五寨县：『双管齐下』推动纪律处分决定刚性『落地』

为切实维护纪律的严肃性和权威性，充分发挥纪律处分决定的警示和教育作用，五寨县纪委监委将纪律处分执行工作作为一项严肃的政治任务抓好抓实，“双管齐下”推动纪律处分决定执行全面及时、不折不扣地“落地”。

县纪委监委一方面坚持问题导向，规范处分执行机制。聚焦纪律处分决定宣布、归档、待遇调整等关键环节，建立健全处分执行公示、台账、情况报告等处分执行工作制度体系，严格落实处分决定执行的相关规定，要求执行处分决定的机关或者受处分党员所在单位，将处分执行工作作为本单位落实管党治党“两个责任”的常规性工作，明确责任部门和责任人，定期报告处分决定执行情况，对不认真落实处分决定执行规定的，严肃追究有关人员和领导的相关责任；另一方面敢于动真碰硬，定期开展专项督查。定期开展“全覆盖”式核查，通过查阅台账、实地走访等方式开展监督检查，重点查看送达回执单、会议记录、人事档案等内容，从中查看处分决定书是否按时送达并宣布、处分决定是否归入本人档案、被处分人员职级和工资待遇是否进行相应调整、受处分期间是否存在违规评先评优或晋职晋级等情况，全面查找纪律处分决定执行“打白条”“搞变通”的问题和执行不力等情况。同时，将纪律处分执行工作纳入各乡镇、各单位党风廉政建设责任制考核，确保纪律处分决定执行工作落实到位。