BL公司以价格为基础应用成本倒逼模型的案例研究

2021-01-16 06:22苏玉敬保定天威新域科技发展有限公司
环球市场 2021年15期
关键词:年度管控战略

苏玉敬 保定天威新域科技发展有限公司

一、BL公司简介

BL公司系沪市A股上市公司TW集团二级成员单位,公司成立于2002年,注册资本2亿元,国有控股中日合资企业,国内输变电装备制造领域的龙头企业。公司是TW集团220kV及以下电力变压器技术的核心代表,系TW集团实现专业化分工、做精做细电力设备市场战略的重要承载单位,主导核心产品远销欧美等发达国家。

二、BL公司推行成本倒逼模型的背景

近年来,国家电力投资速度逐步放缓,部分中小私营企业纷纷涌入,硅钢、铜等主材价格一路上扬,220KV以下变压器市场领域一度陷入白热化市场竞争态势,公司主导产品综合毛利率从2017年的25%迅速下滑至2019年的18%,特色产品毛利率稳中有降,部分常规产品直接陷入收入、成本倒挂境地,加之公司变压器产品类型过于单一,抗市场风险能力较弱,公司盈利能力受到极大程度冲击。BL公司管理层结合战略规划及经营实践,将推进战略成本管理作为公司实现改革发展的有效途径。

三、BL公司推行成本倒逼模型的工作程序

(一)明确工作机制

公司首先成立了战略成本管理委员会,总经理任主任,其他分管副总任副主任,下设战略成本管理办公室,设计、生产、销售、采购、财务等职能部室领导作为办公室成员。战略管理委员会负责成本战略的制定,战略成本管理办公室负责成本战略的组织实施与工作推进。

(二)建立成本模型

BL公司探索、创新成本管控模式,其目的是通过实施精细化成本管控,推进各项降本措施,提升主导产品市场盈利能力。2020年公司成本倒逼模型制定过程如下:第一,结合行业竞争形势,综合考虑公司资源禀赋,对公司5个产品谱系、15个产品类型分别制定最低投标限价。第二,确定目标毛利率较2019年提升5个百分点的工作目标,按照特色产品毛利率提升2个百分点、常规产品毛利率提升6个百分点进行分解,全年降本目标600万元。第三,制定降本路线图,将年度降本计划在采购、设计、制造、工艺等板块进行分解,落实降本项目与工作节点,战略成本管理委员会对职能部室的降本路线进行质询,确定最终的降本计划。年度降本计划具体到单台产品,待战略成本管理委员会审议后予以实施。

(三)执行成本控制

BL公司通过建立完善的降本制度,明确管理流程及工作职责,制定详细的降本奖励政策,鼓励全员参与降本,将公司的成本管控策略落实到各级责任中心。公司单台产品降本策略的实施,基本遵循降本目标制定-技术方案实施-全流程降本管控-财务盈利分析-技术方案改善提升的工作逻辑,通过上述闭环管理达到持续提升产品盈利能力的成本控制策略。以采购降本为例,市场部产品合同签订,设计部出具BOM物料清单,采购部即可确定该台产品材料的目标成本,进而通过竞争性谈判、寻求新的意向供应方等策略落实材料成本管控措施。

(四)落实业绩考评

战略成本管理办公室通过建立投标成本、中标成本、设计成本、制造成本的差异化分析,实时跟踪降本计划的执行进度,对执行偏差及时落实原因并采取纠偏措施,优化后续降本方案。公司建立了动态绩效考评机制,每季度对降本工作进行总结,绩效评价落实至末级责任中心,根据降本计划的工作进度制定奖惩方案,经战略成本管理委员会审核后予以实施,一方面最大程度激发全员降本的积极性,另一方面有效保障年度降本计划的落地实施。

(五)修正成本战略

战略成本管理委员会于年中和年末召开战略成本执行工作会,分析降本工作推进亮点和存在的不足,听取各经营板块降本工作总结,规避降本短板,推广先进的技术方案。对因不可抗力因素导致的风险与机会进行评估,在保障年度降本目标完成的情况下,可对降本指标在经营板块间进行适度调整,并重新发布新的年度降本计划。

四、BL公司实施成本倒逼模型取得成效

(一)规避经营风险

BL公司以价格为基础应用成本倒逼模型,销售、采购、设计、生产等责任中心成为模型的有机组成部分,通过各版块在降本战略目标推进过程中的业绩表现,公司管理层能够充分识别诸多生产经营环节中的瓶颈与短板,从战略角度平衡资源在板块间的配置与调整,将经济运行中发现的风险因素及时予以消除。

(二)提升经济效益

通过限定产品最低投标价格,能够充分保障公司经营战略、市场战略的落地实施,以目标毛利率和成本倒逼模型的建立夯实企业全价值链管理基础,年度降本作为KPI指标在各级责任中心进行分解,并实施动态业绩考评和薪酬兑现,极大程度调动了公司上下参与价值创造活动的积极性,据统计公司2020年度降本目标完成率117%,有效提升了公司主导产品的市场竞争能力。

(三)形成降本文化

BL公司以价格为基础应用成本倒逼模型的管理实践,形成了企业“降本、增效、创新、发展”的核心价值观,丰富了企业文化的内涵与外延。公司2020年度创新成果较2019年度增加28项,增幅38%,全员降本理念深入人心。从公司高管至基层员工,上下齐心,向市场要订单,向管理要效益,凝心聚力突破改革发展瓶颈。

五、结束语

本文以价格管控为基础,以倒逼成本模型应用为载体,创新成本管控模式,深化全价值链管理理念,推进业财数据交互与经营战略融合发展,提升了公司管理会计的应用能力,强化了公司的财务管理水平,实现了财务职能从传统的会计核算向企业价值创造的本质转变,作为TW集团输变电板块核心骨干企业,在集团内部树立优秀典范。公司未来将基于信息化建设深化成本倒逼模型的创新应用,将信息化、自动化、智能化理念置入成本管控流程,提升主导产品盈利能力,助力企业实现健康、稳定发展新局面。

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