谈如何在国有企业开展好家风好家规好家训教育活动

丛林

摘要：国有企业必须自觉担负起教育引导职工注重家庭、家教、家风建设的使命，扎实开展好家规家训家风教育活动，努力营造风清气正、干事创业的良好环境。

关键词：国有企业 家规 家训 家风

习近平总书记高度重视家庭家教家风建设，在《习近平关于注重家庭家教家风建设论述摘编》一书中指出：我们要重视家庭文明建设，努力使千千万万个家庭成为国家发展、民族进步、社会和谐的重要基点。国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，也是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量，肩负着壮大综合国力、促进经济社会发展、保障和改善民生的重要责任。国有企业必须自觉担负起教育引导职工注重家庭、家教、家风建设的使命，扎实开展好家规家训家风教育活动，努力营造风清气正、干事创业的良好环境。在此结合企业实际，谈几点粗浅认识。

一、在国有企业开展好家风好家规好家训教育活动，具有重要的现实意义和深远的历史意义

国有企业是国民经济的主导力量，是社会主义经济的重要支柱，也是先进思想文化的载体和源泉。在国有企业开展好家风好家规好家训教育活动，对推进国有企业发展具有重要的现实意义和深远的历史意义。

1.在国有企业中开展好家风好家规好家训教育活动，是深入贯彻落实习近平总书记关于家风建设的重要讲话精神的重要举措。习近平总书记曾在春节团拜会的讲话中说：“天下之本在国，国之本在家。”强调了家庭建设的好坏直接关涉到国家统治秩序及社会的稳定发展。家庭是社会组织机构的细胞，每个“细胞”好坏，不仅影响一个家庭的发展，还关乎到企风社风，乃至民族和国家的命运。一个家庭家教严、家风正，在涵养良好修养的同时也形成了良好的家风文化。因此，我们要把家风建设摆在重要位置，通过开展家风家规家训系列主题活动，教育职工注重家庭、注重家教、注重家风。

2.在国有企业中开展好家风好家规好家训教育活动，是推进企业廉洁文化建设和党史教育有力措施。我们把学习家规家训以及革命先烈红色家风故事，融入党史学习教育活动中，让红色廉洁基因从笔尖到心间，使廉洁家风理念深入人心、见诸行动，运用这些生动、鲜活的红色资源，引导党员干部带头崇德治家、廉洁齐家、勤俭持家，以纯正的家风涵养清朗的党风政风。

3.在国有企业中开展好家风好家规好家训教育活动，是弘扬中华民族优秀传统文化凝聚企业发展力量的内在要求。培育好家风、践行好家规、传承好家训，从先贤家训中汲取智慧养分，使每名职工都成为中华民族优秀传统文化和社会主义核心价值观的传播者、践行者和守卫者，在职工及其家庭中传承文化、孕育新风、涵养正气，为企业发展汇聚强大的正能量。把家风建设的成效转化为企业发展的成果，把传统文化资源转化为企业发展资源。

二、在国有企业开展好家风好家规好家训教育活动，必须抓实抓好五个关键环节

在国有企业中开展好家风好家规好家训教育活动，必须从企业实际出发，创新载体，才能取得实实在在的成效。阜新市生态集团在实际工作中，牢牢把握“学、晒、讲、展、践”五个环节，在集团上下形成了人人学家训、守家规、践家风、讲廉洁、比贡献的浓厚氛围，为集团发展汇聚强大正能量。

1.学家规家训，明规矩方向。家规家训是一个家庭对子孙后代立身处世、持家治业的教诲，是中华民族优秀传统文化的重要组成部分。“学”家规家训是开展清风传家活动的理论基础，学习家规家训不仅可以提高职工道德修养，还可以为他们行为规范指明方向。我们把《清风传家》和《严以治家》两本书作为主要教材，把《中国古今家风家训一百则》和老一辈无产阶级革命家的红色家风故事、集团职工优秀家风故事作为补充教材，通过集中学习、个人自学等形式深入开展学习。同时，紧密结合党史学习教育，专题学习革命先烈家风家训及先进事迹，并邀请职工家属共同学习、观看家风家训专题片。通过深入学习，广大干部职工充分认识到家风家训的重要性，纷纷表示要在家做一名好家属、在单位做一名好职工，清清白白做人、老老实实做事。

2.晒家规家训，忆家风故事。“晒”家规家训是开展清风传家活动的重要组成部分，我们通过职工充分挖掘和回忆自身家规家训家风方面的优秀文化资源，将我们家庭世代传承中形成的较为稳定的道德规范、为人之道、生活作风等方面内容，作为回忆和挖掘的重点，进行归纳整理取其精华，去其糟粕，在“晒”和“忆”的同时提升集团职工家规家训家风文化软实力。集团所有职工通过请教长辈、查找文献、与家人共同探讨等形式总结归纳自家的家规家训和家风，并回忆撰写家风故事。通过《简报》、清廉生态公众号推送等形式分享展示，使干部职工互相借鉴、融合提高。各党支部还结合自身开展特色活动。治理公司党支部创新开展“立家训晒家风家训挂厅堂”主题活动，将这些家训统一装裱，发给职工并悬挂在自家厅堂。全资公司运用微视频的形式记录、传播家风故事，生动形象地见证了家风的传承。

3.讲家风故事，增奋进动力。“讲”家风故事是开展清风传家活动的有效载体，职工以身边真实的故事为依托，用真挚的情感和生动的语言讲述了自己的家风故事，阐述了自己对家风的理解，一方面让宝贵的家族精神财富得到延续和传承，另一方面可以让其他职工从他们的家风故事中汲取强大的精神动力。各党支部通过开展家风故事分享会等活动，组织职工自讲自演，分享家风家教成果。城投公司的一位同志给大家讲述了自家勤俭节约、尊老爱幼、诚实守信的家风故事，并表示父母的言传身教，使他从小懂得了为人从业之道。通过分享和交流诠释家风丰富内涵，增强传承好家风、践行好家训、努力干工作、积极作贡献的自觉性和主动性。目前，集团干部职工已撰写家风故事150余篇。

4.展家規家训，庆建党百年。“展”家规家训是开展清风传家活动的重要宣传阵地，家规家训凝结着每个家庭的精神智慧，是每个家庭永不褪色的“传家宝”，为集中展示家规家训活动成果，庆祝建党百年，展现蕴藏在好家规好家训中的传统文化，让广大职工家庭从中汲取、传承其思想精华，集团举办了“清风传家久家风润党风”庆祝建党百年生态集团家规家训主题艺术展。以职工家庭为单位，征集反映家风家规家训的书法、美术、摄影作品及老物件等艺术品，共计展出作品106件。征集的作品中有许多具有特殊的意义。如集团董事长杨国荣送给女儿的《方与圆》一书，在书中做了详细批注，阐述了做人之本和处世之道，希望女儿建立乐观的生活态度，培养积极健康的心理，做一个有益社会的人；集团总经理叶立新珍藏30年的家书，这封家书是1991年她结婚时，远在吉林工作的表哥因故不能前来而寄来的，其中既有对妹妹婚姻的祝福，又有对如何处理好家庭成员之间、家庭与工作之间关系的殷殷嘱托，字里行间体现叶氏家族孝悌传家、精诚敬业的优良家风。广大职工在寻找、收集老物件的同时，聆听其来历和背后的家风故事，在心灵深处产生了强烈的震撼。同时，集团还精心设计并印制了《亲人寄语》卡片发放到每个职工家庭，家庭成员互相书写真情寄语共148份，并在艺术展中展出。

5.践行好家风，创造好业绩。开展好家风好家教好家规活动的根本目的在于传承优秀传统文化基因，促进家庭、社会和谐及企业发展。为此，我们始终把培育和践行好家风，作为清风传家活动的出发点和落脚点，把是否创造一流业绩作为检验活动开展的标准，引导广大职工把好家风好家训好家规落实到实际工作中，创造一流业绩，促进了集团各项工作的高质量完成。截至9月末，生态集团实现收入9629万元，同比增长122%；利润总额770万元，同比增长116%；上缴国有资本收益6300万元；上缴税金834万元。在阜新市国资委组织的“国企擂台赛”一二季度评比中，生态集团均荣获第一名。

三、在国有企业开展好家风好家规好家训教育活动，必须建立健全保障机制

实践证明，要想把好家风好家规好家训教育活动开展的扎实有效，建立健全各项保障机制至关重要，这是活动取得实效的关键。

1.加强领导，压实工作责任。集团党委始终把从严治党主体责任牢牢记在心上，集团纪委始终把监督责任扛在肩上，成立了由党委书记任组长的活动领导小组，形成了党委书记亲自抓、纪委书记直接抓、党委成员分头抓、纪检监察部具体抓，党员干部带头、广大职工共同参与的格局，推动了活动健康有序开展。

2.加强宣传，确保全员参与。为确保活动高质量开展，集团党委在党风廉政工作会议中专题研究讨论活动方案，集团党委书记以《致职工家属的一封信》的形式，向全体职工及其家属发出活动邀请，领导小组办公室通过召开专题会议、刊发活动简报和集团公众号“清廉生态”专栏等形式，动员全体职工参与活动、安排部署活动内容。

3.强化保障，落实推进机制。一是经费保障，集团按照活动的各项预算给予资金支持，推动活动深入开展。二是人员保障，集团领导班子成员率先垂范，各党支部书记、纪检委员和各单位负责人担任联络人带头参与，充分调动了职工参与的积极性。三是制度保障，活动制订了详细方案，明确了时间表、路线图和责任人，确保各项工作做细做实。