团浙江省台州市委
团台州市委围绕“人才强市”战略,切实发挥青年人才工作专委会作用,深挖资源、广拓思路、强化担当,打造招才引智新体系、落实人才工作新举措,吹响青年人才“集结号”。
出台新机制、广发“英雄帖”、打好“乡情牌”,全面吹响在外青年人才“集结号”。组织在外大学生联谊会,在国内知名大学广泛开展人才新政进高校活动,招聘“引才大使”,连续三年举办“青桐计划”台州籍大学生返乡行活动,连续两年组织台州在外青年参加台州市“千人千岗”大学生暑期社会实践活动。2021年共计推出大学生暑期社会实践岗位3124个,吸引了6000余名大学生报名实习;举办台州大学生(青年)返乡创业大赛、北京大学创业训练营等各类创业创新赛事,积极宣传推介好台州人才政策,吸引台州籍在外优秀青年返家乡。截至目前,共成立10个市县两级台州在外大学生联谊会,吸纳市级会员140人,县级会员2620人。
在做实青年工匠队伍建设项目,培育青年岗位能手、青年技能能手等职业青年领头人的同时,全力打造青创孵化“梦工厂”,打造团属青创空间、青创园区等实体化青创阵地,发挥“产业聚集、政策聚焦、服务聚合”的优势,目前全市由共青团主导建立的集工作场所、交流社区、资源对接、政策服务、网络平台于一体的青创空间共9家;建立台州青年(大学生)创业微平台,将在外台州籍青年(大学生)的优秀创业项目、台州市人才及创业创新工作政策进行集中发布展示,精准对接,助力青年创新创业。
充分发挥专委会委员作用,调动各方资源为青年人才做好服务。
打造青年人才驿站。在全市建设18个青年人才驿站,为来台求职的应届毕业生免费提供短期住宿和就业指导,解决毕业生求职难、住宿难的燃眉之急。
搭建招才引智平台。深入实施“青春领航”人才计划,发挥台州青年社会组织服务中心在服务社会组织方面的积极作用,近年来,已连续三年举办青年社会组织公益巡礼,开展了10多场青年社会组织培训班,联系凝聚了一批社会组织负责人、农村新青年、新媒体从业人员、网络作家、青少年社工等,将其作为“青春领航”系列人才培养的重要来源。
设立人才招引专员。设立青年人才招引专员,做好全市青年人才和在外青年学子底数摸排、实地走访、需求对接、暑期实习、人才招聘等工作,将青年人才工作做深、做细、做实。