探索创建国有企业党支部“四平台”

葛丽文

【摘  要】国有企业党支部建设是国企党建工作的重点。基于武汉市ZJ公司的实践经验，论文认为通过研究国企党支部建设中存在的薄弱环节和支部党建平台的必要性，探索搭建党支部学习平台、干事平台、为民平台、联动平台，有助于打造一个有力量、有温度、有色彩的党支部。

【Abstract】The construction of Party branches in state-owned enterprises is the focus of Party construction work in state-owned enterprises. Based on the practical experience of ZJ Company in Wuhan City， the paper thinks that through the study of the weak links existing in the construction of Party branches in state-owned enterprises and the necessity of Party construction platform in Party branches， it is helpful to construct the powerful， warm and colorful Party branches by exploring the construction of learning platform， platform for doing things， platform for the people and linkage platform of Party branches.

【關键词】国企;党支部;平台建设

【Keywords】state-owned enterprises; Party branch; platform construction

【中图分类号】D267;F276.1                                             【文献标志码】A                                                 【文章编号】1673-1069（2021）02-0057-02

1 引言

党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视国有企业党的建设。在全国国有企业党的建设工作会议上，习近平总书记强调要明确如何强化国有企业党的建设工作，《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》中也特别要求将党建工作写入公司章程。由此可见，国有企业党支部建设是国企党建工作的重点，党支部建设关系到国企能够充分发挥基础性作用。国企是在2020年全面建成小康社会的中坚力量，也是实现中华民族伟大复兴的重要支柱，更是“做强做优做大”“奋进双一流企业”的践行者。

2 国企基层党支部的作用

国有企业党组织发挥的领导和政治核心作用，就是把方向、管大局、保落实。国企党组织作用的发挥主要体现在以下两个方面：一是基层党支部战斗堡垒作用。发扬“支部建在船上、支部建在项目上”的优良传统，以支部攻坚克难项目和党员岗位改善计划为载体和抓手，以解决企业高质量发展中热点、难点问题作为党支部工作的重点，积极开展支部主题党日、党员党性教育、红色参观等活动，充分发挥基层党支部在“加快发展、服务群众、凝心聚力、促进和谐”中的战斗堡垒作用。二是党员先锋模范作用。从民主评议优秀党员中建立“党员示范岗”，引导党员在降本增效等方面创新招、出实效，在工作、生活、学习等各个方面都能起到带头和桥梁作用，充分发挥党员在职工群众中的积极影响，起到先锋模范作用，使党建工作成为企业价值链上的重要一环，成为企业高质量发展的内在推动力量。

3 国企党支部存在的薄弱环节

3.1 领悟习近平新时代中国特色社会主义思想的全面性、系统性和深入性不够

国企党支部虽然在学习上下了不少功夫，但对马克思主义经典著作、党史和新中国史，对习近平新时代中国特色社会主义思想中的核心内容的有机融合、有机统一等学习内容安排不够。对于全面、系统、深入地理解新时代党和国家事业发展的重大理论和现实问题，还缺少理论提高的系统规划。学习过程中有针对性地重点学习和深入交流研讨次数还不够多，氛围还不够热烈。狠抓理论武装的整体氛围还可以改进，对各个党小组、全体党员开展学习的指导、检查、督促力度不够，有些党员干部还存在部分学习笔记、会议记录出现涂改、潦草、不规范的问题，思想自觉和行动能力还需进一步提升。

3.2 党的政治建设方面仍存在“两张皮”问题

在一定时期内，党建工作与业务工作还未形成互相促进、协调发展的良性循环，一些阶段性成果，还没有上升至规律性总结并用具体的工作机制固化下来。某种程度上，对生产经营和绩效考核“抓得紧、压得实、考核严”，“重业务、重税利、轻党建、轻队伍”的意识还没能完全根除。

3.3 党员教育管理方式不够多样化

党内生活形式还不够灵活，不够丰富多彩。多数是严格按照上级党组织的安排部署来开展工作，形式方法的多样性欠缺。一方面，党支部集中学习抓得比较紧，结合工作研讨交流做得也比较实，但对个人自学的成果和效果抓得还不够，仅做了学习计划，安排了自学任务，对学的结果没有进行有效的检查，导致部分党员干部在自学时结合实际深层次思考较少;另一方面，学习覆盖面不够广，组织党员参加集中学习、党小组学习的次数比较多，对于积极分子的理论学习要求还不够高。

3.4 联系服务群众不够紧密

第一，对广大干部职工期盼的活动类型、形式、频次的动态把握还存在不足。通过庆祝中华人民共和国成立70周年专题、“双进双服务”以及春秋游徒步行等多种活动开展，感受到了广大干部职工对开展活动的强烈期待和积极参加的热情。但在实际工作中，往往由于其他工作安排、工作地点分散、才艺特长限制、结合主题统筹等因素制约，在活动开展的内容和频次上还不能够充分满足职工群众的需求。

第二，开展党员责任区联系群众工作的具体要求还不够完善。党支部虽然制定了党员责任区活动方案，为每位党员都划分了责任区及对口联系群众，党员同志围绕宣传工作、业务工作、职工群众思想状态等工作与对口群众密切联系，开展了系列工作。但结合专项工作、业务工作开展沟通联系的次数多，主动关心群众生活、思想稳定情况的次数较少。

4 搭建党建平台的必要性

4.1 拓宽国企党支部党建工作新途径

在常规模式开展国企党支部“三会一课”集中学习的基础上，运用新媒体等平台快速、便捷、高效的特征，进一步增强新时代国企党支部的战斗堡垒作用。2020年经过疫情大考，无接触办公、开会成为当前的“时尚”。通过网络的形式进行学习、开会，获取海量的信息资源，成为这个特殊时期的硬性要求。所以国企党支部必须高度重视网络思想政治教育，拓宽线上进行学习教育、开展党内生活的平台。线上平台不仅为党员干部扩宽了获取学习资源、党的理论学习的范围和途径，还能以全新的方式大幅度提升党员的学习主动性和积极性。

4.2 加固思想教育阵地堡垒

党建工作平台建设是推进基层党组织工作创新、推进基层党组织工作信息化的要求，是实现基层党支部党建工作高效化、科学化、现代化的必然趋势。国企党支部党建工作以创建平台为契机，充分运用好互联网新媒体的开放性、实时性、共享性、便捷性的特点，将新媒体与党员的学习、工作充分融合。创建党建平台，充分利用微信群、企业微信、公司门户网站、微视频、微讲堂等方式，在实现党的理论知识及时高效传播的同时，进一步推动党建工作由传统方式向现代化、科学化的新模式转变。

5 搭建党支部“四平台”的实施方式

5.1 搭建学习平台，打造有思想的党支部

持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及历次全会精神，深入学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神，开展“红色朗读者”“读原著、学原文、悟原理”等学习活动，进一步用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践。加强日常学习教育活动，用好“学习强国”平台，进一步引导党员主动学、自觉学，做到理论学习有深度。

5.2 搭建干事平台，打造有力量的党支部

继续落实“一岗双责”，层层压实主体责任，规范党支部標准化建设，党建工作与业务工作一同谋划部署，把业务工作作为党建工作的重难点来抓，达到党建和业务工作双融合。建立一批宣传阵地，配备党务工作和业务工作两支宣传队伍，将先进人物、典型事迹进行宣传报道，做到业务工作有响度。

5.3 搭建为民平台，打造有温度的党支部

今后一个时期，疫情防控态势依然严峻，要继续把疫情防控和生产经营各项举措抓实抓细抓落地，为更好地开展各项服务提供坚实平台。一方面，开展线上服务工作，通过信息化手段，利用网络新媒体进行科学防疫知识的宣传普及，提升服务效果;另一方面，开展线下服务工作，通过党员责任区工作的开展，对照“6S”管理标准狠抓办公、生产经营场所日常环境卫生管理，提高为群众服务的频次，做到服务工作有温度。

5.4 搭建联动平台，打造有色彩的党支部

组织开展联动活动，以支部特色为基础，组合各支部的学习活动思路和资源，开展交流共建，支部之间优势互补，互相学习、相互依存，在互动中学习、实践、创新、积累，提升党建工作水平。一是上下联动。上级党组织对基层党支部的工作指导影响深远。党支部与国企党委纵向联动，积极响应党委的相关工作学习安排，党委挖掘党支部的党建特色，对其进行评选，帮助支部创建特色。二是互相启发。基层党支部之间横向联动，大部分国企下辖多个二级子公司，党委分管多个基层党支部。积极联合兄弟单位党支部共同开展形式多样的党组织活动，其中一个支部有好的工作经验和特色内容，另外一个支部可以从中挖掘提炼形成更有特色的内容予以创建。三是紧密合作。2019年以来，武汉市开展“双进双服务”活动，基层党支部进联系点社区服务治理、在职党员进居住地社区服务群众。