量发展的必然要求，也是全面从严治党和反腐败斗争的策略方法。

习近平总书记在统筹推进新冠疫情防控和经济社会发展工作部署会议上对党员干部提出了“四心”要求，即增强必胜之心、责任之心、仁爱之心、谨慎之心。这“四心”同样启发着纪检干部有针对性、创造性地开展工作，用“心”做一名有担当、有情怀、有温度的纪检干部。

必胜之心——因为必胜，所以无畏

尽管中华民族一贯崇尚“以和为贵”，但纪检监督工作难免要“啃硬骨头”，要“闯雷池、踏禁区”。纪检干部首先要有舍我其谁的担当，有敢于监督、善于监督的信心和决心。要充分认识派驻机构开展监督是党章赋予的职责，是坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争的必然要求，将铁打的信念、思想的淬炼、政治的历练，作为开展监督工作的根基和底气。

责任之心——无畏的背后是责任

坚定不移地把全面从严治党的信号有效传递到基层，把管党治党的责任和压力层层压实到基层是派驻机构义不容辞的责任，但派驻机构人员力量相对薄弱，同时面对着监督对象多、监督层级多、监督任务繁重等情况，进一步整合资源和力量就显得至关重要。

要统筹发挥纪检委员和纪检监督员“探头”作用，形成统一管理、协作联动、全系统一盘棋的工作体系，把“多条线”拧成“一股绳”，变“单兵作战”为“协同作战”，通过多渠道听取各方面的意见，多角度、全方位审视，才能精准发现问题。今年以来，纪检组加大了对干部员工责任担当的监督，加大了对基层纪检队伍的管理和建设，通过纪检组长定期下达“战斗指令”、点对点反馈“执行成果”，确保上传下达迅捷、贯彻执行有力，打造敢于、善于斗争的纪检铁军。同时也要加强对纪检队伍关爱，通过不定期与纪检干部开展座谈交流、团建活动，进一步激活监督“末梢神经”，提升队伍的凝聚力和战斗力。

基层调研是推动全面从严治党向群众身边延伸的有力抓手，是体察民情、洞悉民意、了解实情的重要窗口。在此过程中，纪检干部一定要率先垂范，注重改作风、求实效，坚决防止形式主义的滋生。基层调研要因地制宜、因时制宜、轻车简从、直奔主题，以实地查看、口头听取、现场问询为主，少汇报少写材料，切实为民服务、担当实干、为基层减负。

仁爱之心——无畏的背后是仁心

纪是党内规则，法是社会准绳，纪检工作要讲究政治智慧，既要依规依纪依法，又要有情有理有温度。既要领悟政策实质，强化精准思维；又要增强仁爱之心，心怀大道大德大爱。

首先，要增强辩证思维，既讲原则性、坚定性，敢于斗争，又讲政策性、灵活性，善于斗争。今年以来，驻行纪检组不断在政策执行与员工关爱中探索发力点、寻找平衡点，努力做到政策策略综合运用和纪法情理融合贯通。比如，纪检组研究并传导了操办婚丧喜庆事宜的政策执行要点，让广大员工在操办相关事宜时避免触碰政策的“红线”，形成对党员干部真正的“保护”；不搞政策“一刀切”，结合实际分层别类制定差异化实施方案，辅以一系列人性化管理手段，给予体恤关怀，真正让党员干部感受到党组织的关心爱护，激发担当尽责、干事创业内生动力。

其次，要充分发挥我们党思想政治工作传统优势，在思想教育中释纪释法，在执纪执法中传道传情。监督执纪工作规则第四条规定“把思想政治工作贯穿监督执纪全过程，严管和厚爱结合，激励和约束并重，注重教育转化，促使党员自觉防止和纠正违纪行为”。坚持和运用好思想政治工作往往能起到事半功倍的效果，驻行纪检组长期通过“一对一”同志式谈心谈话、走访交流等多样化的方式，借助各种载体进行润物无声的思想教育引导，自觉把思想政治工作贯穿监督执纪工作全过程，不断提高政治监督的作用和效果，助力执纪监督工作提质增效。

谨慎之心——谨慎是无畏的保障与底线

打铁还需自身硬，律人先律己。身为纪检干部，要常怀谨慎之心、注重小节、防微杜渐、往来有度，时刻提醒自己坚守清廉底线，不为利益所“惑”，不为面子所“困”，只有守住了清廉底线，才会有底气去担当。同时，要积极引导员工检视约束自身，让干部员工时刻做到心中有“戒”，形成自觉拒腐、主动反腐的良好氛围。

今年以来，纪检组不断求变突破，探索以大众喜闻乐见的元素，推动清廉金融文化建设。比如，通过每月下发由纪检组设计的具有特色“宣廉”元素的计算机屏保，并督导员工定期更换，在潜移默化中教育员工知党纪、明党规。监督执纪中也要常怀谨慎之心，既要严格处理，又要实事求是，做到有纪可依、有规可据、规范有序，切实体现监督工作的严肃性和权威性。

必胜之心是“敢打硬仗、能打胜仗”的支点，责任之心、仁爱之心是担当有为的动力之源，谨慎之心是无畏逆行的保障与底线。纪检干部作为政治纪律和政治规矩的坚定执行者和忠实捍卫者，以“四心”合“一力”，在严守纪法“尺度”的同时传递好组织的“温度”，助力纪检工作高质量发展，努力为营造风清气正、温暖阳光的政治生态保驾护航。