(山西晋煤集团赵庄煤业有限责任公司 山西 047605)
煤矿掘进机是煤炭企业生产机械设备体系的重要组成部分,同时也是煤矿生产能力提升的重点和难点,这就对煤矿掘进机的日常检修和故障维修工作提出了更高的要求。如何充分加强煤矿掘进机日常检修及故障维修,提升煤矿掘进机的日常运作效率与安全性,成为了现阶段煤矿掘进机检修与维修人员工作的主要课题。
一旦煤矿掘进机存在安全隐患或各类故障,就极易导致煤矿生产作业整体中断的问题,会影响到后期的一系列施工作业和整体的开采进度,势必会损害到煤炭企业、相关工作人员和其他利益方的切身利益,而煤矿掘进机的日常检修与故障维修工作则能够及时发现机械设备是否存在安全隐患和潜在故障,并对已出现的安全故障进行及时的处理和完善,一定程度上为施工计划的正常展开和进行提供了基础性保障。
与此同时,煤矿掘进机总体的作业环境与条件较为恶劣,十分容易受到地下水和粉尘等负面因素的影响,日常的机械检修与故障维修工作则能够及时清理掘进机各结构中残留的地下水和粉尘等故障性物质,能够直接降低此类机械设备故障的发生概率,这对于煤炭企业经济社会效益的提升具有重要意义。煤炭开采属于大型作业,需要投资较长的周期且生产规模比较大,不免就会在生产过程中产生掘进设备的故障,就会导致后续的施工操作不能正常开展,这样就会影响开采的进度,从而造成矿产企业大部分财产的损失,同时掘进机在进行掘进作业过程中如果出现故障就会引发煤矿事故,会对社会稳定带来不良的影响,给煤矿企业的经济效益造成巨大的影响。同时,煤炭开采过程中,掘进作业处于低下的环境之中,作业环境十分恶劣,很容易受到地下水矿井内粉尘等因素的影响,极易造成机械故障,从以上三种情况可以看出掘进机日常检修及故障维护工作的重要性,掘进机日常检修及故障维修能够保证工作人员的安全性,切实的维护煤矿企业的经济利益。
佳木斯EBZ200煤巷机组掘进机检修工作的主要内容是对截割体、各部位螺栓紧固、液压系统维护、各部位润滑管理、履带、电动机电气系统等结构进行综合的检修,截割体的检修主要是对其结构中的截割体和截齿的连接部位进行重点检查,主要检查是否紧固到位、润滑正否正常、运转声音是否正常、截齿、齿座是否齐全完好;掘进机各部位紧固和润滑是保障掘进机日常正常使用的关键因素,必须确保各部位润滑到位,螺栓紧固到位;履带检修主要是针对履带片、履带销的完好,滑道、驱动轮的完好情况进行检查;电动机检修主要针对其减速箱的运转状态来进行[1]。
佳木斯EBZ200煤巷机组掘进机故障维修工作的主要内容是对其各结构出现故障的部分进行维修,其中此类型机组故障问题出现频率较高且影响时间长的是其液压系统,液压系统的检修工作主要是确保液压系统的油脂达标、系统清洁、滤芯定期更换、液压系统管路完好、各部位阀组有无串液等情况。
佳木斯EBZ200煤巷机组的整体结构较为复杂,机组所应用的掘进机由众多的零部件各系统组成,日常检修工作人员应结合掘进机的使用情况和相应的技术规范来进行掘进机的检查与维修工作,检查工作主要针对掘进机的截割头、伸缩部、减速器、行走部、装载部、运输机和液压系统这几个部分来全面进行,以此来提升煤矿掘进机检修工作的全面性和有效性。
在佳木斯EBZ200煤巷机组掘进机的日常检查过程当中,检修人员要依次对上述部分进行详细的检查和检验,截割体的检修工作主要检查截割头的齿座部分和截齿部分的具体磨损状况;伸缩部位置的检修工作主要检查截割头的主轴、轴承和花键这三个部位的磨损情况;减速器部位的检修工作主要检查其是否有漏油状况和减速器的轴承运作质量;装载部和运输机的检修工作,主要检查装载部、铲板、马达、链轮、机架及大链等位置是否存在磨损过度和损坏的现象;液压系统的检修工作则是对液压系统的各个连接管路和油泵等进行压力、漏油、异响等测试,并检查喷雾系统是否能够正常使用。
检修工作主要要求检修人员能够依据掘进机出现故障部位的具体问题来进行具体分析,在对故障所涉及的各结构与零部件进行综合的检查后对确认出现问题的部位进行及时的维修和更换,而后再对掘进机整体的运作状态和运作质量进行全方位的验收,以此来确保检修工作能够及时发挥作用[2]。
例如,当检修工作或是日常运作过程中发现佳木斯EBZ200煤巷机组掘进机出现油箱内油温过高的问题,检修人员又要全面分析此类问题出现的原因,确认油温过高问题出现的原因是否是冷却、油量过少、油质不达标、溢流阀压力过大及串液等,不排除有多种原因导致的故障问题,并针对相应的问题原因采取对应的维修方法,如及时补充或更换液压油和适当调整溢流阀等。液压系统在保障油脂达标和系统压力正常的情况下能够有效的控制液压系统故障,赵庄煤业在2020年年初严抓油脂达标情况,同时严格规定每月定期更换各部位滤芯,2020年下半年掘进机液压系统故障影响时间较上半年下降80%。
在煤矿开采压力逐步增大的大背景下,掘进机的日常检修与故障维修工作,需要更多高素质的人才来支撑,专业检修人才的培养工作成为重中之重,通过与厂家、相关院校合作,进行疑难问题会诊、结构改造优化等工作,定期组织相关工作人员进行理论培训、外出学习和集中培训,重点培养相关工作人员的专业技能素养和安全责任意识,从而切实提升煤矿日常检修与故障维修工作队伍的整体素质和水平。
例如在进行佳木斯EBZ200煤巷机组掘进机的维修时,要注重对于人才的培训工作,让检修人员能够不断的提高自身的技能,从而能够做好掘进机的维修工作。在进行人才培训工作时,要注意对于人才工作经验的积累,让其能够在大量的实际检修经验中更加专业的进行检修工作,同时也要注意检修人员理论和经验的积累,就要让检修人员学习理论知识,同时也要让检修人员进行实战经验的总结,这样就能够培养出优秀的检修人员。在进行培训工作时,要注意为检修人员建立起一个及时反馈的机制,也就是给人才培训工作一个评价,选出检修工作人员中的代表,对有进步的检修人员进行鼓励,这样才能让检修人员很好的参与到培训工作中,增加检修人员培训的积极度,还可以给予检修人员一定的金钱和物品的奖励,让其能够真正的受到鼓励。
随着矿井的智能化建设的进步,矿井应该着力构建一套动态化的故障自动化检修与报警系统,充分利用现代化的电子信息技术和无线通讯技术,借助人机间的信号传输与相互对话来实现以计算机操作为主的自动化日常辅助检修系统,并基于此来建立以每台掘进机为单位的检修与维修信息数据库,并借助大数据专家系统来生成掘进机各类故障的发生几率与隐患概率评估表,以初步计算机计算辅助和后期人工操作闭合的形式来提升掘进机的运作质量和效率,切实完善煤矿整体的安全体系。
煤矿掘进机日常检修及维护工作需要相关工作人员拥有负责的工作态度,注重培养技术人员和管理人员的观念,让其认识到工作的重要性,这样才能够让相关人员充分的利用自身的知识,从而发挥人才培训工作的作用。职业教育工作也就是培养技术人员及管理人员的工作责任感,让其能够热爱自己的工作,这样才能够将自己所学的知识应用于实际工作之中,实现自身的功能。目前煤矿企业的管理机制不健全,需要根据目前先进的管理机制进行管理制度的健全,这样才能够确保人员管理到位,让煤矿企业能够高效快速的运转,充分的发挥人才的优势。煤矿企业要重视对于技术人员和管理人员的职业教育,让其能够将所学到的专业操作技术应用到工作之中,最大限度的提升工作的质量,这样才能够解决掘进机作业及检修维护工作中出现的各种因素。还要让员工知道各种突发情况的应急预案,能够更好地解决煤矿企业中存在的问题,企业还要注意培养人员的心理素质,让其能够在出现突发情况时冷静地对待,这样才能够让其更好的投入到工作之中,拥有一个良好的心态能够将自己的优势发挥出来,这样才能够保证煤矿企业的财产安全。
综上所述,掘进机是煤矿掘进系统中机械设备的关键部分,直接影响到了煤矿井下掘进作业的基础质量和工作效率,因此相关工作人员就要全面提升检修与维护能力,适当加强人才队伍的补充和引进工作,着力建设自动化的检修与维护专家系统,以此来充分保证掘进机作业的安全性和有效性,为煤炭产业的长期可持续发展保驾护航。
当代化工研究2021年7期