国有企业党建工作的文化解决之道

天津华电福源热电有限公司 武文强 李锐

对于国有企业而言，抓好了党建工作不仅能够把握住党的政策精髓所在，而且还可以确保企业始终沿着正确方向前进，汇聚力量，更好地开展生产经营与日常管理。企业党建工作与企业文化建设相辅相成，文化建设能够促进企业党建工作更好地开展，企业党建工作能够使企业文化建设有所依托。

天津华电福源热电有限公司（简称福源公司）作为国有企业，通过提炼发布“滴水穿石、竹直凌云”的“水竹之道”企业文化体系，不断增强企业党建工作水平，以文化手段促进党建工作的全面提升，走出党建工作的文化解决之道，充分调动广大职工的积极性和创造性，增强职工队伍的凝聚力和战斗力，为建设天津区域大型综合能源服务企业提供精神动力。

背景与意义

福源公司于2012年3月注册成立，机组于2014 年9 月、11 月双投，实现了“投产即稳定、投产即达标、投产即盈利”的目标。公司各项工作成效显著，成为华电系统内一流的燃机热电标杆企业。为进一步促进公司发展，向综合能源服务企业转型，福源公司从2018年底正式启动企业文化提炼，以应对电力体制改革出现的新矛盾、新问题。

党建工作对文化建设具有指导作用。把党建工作与文化建设进行融合，能够为国企文化建设指明正确方向，保证国企文化建设坚持中国特色社会主义文化发展方向；能够丰富国企文化建设的内容，拓宽文化建设的思路和途径。

文化建设对党建工作具有促进作用。优秀的企业文化能促进企业转变党建工作理念，以科学理论和先进文化为指导来开展党建工作；优秀的企业文化还有利于促进党建工作模式与方法的改进与创新，能够促进企业党建工作成效的提升。

两者融合能促进国企高质量发展。国企党建工作与文化建设的融合，不但能促进企业的党建工作与文化建设共同发展，而且还能为国企的经济发展营造良好的内部与外部环境。它有利于促进企业稳定与协调发展，有利于创新企业经营和管理理念，有利于提升企业美誉度和影响力，有利于增强企业的内生动力和综合实力。

党建工作与文化建设的内在联系

党员在施工现场打头阵。 资料图

党建工作是党的思想政治理论和具体实际相结合的产物，保持了党的优良作风，为企业的发展提供了思想保证。从某种程度上讲，党的建设可以通过文化建设的方式加强，让文化推动目标的实现。福源公司作为国有企业，政治属性是第一属性，通过“水竹之道”企业文化建设，福源公司将政治属性与文化属性相融合，用文化建设的方式全面加强党的建设。

一是党建工作为企业文化建设提供强大的思想保证。党建工作与文化建设虽然在概念上有所不同，但在实际工作中却很难区分开来，两者是统一的，党建工作是中国特色社会主义文化的重要组成部分，文化建设是充满生机和活力的力量源泉，是企业在生产经营活动中，为谋求自身的生存和发展而形成的，并为职工所认同的一种先进群众意识。这种意识具有鲜明的时代特征和企业个性，它对企业员工具有强大的凝聚力、感召力、引导力和约束力，能增强职工对企业的信任感、自豪感和荣誉感。作为一个企业，必须着力于营造一种凝聚人心的氛围，坚持生产经营的全过程就是党建工作的全过程，生产经营的难点就是党建工作的难点，做到制定生产经营规划时，同时制定提高职工政治思想、业务素质的规划；布置生产任务时，把生产考核目标和党建工作的要求同步下达；检查工作的计划进度时，同时检查党建情况；表彰岗位技术能手时，表彰发挥集体主义协作精神的先进人物。与时俱进，把党员先进性长效教育作为思想武器，进一步武装企业干部职工的头脑，增强企业的凝聚力。唯有如此，党建工作才能更好地紧贴中心，更好地为文化建设服务。

二是把企业文化作为党建工作服务生产经营的有效切入点，能够使企业党建工作更好地适应改革、融入管理。企业文化是企业价值理念、发展战略、经营之道、外在形象、内在精神、行为规范的集中体现，渗透于管理的各个环节和全过程。把企业党建工作和精神文明建设的根本要求，特别是把以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神体现到企业文化建设的经营理念和核心价值观上，提升职工的精神境界，使之成为职工的自觉行为，保证文化建设始终符合中国先进文化的前进方向，而且为企业党建工作提供了与企业改革同进步，和企业管理相融合的有效途径。

三是通过企业文化建设，能够使企业党建工作更加贴近实际、增强实效。优秀企业文化所具有的时代魅力与党建工作的传统优势相结合，有利于提高思想政治工作的针对性、实效性和时代感，增强对广大员工的吸引力、渗透力和影响力。长期以来，广大企业培育和形成的吃苦耐劳、拼搏奉献精神，展现了中国工人阶级的崇高境界和精神风貌，是企业党组织坚持围绕中心、服务大局，大力加强企业党建工作的丰硕成果。坚持发扬这些优良传统和企业精神，并不断赋予其新的时代内涵，使之体现到企业文化建设上，渗透到职工观念和行为中，就能够使企业党建工作更贴近群众和实际生活，更有利于丰富党建工作的内容和方法，为企业改革发展稳定不断提供积极的精神动力。

党建工作的文化解决之道主要成效

福源公司历经一年时间，于2019年10 月发布“水竹之道”企业文化体系。企业文化发布以来，在“水竹之道”企业文化体系的引领下，福源公司通过党建工作的文化解决之道，成功地经受住了各种困难考验，党建工作水平不断提升，取得了令人瞩目的成绩。公司机组利用小时数每年均位列天津区域“三同”电厂第一名，党建考核达到A级，位于区域第一。

党的政治建设有效提升

福源公司贯彻落实“滴水穿石、竹直凌云”的企业精神，学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不断深入，党的基本理论、基本路线、基本方略在企业得到全面贯彻落实。全面从严治党纵深发展，基层党建基础进一步夯实，干部职工队伍保持稳定，基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力明显增强，为公司改革发展提供了坚强保证。

党的思想建设不断加强

福源公司通过企业文化的提炼，解决好广大职工群众世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。开展各项企业文化活动，牢固树立党的领导，加强职工群众的共产主义理想信念教育，坚定中国特色社会主义的“四个自信”，弘扬中华民族传统美德。广泛传播公司先进事迹，引导职工学习模范，增强了职工的凝聚力和战斗力，推动了各项工作的开展。公司荣获“天津市国资委文明单位”和“天津市厂务公开先进单位”称号。

党的组织建设更加有力

福源公司贯彻落实“马上就办，办就办好”的工作作风，树立大抓支部的鲜明导向。坚持抓基层打基础，进一步巩固“三基”建设。持续开展“五优”主题党员实践活动，抢抓天津市能源结构转型升级的有利时机，围绕“三个转变”，进一步明确近、远期发展目标和重点任务，参与公司重点任务的党员达到60余人次。公司党支部建设不断提升，生产、管理两个支部先后获得上级公司“示范党支部”称号，实现了示范党支部全覆盖。

党的纪律作风建设不断强化

福源公司贯彻落实“修身律己、廉洁奉公”的廉洁理念。持续推进“不敢腐、不能腐、不想腐”的工作作风，以创建“三清”企业为主线，以“三基建设”为基础，着力抓好上级公司党组巡视问题整改，做实监督工作，保持高压反腐败态势，严明纪律、正风肃纪，推动党风廉政建设向纵深发展，全面从严治党取得新成效，不断增强企业凝聚力，进一步营造风清气正、干事创业的政治生态，荣获上级公司首批“‘三清’企业创建先进单位”称号。

在用文化建设解决党建工作的问题时，必须正确认识党建工作在企业文化建设中的重要作用，只有这样二者才能真正有机统一。企业文化应围绕党的领导建设。在国有企业中进一步加强企业的文化建设，必须要做到时刻坚持企业党组织的核心位置，保证企业党组织在企业发展过程中更好地发挥核心作用，为国有企业的改革提供有力的组织保障和思想保障，为企业的发展提供更强的战斗力与凝聚力，使得企业党员与职工群众凝聚在一起，为实现企业的高质量发展而共同奋斗。