关于石油销售企业践行党的群众路线的探讨

罗许红

（中国石油天然气股份有限公司四川销售分公司，四川成都 610016）

0 引言

近些年我国经济发展迅速，各行业对石油资源的需求量都不断增加，石油作为国家的命脉，其战略发展意义较为突出。如何践行党的群众路线，为企业发展奠定坚实基础，是石油销售企业需要思考和解决的问题。因此，对石油销售企业践行党的群众路线的策略进行探讨具有重要意义。

1 群众路线的概述

群众路线，简而言之就是一切为了群众一切依靠群众，从群众中来到群众中去。在石油销售企业的日常管理中，群众路线就是要以员工利益为主，保护其合法权益，尽可能满足其工作和生活中的各种需求。要从思想层面对职工进行正确引导，改变传统的管理模式，提升职工的主动性，在群众路线的应用下，企业管理将会更加透明、公平、民主，也会朝着体系化的方向发展。员工和企业是相辅相成的关系，当员工个人利益得到保障，个人价值得以充分发挥时，石油销售企业也会实现效益的最大化。近些年我国经济发展迅速，和其他国家之间也有着频繁的贸易往来，部分思想立场不坚定的党员干部受到外来思想浪潮的影响，已经开始慢慢脱离群众，为了个人利益勾心斗角，企业内部不良风气盛行，群众路线的实施更具有紧迫性。要将党的相关政策方针严格按照要求落实到位，严厉打击形式主义、享乐主义、官僚主义等不良的工作风气，以群众为基础，坚持群众路线，在制定战略发展目标时，充分结合职工的个人利益，如此一来，既能够推动企业的稳定持续发展，又可提升员工个人素质。

2 践行党的群众路线的意义

2.1 能为企业发展奠定基础

群众路线是中国共产党一直践行的方针，在企业中走群众路线，是维护利益的正确管理理念。员工作为企业最必不可少的关键部分，对企业发展的重要性不言而喻。通常来说石油销售企业发展规模较大、职工数量多，不同部门、不同层级职工的工作内容、工作强度等都有较大差异，在对其进行管理时，要做到具体问题具体分析，遵循求同存异的原则，保证公平性。在企业发展中，不能完全为了经济效益，而是在群众路线的引导下，充分尊重职工个人合法权益，为职工创造参与企业管理的渠道和平台，将群众作为企业发展的动力来源。

2.2 能更好地实现职工个人价值

良好的工作氛围能够对职工产生积极作用，要尽可能减轻员工工作压力，开展职业生涯规划，尽可能满足在工作和生活上的需求，提升其归属感、认同感，使员工能够更好地实现个人价值。在石油销售企业的日常管理中，要营造民主、自由、开放的工作环境，让职工能够自由地表达自的想法，提升自我管理能力。落实群众路线有助于职工树立主人翁意识，真正参与到企业管理中，实现个人和企业的共同成长。

2.3 有助于实现党员干部职责

群众路线作为党员责任的体现，能够让党员干部明确自身工作职责和义务，将先进的思想理念融入到和群众的交流，以及企业的日常管理中，实现个人、企业的共同发展。和现代化的商业理念、企业管理理念不同，群众路线在经过反复的实践后是可行的，它是马克思主义理论中关于“人民群众是历史创造者”的原理，创造性地应用于企业经济和党政管理之中的伟大实践。

3 石油销售企业践行党的群众路线的具体工作措施

3.1 正确认识党群关系

党和群众既是“海和浪”的关系，又是“同心圆”的关系，两者关系密切不可分离。党员干部都来自于群众，本身就是群众的一员，同时也是群众的带领者、组织者。在石油销售企业日常管理和工作中，要加大思想政治工作力度，以“不忘初心、牢记使命”“群众路线”为主题开展教育活动。在这些活动的影响下，党员干部能够树立先进的思想意识，将服务群众作为基本的工作宗旨，改进工作作风，赢得群众的信任和用户的认同。石油销售企业要紧密联系一线员工，党员干部、机关干部、管理人员要充分发挥模范带头作用，多深入一线进行考察。要在实践中不断进行探索，要能够更好地解决群众所提出的问题，满足其需求。

3.2 坚持群众观点

不管是石油销售企业的领导人员还是党员干部，都要和基层员工做到同呼吸、共命运、心连心，用机关服务基层、领导服务员工的良好作风和实际举措来为员工谋福祉。党支部的工作一定要下沉，使重心下移，深入到一线，切实做到知民意、解民忧、暖民心。要最大程度上动员企业职工的智慧和历练，将其作为石油销售企业财富的创造者，同时将职工个人利益和企业发展相结合，提升其归属感、认同感，在条件允许的情况下，可给予其一定的自由度，充分发挥民主参与的作用和价值。党员干部要做到换位思考，尽可能满足职工在事业追求、工作环境、个人尊严、日常生活等各方面的需求，努力做到发展为了员工、发展依靠员工、发展成果由员工共享。

3.3 深刻把握路线要义

一直以来，群众路线都是我党的根本工作路线，要做到“从群众中来，到群众中去”，深入基层开展调查研究，充分满足群众诉求，对其进行分析、整合后，制定关键决策。当有政策方针需要落实、有工作任务需要下达时，依然要以群众为主体，通过人民群众的实践来检验客观真理。石油销售企业的领导人员、党员干部要深刻把握群众路线的要义，准确了解民意，真正掌握市场、客户、竞争对手的相关情况。保持反馈渠道畅通，认真听取职工意见和建议，将“没有调查就没有发言权”落实到位。在调查研究中不可避免地会产生各种问题，党员干部要学会将这些问题进行分类，包括哪些是关乎企业发展，哪些是关系基层职工的，制定问题解决时间表，并由领导、群众进行监督。要一切为了群众，一切依靠群众，减轻基层一线员工的工作负担，为其开展职业生涯规划，搭建成长平台。

3.4 将民生措施落到实处

群众路线为石油销售企业的发展提供了正确指导，但是就目前情况来看，很多企业并未意识到其重要性，或是相关工作没有落到实处，形式主义较为严重，没有充分发挥群众的作用和价值。当前国内、国际经济发展形势严峻，只有明确工作目标、端正思想态度、营造良好的工作风气，将民生措施落实到位，反应群众的声音，才能切实满足群众需求，为企业发展奠定坚实基础。民生措施包括了工资福利、工作时间安排、工作环境的营造等各方面，要让员工感受到来自党员干部、企业领导的关爱，增强满足感、认同感，提升工作效率。

3.5 妥善处理利益关系

（1）处理“对上”“对下”关系。党员干部要将上级工作任务准确下达，紧密联系群众，切实做到全局共享；（2）处理“多数”“少数”的关系。在制定关键决策时，要避免出现这几种情况：1）以维护绝大多数群众的利益为理由，侵犯少部分群体的合法权益；2）盲目照顾少部分人的利益，忽略了企业发展的平衡关系；（3）处理“远期”“近期”的关系。要根据企业的实际发展情况，制定可行的工作方案和计划，将短期和长期目标相结合；（4）处理“外部”“内部”的关系。既要发挥党员干部的模范带头作用，又要发挥职工的主体价值，提升自我学习、自我约束的能力。

4 结语

总之，在我国经济发展进入全新阶段的时代背景下，很多企业都面临严峻的发展形势，除了要关注经济效益外，同样要注重提升内部管理水平。群众路线作为我党保持纯洁性、先进性的关键因素之一，在企业管理中的应用意义重大，是具有中国特色和现代特色的重要精神。石油销售企业要做到“一切为了群众，一切依靠群众”，切实将“从群众中来，到群众中去”落实到位，正确认识党群关系，坚持群众观点，把握群众路线要义，努力使党的群众路线在石油销售企业落地生根、开花结果。