这么“毒舌”的一群人,会不会扼杀了一位“乔布斯”?

2021-08-30 03:07刘会会
销售与市场(营销版) 2021年8期
关键词:毒舌北大荒研学

文/ 刘会会

7月5日,在北大荒盛世传奇运营中心,河南精弘百草天然产物研究院创始人刘夏冰可能遇到了创业以来最严重的一次打击。

会上,企业家们一针见血地指出了他公司的发展问题,C位联盟副主席江新华几乎全盘否定了公司的发展方向。刘夏冰有些尴尬,显得手足无措。尽管如此,他还是像一名渴求知识的学生一样仔细倾听,忐忑的表情与其魁梧的身材形成了强烈的“反差萌”。在场的企业家轮番吐槽后,甚至有人开玩笑地说道:“我们会不会因此扼杀了一位‘乔布斯’?”

以上情景发生在销售与市场杂志社组织的研学活动中。7月初,销售与市场杂志社再次集结企业家群体,开启了“C位联盟É2021研学之旅·郑州站”活动。

“C位联盟”是由销售与市场杂志社发起的一个向心力极强的组织,由20余位来自各行各业、全国各地的企业家组成。他们是营业额几亿元、几十亿元乃至上百亿元企业的创始人、操盘手。他们会不定期地会面,每逢见面还必会组织这样一场硝烟味十足的吐槽大会。当然,最后还会来一场畅快淋漓的篮球对抗赛。真正的“动口又动手”。

一群有趣的人做有价值的事

诺贝尔文学奖获得者司汤达说过:“如果遇到事情能和人商量一下,就好像在沙漠中遇到一杯水一样幸福。”

2019年12月28日第17届中国营销盛典上,一张被印满企业家手印和品牌LOGO的卷轴昭示着C位联盟正式成立。作为销售与市场杂志社组织的一个企业家互相学习、交流的社交圈层,C位联盟以凝聚跨行业企业家的群体智慧为核心,为企业在运营过程中遇到的复杂问题出谋划策。

自成立以来,C位联盟已经组织了多次研学活动,其中奥康之行、江小白之行,以及此次北大荒之行,成为C位联盟研学之旅上几道亮丽的风景线。

身处中国商业最活跃的温州,奥康已成立30余载,却依然在中国市场迸发出创新的活力。走进奥康,C位联盟成员切实体悟到大象型企业能在新生态中保持竞争力、创新力的源点。

作为年轻人的青春小酒,江小白抓住了一群不爱喝传统白酒的年轻人。走进江小白,C位联盟感受到了企业如何与年轻消费者沟通,如何在年轻群体中打造一个独特的品牌形象。

身处白酒行业厮杀最激烈的河南市场,在过去的2020年,北大荒在不到一年的时间里便实现1178个区县市场的网络布局,开发建设终端网点高达23.8万家。走进北大荒,C位联盟解锁了北大荒传奇白酒快速增长的密码。

作为一种横向学习模式,C位联盟不仅为企业家群体提供了一个跨行业学习交流的机会,同时也为他们提供了一个可以袒露问题、接受真实反馈的环境。

每次交流会议,吐槽大会都是企业家们最为期待的环节。原本这项流程只是希望各位联盟成员分享自己的过去、现在和将来,方便大家相互了解和寻找合作机遇,但却出乎意料地演变成了被大家偏爱的“毒舌会”。

C位联盟“大哥”李雷任职的好佳一生物乳业、“90后”海归田园创办的荷兰皇家餐厨、美籍华人科技工作者刘夏冰创办的精弘百草天然产物研究院都先后遭到C位联盟的“毒舌”。

尽管三位企业家在现场被吐槽得略显“凄惨”,但收获最大的可能也是他们。亲身经历吐槽环节的刘夏冰在活动后表示,大家身处不同的行业,看待问题也有不同的角度和方式。对于其他人提出的建议,他也是比较认可的。他表示,术业有专攻,自己以后会坚持做更擅长的事情。

不止于当下

企业一把手的能力,在一定程度上决定着企业的兴衰。这就需要企业家像海绵一样不断地学习。在C位联盟的圈层里,企业家们可以相互学习,互相建言献策,实现圈层内的资源整合。

与此同时,C位联盟的未来也不止于此。

新鲜血液输入

经过前后几场活动,C位联盟在企业家圈子内已经颇有名气,不少企业家纷纷申请加入。于是,在联盟成员共同筛选和认定下,也吸纳了不少新成员。比如此次郑州站研学活动的新增成员:

央企北大荒集团旗下北大荒盛世传奇运营中心总经理樊柯成,他一手将北大荒盛世传奇运营中心建立起来,执行力极强;

线下新消费势力代表、迷都文化有限公司董事长焦冠豪,带着“90后”独有的活力与视角,为联盟内的“70后”“80后”企业家带来新奇的体验;

被联盟内的企业家普遍看好的创业小伙儿刘夏冰,聚焦大健康行业,执着于专业技术。

新成员代表着新活力,更多的企业家正积极参与到C位联盟的活动中来。

价值升级

前期,C位联盟为成员搭建了一个学习与交流的平台,让企业家们分享经验、共享资源;在不断摸索中,C位联盟对接了更为丰富的资源,正在搭建自己的商业闭环,为联盟内的企业解决切实的商业需求。博多与名仁共同推出的甘茶度系列新品就是一个典型案例。

从长期来看,C位联盟的价值与C位联盟的成员一样,都是在不断升级和进化的。在日益增多并且多元的资源匹配下,C位联盟正成为一个紧密合作、潜力无限、充满商业想象空间的共同体。事实也确实如此,在一次次活动的参与中,联盟内的成员也缔结了深厚的兄弟情,除了工作上的互帮互助,在日常生活中,他们也会不时约着打打球赛,联络感情。

虽然在过去几年,有不少企业家或参加过商学院,或参加过咨询公司培训课程,但相比已经过去的案例教学或其他形式的学习,C位联盟所讨论的是“正在进行时”的企业案例,是着眼于未来的解决方案。

在这里,企业家们参与其中,看到未经粉饰的问题,并能跟随问题的发展,去验证他们的判断与建议是否行之有效。这种多视角的陪伴能迅速增加他们的实战经验值,快速提升他们运营一家公司的实际能力。

C位联盟这样的价值型组织正深刻地影响企业家群体,成为他们操盘企业的创新力量和战略资源。

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