两栖青年的面包和远方

周琪

两栖青年近些年来正成为青年人群中很大的一个群体，他们是兼职者、创业者、生意人，他们是小微企业，他们有主业有副业，因为多一份“工作”，所以在资金的需求和频次上，要高于普通人。他们在现实和理想中间，巧妙地找到属于自己向前的道路，所以将此类人群称为“两栖青年”。据一项对1945名18—35周岁青年进行的一项调查显示，有30.3%的受访青年表示自己就是两栖青年，61.4%的受访青年有想法、正在计划中，两者合计91.7%。前有斜杠青年，现有两栖青年，都表明当代新青年不安于现状，追求美好未来。当然，对于两栖青年，也有不少人提出反对声音。

主业看潜力，副业顾爱好

从事会计工作的王楠说，她身边的朋友不少都有多重身份。有的在本职工作之余，还经营了一家书店或奶茶店，也有的在晚上下班后開顺风车。已经工作两年的李夏还有第二个身份——微商。大学时，她趁闲暇时间做起了微商，赚零花钱。一开始只卖衣服，慢慢有了许多回头客，也积攒了自己的渠道，货品也越来越丰富，包括面膜、鞋、包、家居用品等。工作后她也一直在坚持，还开了自己的网上店铺。“很多顾客加了我的微信，常来问有没有新品，不少都成了朋友。我觉得这已经不仅仅是一份职业，还是我生活中重要的一部分。”

潘维在北京一家事业单位就职，春节前和同学聚会，因喝酒找了代驾，聊天时得知对方是兼职，挺年轻的小伙子，工作日每天下班后开始接单，平均每晚能接五六单。通过朋友圈，他感觉做微商的人比较多，也有的开了微信公众号，聊聊自己行业的事儿，或者写热衷的领域，比如讨论股票、抒发育儿心得等。

两栖青年是比较庞大的群体。两栖青年中受过高等教育的青年很多，副业也多集中在知识技能领域，比如就业辅导、面试、培训等。上海某证券公司职员曹宇坦言，自己还没有从事副业的打算，本职工作强度就非常大了，当下还是想集中精力在主业上做出一番成就，专注主业的职业晋升。

两栖青年中，有的处于职业探索阶段，是过渡性的，有的就是为了职业多元化，给自己的履历上多写上几笔。未来，如果人们的收入来源都是多栖的，分布于不同机构、不同时间点，可能就没有职业这个概念了。但拥有多个职业并不意味着人们的技能得不到提升、体验差、生活凌乱。这是一种新的工作生态，一种新的市场格局。

做任何工作，在初期都很难，但是如果把从0到1这个阶段走完，后面的东西就比较自然了。如今，做两份甚至多份工作的人还是很多的，一些企业老板也支持员工去做副业，但前提是你需要把目前的工作做到极致。如果你没有把主业做好就去做副业，等于说你是在拼命地拿时间去换钱，这是最廉价的赚钱方式。但如果你要把一个事情做到极致，你就可以用你的专业去赚钱，自然会有人主动来找你，你的价值会更高。年轻人都要有现金流思维。比如说你只有一份工作，如果突然有一天这个工作没有了，你的现金流也就断了，所以需要再培养一份或者两份职业。副业是从哪来的？通过兴趣，也就是你最专业的东西。

主业做不好，副业别充数

多重职业身份对职业发展有何影响，各方还是褒贬不一。两栖青年看起来是鱼和熊掌兼得，可是，一个人的时间和精力是有限的，这里用多了那里必然用少了。调查显示，青年选择的两栖事业相对集中在微商代购、快车/顺风车司机、网络自媒体等三类职业。这些副业看似时间自由，其实都需要付出大量的时间和精力。就拿微商代购来说，如果在主业时间内，有信息要不要回、有订单要不要接、有投诉要不要理？仅仅是“白天想着夜晚的事”，就会极大地牵扯精力。很少有人可以做到不同状态的自由切换，只要工作上分了主业和副业，就很难不受影响。

两栖青年之所以受到追捧，是因为很多人都在向往一种理想状态，主业干得好，副业也不差，甚至副业有可能反超主业；哪怕副业发展一般，只要没有影响主业，就没有什么损失。在网上，类似“主业三千副业三万”的故事并不少，很是诱惑人。可就怕，副业干不好，反而有可能影响主业，最后得不偿失。

做好任何一门工作，都是需要时间和精力来保证的。尤其现在知识更新快，面对挑战多，想要轻挖一锹就出水，不是神话而是鬼话。现实中，很多人都是择一事终其一生，一辈子从事一个行业，用心用情用劲，这才做出一点成绩。东一榔头西一棒槌，连钉子都钉不好，更不要说成就一番事业了。两栖青年还是要调整、分配好时间和精力，不影响本职工作。这个建议很好，但真正在现实中做到，困难并不少。即便明确分出了主业和副业时间，做到了下班再忙副业，可是做好主业难道仅仅是8小时之内吗？不断学习思考的时间又从哪里来？

两栖青年的出现，一定意义上是社会进步的结果，尤其是互联网发展给青年跨界提供了可能。但还是想提醒广大青年，有句老话叫“耕了别人的地，荒了自己的田”。还是要考虑自身情况，规划好现实和未来，不要脑子一热，把主业扔在了一边。

成为优秀的两栖青年，还是要先弄清楚为什么想成为两栖青年。多重身份意味着要在不同工作与生活之间做好平衡，时间更紧、身心压力更大。没有明确的目的，糊里糊涂地盲从，很难坚持下去。两栖青年得明确主副业之间的侧重，做副业不能荒废主业。发展副业要在身体条件、其他资源都有所支撑的情况下，而不是随大流，盲目开始，要有规划、有安排、有准备。还有一点很重要，我们要明辨是非，副业要合法，不能为了赚钱去做违法或打擦边球的工作。

对于两栖青年的职业发展，多数青年还是认为做副业前要充分了解公司规定，不违反协议，不盲目跟风，得找到适合自己的工作。

针对全日制用工，《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的，用人单位可以解除劳动合同。这属于过错性解除。当然，企业和用人单位也可以在规章制度中规定，在职期间从事兼职视为违反劳动纪律。这对员工也存在限制。有律师表示，成为两栖青年，前提就是不影响本职工作，其次是平衡好时间精力和提升本职工作技能。如果已向用人单位报备兼职情况，对方知情且同意，那用人单位就很难用兼职理由解除劳动关系。

对于新型的劳动模式，劳动就业、社会保障相关的法律法规还需要不断完善和调整，使无论哪种形式的劳动都能得到相应的保护，同时也保障或平衡劳动者与雇主之间的权益，这会更有利于劳动者对于劳动权的选择。

主业是面包，副业是远方

如今，年轻人有多重身份已成常态。除了主业，很多人都有多种头衔：淘宝店主、自媒体写手、培训教师……成为两栖青年能为年轻人带来什么？多数青年坦言能够从事真正喜欢的事情。

成为两栖青年能够探索更多发展的可能性。笔者身边就有同学因为无聊打发时间做起来的公众号，现在的粉丝数已经非常可观了，经常还有广告收入，发展前景不比本职工作差。

在青年人群体中，代购人数占有很大的比例，一些兼职代购表示，这份副业让自己的生活变得更加充实和多样了。“与买方沟通和购买过程中，也能对当地一些品牌和特色有所了解，帮助提高我的选品能力。”代购这件事可以给自己带来活力以及吃苦耐劳的韧劲。

不同的两栖青年群体，得到的也是不一样的。立志通过创业或者兼职有一番作为的人，以及出于兴趣爱好做兼职的，得到的更多是精神上的满足，是个人价值的认可与提升。迫于生活压力做兼职的人，得到的是减压、生活中更多的从容。无论出于哪种目的，都能得到成长。

青年两栖的身份于个人发展而言既是矛盾的，又是互补的。一方面，目前更被认可的可能是更专业化、更细致、更具有工匠精神的人才，两栖使精力被分配，可能影响做好主业。另一方面，也是互补的。现在有“跨界”的概念，主业和副业在跨界过程中，能够进行叠加，开阔视野，提高职业创新的可能性。最重要的是，年轻人在这个过程中，能够找到工作对于人生价值的重要性。

当下，我国两栖青年规模庞大。尝试新鲜事物，探索不同发展途径，延伸兴趣爱好……年轻人选择两栖的原因多种多样。两栖青年群体规模不断壮大，这说明新兴行业和职业对年轻人的吸引力变大。许多人表示，兴趣爱好是选择成为两栖青年的主要原因。

青年人选择成为两栖青年，能够在副业当中充分发挥兴趣爱好，是实现自己价值的一种手段，他们会非常享受自己的副业，而不是将其視为一种压力和任务。当然，我们也不得不承认，很大一部分人成为两栖青年是迫于生活压力。副业让他们有机会获得更多收入，降低生活压力。

眼下，各种新兴职业变得越来越多，有更多灵活副业可供年轻人选择，既不是很占时间，又不用占空间和资金，这些副业的出现推动着年轻人两栖。而且，现在年轻人的就业观很自由，不认为一个职业就得干一辈子。两栖青年群体不断扩大，因素很多，是市场、个人、用工单位、技术、法律等多种因素共同作用的结果。比如，当下年轻人追求多元化工作的体验，以及通过尝试不同的工作去寻求更适合自己的工作岗位。企业、用工单位本身的需求也存在变化。

如果说斜杠青年是指掌握多技能的人，那么两栖青年更多是指同时拥有多职业的人。两栖青年早就流行了，这些年来经过各种青年导师不遗余力的宣传，更是热得发烫，俨然有“不两栖就落伍”的架势。

一个人在主业之余，愿意找一份副业来做，是向往并积极追求美好生活的表现。青年在奋斗过程中表现出来的，无论是不怕吃苦的精神还是永不满足的劲头，都值得尊重。然而，事物总是有两面性，任何一种流行现象也都有其特定背景，有时候并不适合所有人。正如两栖青年，看似在主业和副业之间能够发生叠加效应，但处理不好，也有可能产生减法效应。

许多青年人表示，做两栖青年的前提是工作相对没那么忙，不然不可能两栖。大家把一份工作当成柴米油盐的来源，一份当作平凡生活的英雄梦想来对抗平庸和虚无，努力不让自己变成一个落伍的人。

做一份工作，不管做什么行业，都是要坚持的。因为很多职业可能是你做一辈子都学不完的，不是说你做个几年就能到达顶峰。只有坚持，才能让你从这个行业汲取到更多的养分来内化和提升自己。有很多人说过这句话：你做的工作不一定是你喜欢的。那我们为何不尝试着让自己喜欢上自己的工作呢？毕竟人这一生大部分时间都是在工作上，如果无法改变生活，就要学会改变自己。