消防队伍灭火救援安全现状与应对措施研究

王海

摘要：城市化以及工业化发展是现代经济发展的必然趋势，随着城乡发展规模的逐步扩大，高层建筑以及公共场所等基础设施大量涌现，一旦发生火灾事故，将会对人民的生命财产安全带来极大威胁。面对变化莫测的火灾事故现场时，做好消防灭火救援工作至关重要。文章对消防救援队伍灭火救援工作安全现状与应对措施进行研究，旨在加强消防救援队伍灭火救援安全管理工作，为城市化建设发展提供完善的消防安全服务。

关键词：消防救援队伍;灭火救援;安全现状;应对措施

在现代社会经济发展过程中，城市化既是一种必然趋势，也是未来发展的最终结果。随着人口密度的不断增加，城市火灾事故不断发生，反映出一定的突发性和多样性。在火灾事故的救援过程中，消防救援队伍主要负责各类消防救援工作[1]。随着现代城市结构的日益复杂，消防队的灭火救援工作面临的挑战越来越多，总体难度越来越大，导致消防队的灭火救援工作存在不足。在消防队的消防工作中，我们需要关注并思考有效的解决方案，以防人员伤亡，影响消防工作的实际效果。

一、消防救援队伍灭火救援安全现状

（一）消防救援队伍安全意识薄弱，应对复杂灾情能力不足

一旦发生火灾，要求消防队及时、正确地开展灭火救援工作，防止火灾进一步发展和扩大，这是我国城市基础设施体系建设的一个非常重要的方面。随着消防救援工作的风险逐年增大，消防救援工作中消防员的伤亡人数也在不断增加，反映出消防队在消防救援工作的系统培训方面存在一些不足。由于缺乏现场灭火救援的相关经验，对火灾的具体情况没有正确的认识和客观全面的分析，灭火救援的效果并不理想，甚至可能造成更严重的人员伤亡[2]。

火灾的发生往往没有任何征兆，通常发生在瞬间，因此存在一定的不确定性。无论是时间还是地点，火灾的发生都是火灾救援小组无法预测的客观情况。这就要求消防救援人员具备专业救援能力，当特定火灾发生时，他们能够根据自己的认知，有效地减少火灾造成的危害，确保救援的效率。目前，我国消防救援队伍在实战过程中的整体救援水平还不够，主要原因是消防救援人员在实战演练中更注重理论知识的传授，忽视了实践训练和能力的增强。消防救援人员缺乏客观的思想认识和理解，心理素质和能力相对较差，难以完成有效的灭火救援工作[3]。

（二）消防救援队伍灭火救援安全管理水平不足

在火灾的现场救援工作中，需要有完善的安全管理体系保障安全管理人员和消防救援人员的自身安全，以确保整体救援效果。随着现代火灾事故的不断发生，不稳定因素越来越多，导致整个消防救援工作的风险系数不断上升。如果消防救援工作中的安全管理水平不相应提高，安全隐患的数量将不断增加，会导致消防救援人员工作中面临的风险隐患增加。在实际消防救援工作中难以发现问题并及时采取处理措施，无法保证消防救援工作的实际效果[4]。

消防救援队伍需要各种救援设备、装备，提高消防救援效率，有效保障消防救援人员的安全。但是，我国目前使用的消防救援技术和设备还不够先进。部分地区的消防设备长期没有更新换代，使得落后的消防设备在突发性火灾救援任务中暴露出许多问题，直接威胁到消防救援人员的生命安全。消防救援设备未及时更新。例如，通讯设备差，在执行消防救援任务时无法及时通讯，不利于消防救援工作的顺利开展。

（三）消防救援队伍灭火救援的内容十分复杂

目前来说，我国的建筑物整体水平已经有所提高，在城市的发展过程中，人口密度越来越大，导致城市地区寸土寸金，当发生火灾事故时，会比传统的居住方式更加危险。由于人口密度大，当某一个地区发生火灾时，会有更多的人处于这种火灾危险覆盖范围内[5]。在城市消防队伍中，灭火救援工作人员的数量也在不断增加，但是当发生火灾的樓层高度较高时，消防队伍的救援工作就会存在极大的困难，使救援工作存在相应的安全风险。除此之外，如果化工厂发生了火灾，其内部就存有一些具有爆炸性或毒性的物质，这些物质的存在不但会使消防人员的救援工作存在极大的难度，也会使消防人员的生命安全受到威胁。另外，一些人员密集的大型商场、场所，如果发生火灾，若没有对现场人员进行及时疏散，很可能会出现踩踏事件，这会在一定程度上影响消防救援队伍的现场判断以及分析能力，使消防救援的实际工作面临更多的风险以及威胁。如果没有对这些问题进行及时处理，很可能会导致消防队伍的救援人员受到相应的影响。

二、消防救援队伍灭火救援安全现状原因分析

（一）消防经费投入总量低

建立完善的公共消防体系的前提条件是必须拥有足够的建设经费。因城市社会经济发展水平不均，区域环境复杂多样，有些经济发展水平特别落后的农村到现在都没有建设最基本的消防设施。这些农村地区无法保证消防建设的资金投入，无法推进消防安全工作建设。消防资金投入不足，而消防部门所负责的区域范围又比较广，那些位于偏远山区的农村，交通不通畅，消防部门难以将监管工作渗透到这些农村中去，以致无暇顾及当地的消防建设。近年来，我国政府颁布的《消防法》中就有相关内容表示，但是目前我国尚未形成统一接受社会各界人士自由投资社会公共消防建设的标准体系，投资的方式、渠道和金额数量也没有统一的标准。因为缺乏完善的机制，使得社会各界人员参与投资公共消防建设的意愿较低，缺乏主动性和积极性。

（二）消防安全管理制度不健全

在消防救援队伍的灭火救援安全工作中，缺乏完善的消防监管制度，在一定程度上造成了部分地区火灾事故频发的情况。虽然消防救援队伍灭火救援安全工作建立了网格化管理制度，但在工作职责的规定上不够明晰，对监督管理工作人员编制和经费保障未进行统一，对督促职责履行上的奖惩制度还不够完善，弱化了消防救援队伍的灭火救援安全监督管理工作。例如：在消防救援队伍灭火救援安全工作职责上，由于机构改革，政府部门工作职能进行了整合调整，农村消防安全管理工作职责也发生了相应的变化，部分地区未根据机构改革情况对消防安全管理工作职能进行重新明确界定，导致部分职能重叠，部分工作无人负责，部分消防救援队伍灭火救援安全工作存在盲区;在监督管理工作人员编制和经费保障上，未制定消防救援队伍灭火救援安全工作人员配置相关规定，未对开展工作的经费保障途径和数量进行明确，导致消防救援队伍灭火救援安全工作在落实过程中出现一些现实困难;在责任落实上，缺少对消防救援队伍灭火救援安全工作的有效责任追究和表彰激励机制，相关的制度不够完善，部分地区消防救援队伍灭火救援安全工作未纳入考核的范围之内，更未纳入政府综合治理和领导任期目标，工作责任没有真正得到落实。

（三）业务知识储备不足，实战化训练缺乏

随着职责任务的扩大和经济的快速发展，消防环境越来越复杂，消防救援形式也呈现出多样化的变化，这对基层消防救援人员的业务能力和素质提出了更高的要求。目前，一些基层消防站主要以体能训练和专业训练为主，缺乏对指挥员和救援人员的系统专业理论教学。虽然各级消防救援部门经常组织业务理论知识讲座和相关培训，但一些消防救援人员不重视业务理论知识的学习，导致学习效果不是很明显。另外，由于日常工作的复杂性，一些消防救援人员主动学习日常业务理论的意识不强，学习和掌握的专业知识不多，导致他们在面对复杂灾害时仅依靠以往经验，难以全面掌握灾情，更无法准确预测可能出现的安全风险。在下达指令和处置行动时缺乏科学预测，没有可靠的依据和规范。

目前，基层消防站的培训科目主要是操作、体能和技能。学科设置单一分散，缺乏与辖区内火灾、事故特点的有机结合，缺乏多个消防站的联合模拟训练，与消防救援现场的需求相去甚远。此外，还缺乏实用的培训设施。有时，虽然利用一些部队设施进行实战拉动训练，但受场地等因素的影响，科目简单，与实战脱节，往往以时间和速度来判断优劣。参训消防救援人员对现场存在的安全风险认识不足，限制了应急避险训练的开展，难以实现消防救援人员日常技能、战术、装备的有机结合，这必然会影响消防救援现场的战斗力。此外，在大型灾难现场多个消防站的日常协调运行中经常出现一些问题，容易延误救援效率，增加消防救援现场的安全风险。

三、消防救援队伍灭火救援安全现状应对措施

（一）强化安全意识培养，提升安全制度执行力

应在消防救援人员心中确立安全的概念，使其在灭火救援活动中，对可能对自己或他人造成伤害的各种危险因素保持警觉。安全意识的建立需要外部信息的注入、全面的感官体验，进而在大脑中形成安全意识的建构。因此，在日常工作中，应从两方面入手加强安全意识培训。一是要经常学习有关作战安全的规章制度，宣传贯彻安全知识和规章制度，让全体消防救援人员知道该做什么，不该做什么，提高消防灭火救援队伍的业务能力和个人素质，让每一位消防救援人员准确认识作战安全对自身安全的重要性。二是开展日常安全意识培训，在培训、报警、评估等环节，结合正确做法和错误示范，进行体验式培训，渗透安全操作规程，提高消防指揮员在灭火救援行动中的警觉性。在此基础上，进一步完善消防指挥系统，融入部分现代通信指挥设施，利用现代通信指挥车，通过建立完整及时的数据库，对发生火灾时的具体内容进行综合计算分析，从而有效提高消防救援指挥系统的专业化水平，实现全面的消防救援工作，体现出良好的救援效果。

（二）建立健全消防安全保障制度

深入了解新形势下火灾事故的特点和发展趋势，探索各类火灾多发场所对消防救援工作的干扰因素，总结各类火灾事故的规律和教训，为今后的消防、救援和安全工作铺平道路。此外，消防队还应注意将理论运用到训练实践中，通过不断总结、探索和熟悉各火场的共性和特点，有针对性地做好灭火救援的基础工作，做好打赢火灾救援工作的安全准备。在消防救援工作准备阶段，消防队应建立健全消防安全保障体系，并进行落实。消防灭火救援队伍应全面分析火灾救援过程中的风险因素和干扰因素，加强消防培训改革。此外，消防灭火救援队伍应加强消防救援人员的安全教育，增强自我保护意识。为有效提高消防灭火救援队伍的工作效率，消防队应与医疗机构、公安机关等机构建立联动机制。

（三）针对消防救援队伍实施实战化训练

为了有效提升消防救援队伍的救援效率，完善消防队的综合素质。在专业培训过程中，更新消防员个人防护装备，引导消防员熟悉最新消防装备，掌握火灾救援技能。因此，消防队应建立完善的岗前培训机制，并设定明确的培训周期，例如，为消防员设定5个月的培训周期，在此期间进行灾难和事故模拟以及技术站培训。训练形式包括基地模拟训练和阻力训练，并对消防员进行不同形式的心理训练，提高消防员在灭火救援现场的心理承受力和适应性。在组织灭火救援人员的灭火救援培训过程中，教员可根据培训科目的实际，模拟气候条件，严格执行灭火人员的着装和防护要求，使消防救援人员能够将日常培训中所学的理论知识与实际操作相结合，提高消防救援人员的实际应用能力。

消防训练要建立综合评价体系，结合实战情况对存在的问题进行详细分析，使消防救援人员了解自身的不足。在综合评估过程中，指导员还应向全体人员讲解经典的灭火救援案例，分析事故的主要原因，进而实现对消防员的综合培训。

对于消防队指挥员来说，现场反应能力能够保证灭火救援任务的效率和消防救援人员的人身安全。消防救援现场指挥员在现场指导时，需要保持冷静的头脑和理性的思维能力，准确分析判断消防救援现场的情况，预测突发事件。因此，对于消防指挥员来说，要加强培训和能力建设，全面疏导消防指挥员的心理承受能力和适应能力，确保消防救援现场的指挥保障工作，提高消防救援的安全性。

四、结语

在城市现代化进程中，如果发生建筑火灾，将造成严重的人员伤亡和财产损失。火灾现场存在诸多不确定因素，可能导致火灾现场进一步扩大，对人民生命财产的威胁更大。这就要求消防救援人员开展有效的灭火救援工作，结合具体情况制定有效的救援方案，同时确保自身生命安全。文章对此进行了分析，希望能为进一步提高消防救援队伍灭火救援工作的安全救援水平打下良好基础。

参考文献：

[1]王鹏.探讨实战化训练对消防灭火救援能力的提升[J].今日消防，2020，05（04）：53-54.

[2]于博时.提高消防队伍灭火救援作战能力对策研究[J].今日消防，2020，05（04）：61-62.

[3]侯茸.消防队伍灭火救援安全现状及对策分析[J].消防界（电子版），2020，06（12）：41-42.

[4]张智博.当代消防灭火救援工作的问题及对策探究[J].今日消防，2020，05（07）：55-56.

[5]齐月智.论如何提高灭火救援协同作战能力[J].今日消防，2020，05（08）：58-59.