曹 浩
南京医科大学附属逸夫医院,江苏 南京 210006
南京医科大学附属逸夫医院党委作为基层党的组织,近年来,积极加强作风建设,密切关注党员与群众的关系,将“为民”、“务实”、“清廉”作为工作的总目标。
首先,医院党委把党建工作摆在重要的位置,认真落实党建工作的管理责任制,党组织设主要负责人,各党员干部都是责任人,将“一岗双责”、“上级带动”和“上下级联动”贯彻到位,形成“齐抓共管”的局面。其次,党委及时听取各党支部的工作汇报,了解各党支部和党员的思想状况,及时解决存在的问题并提出相应的指导意见,将党建工作落实到位。
在加强党组织建设的同时,带动工会、妇联、共青团等群组织的建设,充分发挥群团组织带动开展思想政治工作,进而带动和引领各大干部职工,为医院事业的发展而更好的奋斗。在加强党建工作时,在日常的党支部选举工作中注意将能力强、作风正、群众信任度高的党员扩充进来,努力提升党组织的战斗力、凝聚力和号召力。
重视对高层次人才的引进,加强对管理型人才和专技型人才的培养,注重人才的交流和培训,建设一支具有创新精神和开拓意识的高素质医疗队伍,为医院各项事业的发展提供有利的人才和智慧保证。
一方面通过组织党员干部观看视频、开展演讲比赛、参观图片展等方式,深化党员的思想认识,让他们在学习中积极思考,把群众路线和宗旨意识真正根植于心。让党员干部在工作中始终把人民群众的问题摆在首位,树立积极的世界观、人生观和价值观。另一方面,开展医疗服务活动,通过义诊宣传、帮扶结对、送温暖等活动,切实做到为人民群众做好服务。
第一,重视效能监察,做好工程资金以及日常采购的监管工作,防止出现腐败之风;
第二,重视制度的约束性和权威性,让制度真正发挥学术作用;
第三,抓好廉政风险防控工作。日常工作中认真做好监督、考核和预警,做好重点工作、重点领域和重点项目的廉政风险防控工作;
第四,完善投诉、举报和惩罚制度。譬如把医德考核作为绩效考核的内容之一,严防不正之风;
第五,加强纪律建设。对纪律性强、工作积极的同志给予褒奖,对思想不积极、工作不认真的同志给予严肃的批评。发挥优秀同志的带动作用,推动医院工作的顺利开展。
党员干部严格贯彻“全心全意为人民服务”的宗旨,树立正确的名利观,任劳任怨、积极工作、严于律己、慎独慎微,用自己的人格魅力去带动党员群众,做好表率作用,为全院营造良好的作风氛围。
党员领导干部严格遵守分工负责制、民主集中制和程序规范制,建立健全议事规则和决策机制,体现群策群力,充分发挥领导干部的决策能力和管理水平。确保“上下同心”,坚持“少数服从多数”、“小局服从大局”的工作原则,维持好班子的团结和谐,合力推进医院事业的发展和进步。
对于卫生行业来说,做好服务永远是工作的主题。在日常工作中,教育引导医务工作者体察民情、了解民生、增强服务意识、提高服务水平。积极开展健康促进服务活动,为周边企业、高校、社区提供优质、高效的服务,让人民群众直接体会到医疗设施的改善、服务水平的提升、寻医看病效率的提高。
我院的党员干部不仅仅满足于常规的渐进式发展,更有跨越式发展的意识,保持用心干事、奋发有为的精神状态。勇于开拓创新,开创出自己的特色和亮点,推进各项工作更上一个台阶。
第一,处理好群众矛盾,认真倾听群众反映的问题和意见,积极采纳合理的意见和诉求,坚决制止不合理的问题和现象,努力帮助群众解决困难;第二,在重大事项和重要问题进行决策时,坚持“公平”“公正”和“公开”的原则,广泛的征求群众的意见,体现群众立场、维护群众利益;第三,重视人民群众看病难、就医难、住院难的问题,集中力量解决服务中存在的问题,提高服务水平和服务质量,从而做好为人民服务的工作,满足人们对高质量的医疗服务的需要。
综上所述可以知道,在医院党建工作中积极践行群众路线,是一项重要的基层党建工作,是提高医院的服务水平和服务质量,推动医院长远发展的重要举措,通过开展高效的党建方面工作,为实现医院的健康长远发展打下坚实的基础。