陈晨茵 福建省莆田职业技术学校
会计专业实践性比较强,学生需要熟练操作财务管理软件,填写和整理会计凭证,计算企业各项收支情况和税务缴纳金额,处理公司账目问题,对学生综合处理能力要求比较高。中职会计专业教师要不断深化会计模拟实训,根据企业会计岗位技能设计实训项目;开展校企联合实训,邀请企业会计担任实训指导教师来一对一指导学生会计实务操作;积极开展信息化教学,优化财务管理软件教学,让学生掌握金蝶、用友和财务共享中心操作技巧;成立名师工作室,培养“双师型”教师,提升会计专业教师自身实践能力,为优化会计模拟实训教学奠定基础。
中职会计专业虽然开设了模拟实训课程,但是教材中一些知识点和当前企业会计准则和会计岗位技能不太贴合,导致会计模拟实训和就业存在脱轨,这也会影响学生岗位技能提升。例如会计模拟实训中还在沿用传统的会计准则标准,但是随着2020年新会计准则的颁布,企业会计职能发生了转变,初级会计考试内容也随之发生变化,但是会计模拟实训却没有意识到这一点。
中职会计专业模拟实训主要采取“演示+练习”的方式,一般由教师先进行操作演示,再安排学生进行独立练习,教师最终考核学生实训成果。这种模拟实训教学模式忽略了对学生练习过程的指导,一些学生对操作流程不太清楚,在独立练习过程中状况频发。例如教师在财务管理软件操作中只是演示了入账、出账和账目核算流程,但是并没有详细演示软件功能板块操作,很多学生还是无法独立操作财务管理软件。
中职会计专业教师大都是毕业后直接任教,具备企业会计管理经验的教师比较少,虽然这些教师掌握了财务管理软件操作、财务审计和财务管理等技能,但是企业会计岗位“实战经验”比较少,这会无形中影响会计专业模拟实训教学开展。例如教师对企业财务共享中心系统操作不太了解,只是了解基本架构,但对各个部门职能和财务共享数据处理不太精通,无法把这些最新的财务管理理念传递给学生。
中职会计专业教师要关注企业会计岗位技能,结合企业用人需求和最新会计准则来设计模拟实训教学项目,实现模拟实训教学和岗位技能的“无缝衔接”。例如教师在会计凭证管理和账簿管理模拟实训中,可以分别设立会计、出纳和会计主管三个角色,设计凭证填写和审核、账簿登记、出入账登记和财务审核等项目,让学生独立完成凭证和账簿管理。企业会计实务中凭证可能会出现错误,教师要在模拟时选项目中设计一些“小失误”,学生需要找出凭证中存在的错误,例如原始凭证金额和日期是否准确、凭证签名是否合理,凭证和账簿金额是否相符等,培养学生一丝不苟、严谨求实的工作习惯,让学生掌握会计凭证填写、凭证审核、账簿制作和审核等岗位技能,让学生尽快熟悉企业会计岗位职能,全面提升学生岗位胜任能力。项目化教学凸显了学生在会计模拟实训中的主体地位,把会计模拟实训内容转化为实训项目,指导学生独立操作,提升学生会计实务操作能力。
中职学校要把校企合作延伸到会计模拟实训教学中,邀请企业专业会计师和财管主管参与模拟实训教学,让他们把企业最实用、最新的财务管理理念融入会计模拟实训中,提升学生的岗位胜任能力。例如教师可以和企业会计师联合开展财务共享中心模拟操作教学,借助企业财务共享中心模拟操作系统开展教学,企业会计师根据岗位技能制定模拟实训项目,教师和会计师一起指导学生的模拟训练。例如企业会计师演示财务部、销售部、行政部和财务总监账号操作流程,例如销售部门如何提交数据和报销审核,会计如何盘点企业当日收支情况,审核各个部门报销凭证,出纳则是要盘点现金支出和各个部门消耗,审批报销手续,财务总监负责审核当日财务报表。企业会计师要演示财务共享中心各个功能板块操作,介绍会计、出纳和财务总监职能,为学生演示账套的生成、财务报表制作和凭证审核。学生可以根据会计师演示进行操作,教师可以协助会计师进行模拟指导,指导学生娴熟操作财务共享模拟平台操作,让学生尽快掌握财务共享和智能管理理念,提升中职会计专业就业竞争力。
中职会计专业教师要积极开展信息化模拟实训,一方面要细致讲解金蝶、用友两大企业财务管理软件操作流程,另一方面要运用微课录制操作视频,更好地指导学生课下自主练习,从而提升会计模拟实训教学效果。例如教师可以积极利用“雨课堂”开展线上教学,详细演示金蝶和用友软件操作流程。教师可以录制预习微课,并把微课上传到“雨课堂”课程群,学生登录后可以自主下载预习模拟实训内容,并布置线上模拟操作任务,学生在手机或电脑上进行模拟操作,“雨课堂”系统可以记录学生操作步骤,并自动打分。教师可以在线上教学中详细讲解如何建立账套,根据企业业务需求建立相应的账套,并导入相关会计凭证,利用金蝶或用友系统智能化审核会计凭证,并演示定期对账、结账和转账,并利用软件制作各种财务报表,提升学生财务管理软件操作能力。学生可以在课下回看教学视频,复习财务管理软件操作流程,还可以在“雨课堂”平台和同学、老师进行互动,讨论财务管理软件操作中遇到的问题,进一步提升学生课下自主模拟实训效果,提升学生信息化素养。
中职学校要联合企业成绩会计专业名师工作室,邀请企业注册会计师、财务总监和当地会计师协会成员加入名师工作室,鼓励中职会计专业教师向企业会计师学习,打造优秀的“双师型”教师队伍。中职学校可以定期组织名师工作室座谈会,邀请企业注册会计师讲解新会计准则,讲解注册会计师考试备考技巧,鼓励中职会计专业教师考取注册会计师,不断提升教师自身专业素养。此外,教师还可以向企业会计师学习会计技能,例如财务共享中心操作、智能财务管理理念和职业道德素养,不断提升教师自身会计实务处理能力,落实“知行合一”教学理念,促进教师个人成长。中职学校要支持名师工作室发展,定期组织会计专业教师沙龙会,让企业会计师分享财务管理案例,掌握例如企业网上税务申报、财务审计等技能,不断学习新的财务管理理念,促进中职会计专业教师成长,打造专业化会计专业“智囊团”。
中职会计专业教师要积极学习财务共享、智能财务管理和会计职业道德规范,优化会计模拟实训,根据企业会计岗位技能设计模拟实训项目,设计财务管理软件操作、财务共享中心模拟操作实训项目,融入企业会计岗位技能实训,邀请企业会计师讲解岗位技能和职业道德规范,促进学生全面成长,提升中职会计专业学生就业竞争力,实现中职会计专业的长远发展。