宋莉
作为学校的管理人员,我亲身经历了农村学校的发展,深知其中的不易。事实上,农村学校面临着许多困难和问题,如教师知识水平有限、专业技能较为薄弱等。而问题的最主要的原因是無法提供良好的生活环境和工作条件,不能有效吸引优秀人才,导致教学理念和教学方法落后,进一步压缩了学校的进步空间。
此外,农村家庭教育的缺失也使教育发展举步维艰。农村大多数家长由于文化知识的匮乏,对孩子的学习帮助甚微。同时,受限于当地的经济水平,大多数家长外出打工造成留守儿童增多,导致家庭教育与学校教育严重脱节。
学校是孩子启蒙教育的开始、梦想展翅的起点,为他们提供更好的教育,从而为未来的发展打下坚实的基础,我们责无旁贷,做好支教管理便是其中的重要一环。支教为农村学校教育注入了新鲜血液,为学生学习开拓了更广阔的视野,为教师教学带来了更科学的授课方法,为学校管理带来了更全面的思考角度。作为农村学校的管理人员,如何有效地管理支教人员,吸纳优秀经验,促进学校建设,使支教发挥最大的作用,是我需要思考的问题。经过与支教人员的接触、沟通与交流,我有了很多的心得及感悟。
榜样的力量是无穷的,与其用命令去强制人,不如用榜样来激励人。优秀支教教师的事迹往往比三令五申的命令更富柔情,也更有力量,能激励支教教师在教师工作中不断成长。为此,我们收集了教育支教工作中涌现出的有高尚情操、有理想信念、有仁爱之心的支教教师的相关事迹,在学校举行了名为“激扬青春,无悔支教路”的主题活动。活动中,一个个真实感人的支教故事、一幕幕满怀温情的支教画面,以真挚的情感打动着大家。经过此次活动,鲜活的支教教师榜样迅速在支教队伍中发出巨大的凝聚力,大家深切地感受到:一名优秀的支教工作者,往往是将自己的理想信念与对祖国教育事业的热爱相融合,自觉地将自身命运与国家的命运相联系,愿意为祖国的教育发展事业发一份光和热,从而成为一名一丝不苟、甘于奉献、孜孜不倦的好老师。
“师者,所以传道受业解惑也。”教书育人,可谓教师的天职。为了每位学生都能在各个方面得到锻炼机会,全方面提升自己。课前,我要求支教教师认真备课,从每位学生的实际情况出发,制定针对性的教学计划,因材施教。课上,支教教师需循循诱导,及时鼓励。课后,认真批改作业,对于成绩稍微落后的学生重点辅导,同时给予更多的支持和尊重。对于成绩优异的学生,教导他们明白学无止境,要勇攀高峰。我反复强调,事业心和责任感对于做好班主任尤为重要。其中,一个年轻的支教教师来到学校时,她发现学校存在很多问题,如孩子年龄太小、每个班级学生太多、家长沟通不到位且配合老师工作缺少积极性等。我建议她首先与家长交流,争取家长的支持配合。很快,她及时召开家长会,在家长会上循循善诱,令家长们认识到问题的严重性。紧接着,她利用晨会、班会的机会对学生进行思想教育,让学生首先从思想上转变认识,认识到学习的重要性。
为有效进行支教教学的相关管理工作,我主张建立了支教教师激励考核机制,严格按照具体规章制度标准,量化考核支教教师的教学表现。在考核章程的具体实施上,我们对支教教师实行专项管理,为每一位支教教师建立专项档案,基本内容涉及反思教学、批改作业等日常教学的各个重要环节,并对他们在支教期间的工作情况实时跟进记录,同时及时处理支教教师的反馈与建议。此外,为发挥支教教师在教学任务中的带头作用,学校专门设立面向全体教师的支教教师公开课,让他们得以将积累的教学经验、钻研教材过程中记录的心得体会、富有实效性和创造性的操作办法能够有机会传递给其他教师,从而提高学校的整体教学水平。在学校领导关怀和同事们的关注、关心中,学校成功地调动起了支教教师的工作积极性,并使其与本校教师建立了深厚情谊,共谋学校发展之路。
受限于本地经济水平的发展,许多家长选择前往大城市务工,导致留守儿童问题十分严重。我们学校的留守儿童绝大部分与爷爷奶奶生活,然而爷爷奶奶却无法给予孩子成长过程中必要的交流,更无法进行学习上的辅导。孩子们的课余生活也非常贫乏,看电视、疯跑是最普遍的娱乐模式。基于他们的家庭情况和学生自身的诉求,我及时组织有经验的支教老师开展引导留守儿童“自尊、自立、自强”的教学工作,辅以充实欢乐的课外活动,同时培养他们的阅读兴趣,丰富他们的精神世界,并配合心理辅导,帮助留守儿童构建强大的内心世界。同时,组织支教老师走访留守儿童家里,联系外出的家长要经常和子女保持联系,关心其身心健康。
陶行知先生曾言:“教育不能创造什么,但它能启发儿童创造力以从事于创造工作。”对于教育事业,我有着无比高的热诚与致力于祖国教育事业的信念。我相信,支教教师们亦有之。农村教育问题,任重而道远。所以,支教路上,我们一起努力。
(作者系湖南省双峰县永丰街道天青学校党支部副书记、副校长)
(编辑 文凤)